大阪府のケアマネジャー（介護支援専門員）の介護求人

該当件数 358件

職種	未選択変更
地域・駅	未選択変更
雇用形態・給与	未選択変更
こだわり条件	ケアマネジャー（介護支援専門員）変更

2025.10.29

社会福祉法人　東香会

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）232,300円～292,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.6日）】
232,300円～292,000円

【その他の手当等】
寝屋川市独自の「地域包括センター職員処遇改善加算は在職年数に応じて支給有り

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　35,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 2,000 円～ 3,180 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
3回

【賞与金額】
賞与月数　計 4.3ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: ●地域包括支援センターの主任介護支援専門員における業務全般　（包括的継続的ケアマネジメント業務、総合相談、権利擁護業務）　●要支援者を対象としたケアマネジメント　●地域との繋がりを大切にする関係性構築のため、　　地域活動への参加

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（64歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年６５歳のため【学歴】必須大学以上【必要な経験等】あれば尚可地域包括支援センターでの勤務経験【免許・資格】必須介護支援専門員（ケアマネージャー）【必要な免許資格その他】主任介護支援専門員　必須普通自動車運転免許　　あれば尚可

住所: 大阪府寝屋川市打上南町１４番１号　寝屋川市望が丘中学校区地域包括センター

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2025.10.29

株式会社　元気な介護リング

給与: 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,500円～1,800円

【基本給（時間換算額）】
1,500円～1,800円

【その他の手当等】
＊資格やこれまでのご経験等を考慮し決定致します。

【通勤手当】
実費支給（上限なし）

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1時間あたり 10 円～ 100 円（前年度実績）

【賞与制度】
なし

仕事内容: 要介護の認定申請と介護保険関連手続きの代行、居宅サービス計画（ケアプラン）の作成、住宅改修など、介護サービスを提供する事　業者との連絡調整、在宅介護に関する相談窓口など、　　ケアマネジャー業務全般。　　◎週１日程度、書類整理などで事務所への出勤がありますが基本的　にはテレワークが可能です。　◎利用者様の担当エリア（平野区・生野区・八尾市・柏原市）　　お住まいをのエリアを考慮し担当を振り分けさせていただきます

応募要件: 【年齢】不問【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】必須介護支援専門員（ケアマネージャー）【必要な免許資格その他】主任介護支援専門員あれば尚可

住所: 大阪府大阪市平野区長吉長原１－１２－２０　居宅介護支援事業所　リングケアプラン

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2025.10.29

社会医療法人山紀会　山本第三病院

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）228,800円～284,500円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.0日）】
186,300円～232,000円

【定額的に支払われる手当】
介護支援専門手当　　20,000　円～20,000　円
介護職手当　　10,000　円～20,000　円
食住手当　　5,000　円～5,000　円
処遇改善手当　　7,500　円～7,500　円

【その他の手当等】
家族手当：２，０００円～１０，０００円／人・月

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　30,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 2,100 円～ 2,900 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与金額　500,000 円～（前年度実績）

仕事内容: ケアプランセンターで、ご利用者様に対するケアプラン作成業務全般に従事していただきます。

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（64歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年年齢が６５歳のため【学歴】必須高校以上【必要な経験等】あれば尚可介護支援専門員（ケアマネージャー）経験２年以上　※介護支援専門員（ケアマネージャー）経験２年未満の方も応募歓迎いたします。ご相談下さい。【免許・資格】必須介護支援専門員（ケアマネージャー）

住所: 大阪府大阪市阿倍野区阪南町１丁目４５番８号

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2025.10.29

医療法人　全人会

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）250,600円～312,200円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日）】
220,600円～254,700円

【定額的に支払われる手当】
職務手当　　5,000　円～20,000　円
資格手当　　10,000　円～20,000　円
処遇改善手当　　9,000　円～11,500　円
特別手当　　6,000　円～6,000　円

【通勤手当】
実費支給（上限なし）

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 1,000 円～ 5,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与金額　200,000 円～ 500,000 円（前年度実績）

仕事内容: 小規模多機能型居宅介護施設におけるケアマネジメント業務および　介護業務をお願いします。　利用者様の生活全体を見守る中で、　計画作成から現場支援まで一貫して関わっていただきます。　　■ケアマネジメント業務　・ケアプランの作成・評価・モニタリング　・ご家族や関係機関との連絡調整、記録・報告書作成（ＰＣ入力）　・記録・報告書作成（ＰＣ入力）　■介護業務全般（シフト内で割合調整）

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（65歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年が６６歳のため【学歴】不問【必要な経験等】必須介護経験【必要なＰＣスキル】基本的なパソコン操作【免許・資格】必須介護支援専門員（ケアマネージャー）普通自動車運転免許　　あれば尚可

住所: 大阪府大阪市此花区酉島６－１－６４　　小規模多機能型居宅介護アルモニー此花

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2025.10.29

アースサポート　株式会社　アースサポート大阪

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）257,900円～257,900円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.5日）】
130,000円～130,000円

【定額的に支払われる手当】
職務手当　　40,500　円～40,500　円
専門職手当　　30,000　円～30,000　円
処遇改善手当　　6,800　円～6,800　円
調整手当　　17,800　円～17,800　円

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　50,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 0 円～ 10,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: これまでの経験や専門的な資格を活かして、お客様をサポートしていただきます。　■仕事内容■　・ケアプランの作成・お客様やご家族の相談業務　・関係機関への連絡調整・介護保険の給付管理・認定調査　など　　ケアマネージャーとしての実務経験不問・キャリアアップ・プライベートと両立。　アースサポートなら希望する働き方、キャリアデザインがすべて　叶います！

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（59歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】６０歳未満の方を募集（定年６０歳）【学歴】不問【必要な経験等】不問【必要なＰＣスキル】簡単なＰＣスキル（ワード・エクセルなど）【免許・資格】必須介護支援専門員（ケアマネージャー） ※いずれかの免許・資格所持で可【必要な免許資格その他】主任介護支援専門員　必須

住所: 大阪府大阪市東成区大今里西２－５－１２

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2025.10.29

株式会社　トータルケア　　トータルケア八尾

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）235,000円～285,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.4日）】
210,000円～240,000円

【定額的に支払われる手当】
資格手当　　15,000　円～15,000　円
職務手当　　10,000　円～30,000　円

【その他の手当等】
※前職の給与考慮します。　　皆勤手当：３０００円～３０００円　役付手当：０円～１５０００円

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　10,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　なし）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: 在宅利用者のケアプラン作成、相談援助業務等　　未経験の方も大歓迎　　※６０歳以上大歓迎

応募要件: 【年齢】不問【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】必須介護支援専門員（ケアマネージャー）

住所: 大阪府八尾市堤町１丁目１６－１　トータルケア八尾

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2025.10.29

株式会社　トータルケア　　トータルケア八尾

給与: 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,300円～1,500円

【基本給（時間換算額）】
1,300円～1,500円

【その他の手当等】
介護支援専門員　　　１３００円～　主任介護支援専門員　１５００円～　

【通勤手当】
実費支給（上限なし）

【昇給制度】
なし

【賞与制度】
なし

仕事内容: 在宅利用者様のケアプラン作成、相談援助業務等　　経験の無い方も就職後のサポート体制が整っています。　　移動手段は自分の自転車やバイクの移動が可能で、消耗品は会社負担です。　　スケジュールは自分に合わせて調整できます。　　※年齢制限はありません。６０歳以上大歓迎

応募要件: 【年齢】不問【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】必須介護支援専門員（ケアマネージャー）

住所: 大阪府八尾市堤町１丁目１６－１　トータルケア八尾

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2025.10.29

有限会社　中田介護事業所

給与: 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,300円～1,350円

【基本給（時間換算額）】
1,300円～1,350円

【その他の手当等】
処遇改善手当１，０００～２，０００円／月

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
日額　600円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1時間あたり 10 円～ 50 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与金額　0 円～（前年度実績）

仕事内容: 居宅介護支援事業所でのケアマネ業務

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（64歳以下）【年齢制限該当事由】法令の規定により年齢制限がある【年齢制限の理由】定年年齢未満の募集【学歴】不問【必要な経験等】必須ケアマネジャー【免許・資格】必須介護支援専門員（ケアマネージャー）普通自動車運転免許　　あれば尚可

住所: 大阪府池田市豊島南１丁目１３－２　　阪急バス　北轟木バス停下車　徒歩１０分

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2025.10.29

社会福祉法人　愛和会

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）209,700円～323,100円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.3日）】
199,700円～313,100円

【定額的に支払われる手当】
ケアマネ手当　　10,000　円～10,000　円

【その他の手当等】
＊主任ケアマネ手当：１０，０００円（資格保持者のみ）　＊特定加算手当２：月額４，０００円（年収上限あり）　＊ケアプラン作成手当：作成件数に応じて支給　　（例）介護１５件：１０，０００円　＊オンコール手当：月額６，０００円

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　50,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 2,100 円～ 2,900 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 4ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: ◇ケアプランセンターあいわにおける介護支援専門員業務　＊ケアプランの作成、各事業所、役所等との連絡業務等　介護保険の申請代行、ケアプランの作成をしていただきます。　また、介護保険の内容説明、要介護認定に関すること、ケアプラン作成依頼など、介護保険に関する利用者様からの相談にのっていただきます。

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（59歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年を上限【学歴】不問【必要な経験等】あれば尚可＊包括支援センター・居宅介護支援事業所等　経験者優遇【免許・資格】必須介護支援専門員（ケアマネージャー）【必要な免許資格その他】主任介護支援専門員（あれば尚可）

住所: 大阪府豊中市寺内１－１－１０

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2025.10.29

社会福祉法人　愛和会

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）209,700円～323,100円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.3日）】
199,700円～313,100円

【定額的に支払われる手当】
ケアマネ手当　　10,000　円～10,000　円

【その他の手当等】
＊主任ケアマネ手当：１０，０００円（資格保持者のみ）　＊特定加算手当２：月額４，０００円（年収上限あり）　＊ケアプラン作成手当：作成件数に応じて支給　　（例）介護１５件：１０，０００円　＊オンコール手当：月額６，０００円

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　50,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 2,100 円～ 2,900 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 4ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: ◇ケアプランセンターあいわ豊中南における介護支援専門員業務　＊ケアプランの作成、各事業所、役所等との連絡業務等　介護保険の申請代行、ケアプランの作成をしていただきます。　また、介護保険の内容説明、要介護認定に関すること、ケアプラン作成依頼など、介護保険に関する利用者様からの相談にのっていただきます。

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（59歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年を上限【学歴】不問【必要な経験等】あれば尚可＊包括支援センター・居宅介護支援事業所等　経験者優遇【免許・資格】必須介護支援専門員（ケアマネージャー）【必要な免許資格その他】主任介護支援専門員（あれば尚可）

住所: 大阪府豊中市小曽根４ー２１ー２１ー２０１　ケアプランセンターあいわ豊中南

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2025.10.29

医療法人　真芳会

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）300,000円～321,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.4日）】
220,000円～220,000円

【定額的に支払われる手当】
役割手当　　25,000　円～25,000　円
役職手当　　55,000　円～76,000　円

【その他の手当等】
介護職員等ベースアップ支援加算　あり

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　30,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
昇給率　1月あたり 1.00％～ 10.00％（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: ・居宅介護支援事業所の管理業務　・基本的な介護支援専門員の業務　・居宅サービス計画書の作成　・利用者様・ご家族様、サービス事業者、他との連絡調整　・事業所運営における、計画業務全般　・当法人が運営している有料老人ホーム（２施設）　　サービス付き高齢者向け住宅（１施設）のいずれかを担当　　　　　　ゆくゆくは、在宅生活を送られている高齢者様の居宅介護支援も行っていく予定です。

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（64歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年年齢が６５歳のため【学歴】不問【必要な経験等】あれば尚可経験者優遇【必要なＰＣスキル】Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌ・Ｏｕｔｌｏｏｋ　※基本的な操作技能があれば可【免許・資格】必須介護支援専門員（ケアマネージャー）【必要な免許資格その他】主任介護支援専門員　必須普通自動車運転免許　　あれば尚可

住所: 大阪府大阪市住吉区我孫子東３丁目１番１号　泰清ビル３階

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2025.10.29

医療法人　正志会

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）240,000円～291,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.0日）】
180,000円～180,000円

【定額的に支払われる手当】
資格手当　　35,000　円～35,000　円
生活相談手当　　15,000　円～15,000　円
調整手当　　10,000　円～61,000　円

【その他の手当等】
扶養手当：１５，０００円（一人につき）　主任ケアマネ手当：毎月１０，０００円　　

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　20,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 1,000 円～（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: 利用者様の在宅ケアプランを作成して本人、家族様、病院等の多職種の連携と福祉事業所との連絡、調整を行い介護保険制度を活用して、在宅生活が安心して生活できるように担当者様のサポートを行います。

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（59歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年年齢６０歳のため【学歴】不問【必要な経験等】あれば尚可経験者優遇【免許・資格】必須介護支援専門員（ケアマネージャー）

住所: 大阪府大阪市東淀川区大道南３丁目１５－１０

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2025.10.29

三協グループ株式会社　介護事業部「やすらぎ」

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）275,000円～285,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.0日）】
200,000円～200,000円

【定額的に支払われる手当】
業務手当　　50,000　円～60,000　円
調整手当　　25,000　円～25,000　円

【その他の手当等】
・家族手当　　　　　　　２，０００円／人　・時間外手当　　※事業所加算手当：正式名称は特定事業所加算手当

【通勤手当】
実費支給（上限なし）

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 1,000 円～ 7,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 3ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: お仕事内容は、ケアプランの作成や協力事業所、行政とのやり取りです。　　令和６年度より　　・入社お祝い金制度　・入職時に電動自転車の支給　・更新等の研修費用の全額会社負担　　より働きやすい環境を整えております。　　〈

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（59歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年６０歳のため【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】必須介護支援専門員（ケアマネージャー）

住所: 大阪府大阪市港区弁天５丁目１１－２０　３Ｃо

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2025.10.29

株式会社　勇翔

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）300,000円～300,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.0日）】
300,000円～300,000円

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　10,000円

【昇給制度】
なし

【賞与制度】
なし

仕事内容: 介護保険居宅サービス事業　いわゆるケアマネジャーの仕事全般です。　高齢者の方が介護保険サービスの支援を受けるための手続き等を行う業務で、主な業務はケアプランの作成　モニタリング　各種申請代行業務などがあります。

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（59歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年６０歳のため【学歴】不問【必要な経験等】不問【必要なＰＣスキル】エクセル、ワード入力程度のスキルが必要です。【免許・資格】必須介護支援専門員（ケアマネージャー）普通自動車運転免許　　あれば尚可

住所: 大阪府大阪市生野区新今里５丁目７番１９号　ケアセンターたいよう

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2025.10.29

株式会社　元気な介護

給与: 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,400円～1,550円

【基本給（時間換算額）】
1,400円～1,550円

【その他の手当等】
＊これまでのご経験を考慮し決定します。

【通勤手当】
実費支給（上限なし）

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1時間あたり 10 円～ 100 円（前年度実績）

【賞与制度】
なし

仕事内容: 要介護の認定申請と介護保険関連手続きの代行、居宅サービス計画（ケアプラン）の作成、住宅改修など、介護サービスを提供する事業者との連絡調整、在宅介護に関する相談窓口など、ケアマネジャー業務全般。　　＊経験がなくても、しっかりと手厚い研修制度がありますのでご安心ください。

応募要件: 【年齢】不問【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】必須介護支援専門員（ケアマネージャー） ※いずれかの免許・資格所持で可【必要な免許資格その他】主任介護支援専門員

住所: 大阪府東大阪市御厨東２－２－２３　居宅介護支援センターときめき

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2025.10.29

株式会社　元気な介護

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）199,500円～240,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（17.5日）】
199,500円～240,000円

【その他の手当等】
介護支援専門員：１９９，５００円～　主任介護支援専門員：２１１，６８０円～　前職の給与やこれまでのご経験を考慮し決定いたします。

【通勤手当】
実費支給（上限なし）

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 100 円～ 5,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与金額　250,000 円～ 450,000 円（前年度実績）

仕事内容: ★新しい働き方★月１３日休み！　要介護の認定申請と介護保険関連手続きの代行、居宅サービス計画（ケアプラン）の作成、住宅改修など、介護サービスを提供する事業者との連絡調整、在宅介護に関する相談窓口など、ケアマネ業務全般。　　＊経験がなくても、しっかりと手厚い研修制度がありますのでご安心ください！

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（69歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年年齢を上限とする募集【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】必須介護支援専門員（ケアマネージャー） ※いずれかの免許・資格所持で可【必要な免許資格その他】主任介護支援専門員　必須

住所: 大阪府東大阪市御厨東２－２－２３　居宅介護支援センターときめき

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2025.10.29

株式会社　元気な介護

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）245,000円～280,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.5日）】
245,000円～280,000円

【その他の手当等】
介護支援専門員：２４５，０００円～　主任介護支援専門員：２６０，０００円～　前職の給与やこれまでのご経験を考慮し決定いたします。

【通勤手当】
実費支給（上限なし）

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 100 円～ 5,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与金額　400,000 円～ 600,000 円（前年度実績）

仕事内容: 要介護の認定申請と介護保険関連手続きの代行、居宅サービス計画（ケアプラン）の作成、住宅改修など、介護サービスを提供する事業者との連絡調整、在宅介護に関する相談窓口など、ケアマネ業務全般。　　＊経験がなくても、しっかりと手厚い研修制度がありますのでご安心ください！

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（69歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年年齢を上限とする募集【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】必須介護支援専門員（ケアマネージャー） ※いずれかの免許・資格所持で可【必要な免許資格その他】主任介護支援専門員　必須

住所: 大阪府東大阪市御厨東２－２－２３　居宅介護支援センターときめき

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2025.10.29

株式会社成仁会ヘルスケアパートナーズ

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）250,000円～250,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.5日）】
200,000円～200,000円

【定額的に支払われる手当】
資格手当　　20,000　円～20,000　円
職務手当手当　　30,000　円～30,000　円

【通勤手当】
実費支給（上限なし）

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 1,000 円～ 10,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: ◇法人が事業運営するサービス付き高齢者向け住宅入居者を対象とした介護支援専門員業務　◇在宅支援を対象した介護支援専門員業務

応募要件: 【年齢】不問【学歴】不問【必要な経験等】あれば尚可・介護支援専門員　・主任介護支援専門員【免許・資格】必須介護支援専門員（ケアマネージャー）普通自動車運転免許　　あれば尚可

住所: 大阪府大阪市東淀川区豊里７丁目３０－２６　シンフォニア豊里　成仁会ケアプランセンター

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2025.10.29

有限会社　ナンクルナイサァー　ケアネット

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）270,000円～284,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.1日）】
175,160円～175,160円

【定額的に支払われる手当】
職務手当　　39,840　円～51,840　円
報奨金手当　　20,000　円～20,000　円

【その他の手当等】
※インセンティブ制度　３６件からは１件あたり１万円支給　支給例）４０件　３１万円、４５件　３７万円　その他役職手当、住宅手当、家族手当、育児支援手当、サスティナブル手当（年に一回）なお、基本給は勤続年数により増加します。

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　25,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 1,000 円～ 25,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
1回

【賞与金額】
賞与金額　180,000 円～ 500,000 円（前年度実績）

仕事内容: 在宅でのケアプラン作成・管理　給付管理業務／相談支援等　　経験が浅い方でも先輩スタッフが優しく教えます。　休日の業務連絡もアプリで管理していますので、プライベートの時間も守られます。　　◆完全週休２日制　◇祝日休み

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（64歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年年齢が６５歳のため【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】必須介護支援専門員（ケアマネージャー）

住所: 大阪府大阪市西成区南津守３－３－２２－５０２　ナンクルナイサァー　さんぐわ

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2025.10.29

医療法人　菜の花会

給与: 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,650円～1,750円

【基本給（時間換算額）】
1,650円～1,750円

【その他の手当等】
主任ケアマネ手当　５０００円　受け持ち手当　１名につき　７００円　電話当番手当　１日当たり　平日　１０００円　　　　　　　　　　　　　　　日祝　２０００円　時間外手当

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　30,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1時間あたり 50 円～（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与金額　50,000 円～ 150,000 円（前年度実績）

仕事内容: 要介護者や要支援者の人の相談を受け、ケアプランを作成するとともに、居宅事業者等との連絡調整や入所を必要とする場合の介護保険施設への紹介などを行います。　　●　利用者の方の相談援助　●　ケアマネジメント業務　　　・　各事業所との状況確認報告　　　・　給付管理・サービス調整・区役所への申請　　　・　必要書類の作成　　　・　必要サービス導入の説明・利用調整など

応募要件: 【年齢】不問【学歴】必須高校以上【必要な経験等】不問【免許・資格】必須介護支援専門員（ケアマネージャー）あれば尚可看護師

住所: 大阪府大阪市生野区勝山北１－９－７　医療法人　菜の花会　菜の花ケアプランセンター

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2025.10.29

社会福祉法人　光生会大阪　ピープルハウス阪南

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）252,700円～274,300円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.5日）】
181,000円～199,000円

【定額的に支払われる手当】
調整手当　　18,100　円～19,900　円
資格手当　　30,000　円～30,000　円
特殊勤務手当　　18,100　円～19,900　円
処遇改善手当　　5,500　円～5,500　円

【その他の手当等】
皆勤手当　５０００円　　　　　　食事手当　３０００円　家族手当　規定により支給　住宅手当　規定により支給　

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　17,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 3,000 円～ 6,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 4.3ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: 介護保険の各種申請代行。　　行政機関をはじめ地域の医療機関・福祉施設・介護サービス事業者等との連絡・調整を行い、介護を必要とされる方々（要介護認定を受けている方）のご希望に沿った介護計画（ケアプラン）作成などを行っていただきます。

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（64歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年年齢（６５歳）を上限とする【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】必須介護支援専門員（ケアマネージャー） ※いずれかの免許・資格所持で可【必要な免許資格その他】主任ケアマネージャー普通自動車運転免許　　必須

住所: 大阪府阪南市貝掛１７９－４

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2025.10.29

社会福祉法人高槻市社会福祉協議会

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）227,430円～227,430円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.1日）】
199,500円～199,500円

【定額的に支払われる手当】
地域手当　　27,930　円～27,930　円

【その他の手当等】
地域手当については、基本給の１４％

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　50,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1時間あたり 1,477 円～ 1,477 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 4.6ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: 高齢者と、介護を行う家族に対する支援・相談対応。介護予防及び日常生活支援を目的として、適切なサービスが提供されるよう援助を行う。ケアプランの作成他。

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（59歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年年齢が６０歳のため【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】必須介護支援専門員（ケアマネージャー）普通自動車運転免許　　あれば尚可

住所: 大阪府高槻市城西町４－６　高槻中央地域包括支援センター

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2025.10.29

ヘルパーステーションこころみ

給与: 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,350円～1,700円

【基本給（時間換算額）】
1,350円～1,700円

【その他の手当等】
※業務奨励手当　２５００円　　・担当件数３０件以上で１件あたり　　　（※要支援者は３件で１件）　　・認定調査１件あたり　＊奨学金返済支援手当あり。

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　31,600円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　なし）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　なし）

仕事内容: 在宅生活における高齢者等の日常生活相談支援業務（居宅介護支援　及び介護予防支援）を担っていただきます。ケアマネジメント業務（新規相談・利用申込に係る調整、介護保険認定申請手続き・アセスメント・サービス担当者会議開催・居宅サービス計画作成・モニタリング・認定調査等）が基本業務となります。利用者様宅には自転車、原動付き自転車、車等の手段で訪問していただきます。ただし、研修や会議等の開催時は基本参加となります。サービス記録は介護ソフトを使用しています。　※ケアプランセンターこころみでの就業となります。介護支援専門　員として、主に高槻市内での利用者様宅での就業となります。　※在宅生活でのケアマネジメント業務経験がある方歓迎です。　※６０歳以上の方の応募も歓迎です。

応募要件: 【年齢】不問【学歴】不問【必要な経験等】不問【必要なＰＣスキル】介護ソフト等の入力業務があります。【免許・資格】必須介護支援専門員（ケアマネージャー）【必要な免許資格その他】主任介護支援専門員あれば尚可普通自動車運転免許　　あれば尚可

住所: 大阪府高槻市大蔵司２丁目３４－１３　ＣＡＳＡ１０３　「ケアプランセンターこころみ」

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2025.10.29

株式会社　アップワード

給与: 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,500円～1,500円

【基本給（時間換算額）】
1,500円～1,500円

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
日額　1,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　なし）

【賞与制度】
なし

仕事内容: 給付管理・介護保険申請代行・居宅サービス計画の作成など

応募要件: 【年齢】不問【学歴】不問【必要な経験等】あれば尚可介護支援専門員としての知識【必要なＰＣスキル】入力業務【免許・資格】必須介護支援専門員（ケアマネージャー）普通自動車運転免許　　あれば尚可

住所: 大阪府堺市南区檜尾５５０番地　ケアプランセンターアップワード

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2025.10.29

株式会社　アップワード

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）230,000円～230,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.6日）】
195,000円～195,000円

【定額的に支払われる手当】
資格手当　　20,000　円～20,000　円
調整手当　　15,000　円～15,000　円

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　30,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 1.8ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: 給付管理・介護保険申請代行・居宅サービス計画の作成など

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（59歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年を上限【学歴】不問【必要な経験等】あれば尚可介護支援専門員としての知識【必要なＰＣスキル】入力業務【免許・資格】必須介護支援専門員（ケアマネージャー）普通自動車運転免許　　あれば尚可

住所: 大阪府堺市南区檜尾５５０番地　ケアプランセンターアップワード

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2025.10.29

社会医療法人　杏和会　阪南病院

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）195,020円～215,020円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.3日）】
180,020円～200,020円

【定額的に支払われる手当】
調整手当　　15,000　円～15,000　円

【その他の手当等】
皆勤手当：８，０００円／月　残業手当：別途　経験加算あり

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　26,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 2,000 円～ 2,200 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与金額　600,000 円～ 676,000 円（前年度実績）

仕事内容: ○阪南病院は１９５６年開設し１万坪の敷地に１２病棟６５２床の　ベッドを保有。７００名の職員が在籍しています。精神科単科病　院としてすべての病例を対象として、救急から認知症・児童・　　メンタルケアまで幅広い医療を実践しています。　○居宅は介護保険法に基づく利用者さんの代行申請や介護保険に関　する相談や、ケアプランの作成・定期訪問でのモニタリング評価　など住み慣れた地域で安心して暮らせるよう継続的に支援してい　　ます。利用者さんは認知症と精神疾患の方が多く、まずは管理者　　と同行訪問からスタート。未経験者でもしっかりとフォローしま　す。また、行政や病院・関連施設と連携を密に取り、情報交換や　　見学など学べる環境は整っています。

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（59歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集採用【学歴】不問【必要な経験等】あれば尚可ケアマネージャーとしての経験者　電子カルテ経験者【必要なＰＣスキル】基本的なパソコン操作（エクセル・ワードなど）【免許・資格】必須介護支援専門員（ケアマネージャー）普通自動車運転免許　　必須

住所: 大阪府堺市中区八田南之町２７７　居宅介護支援事業所　ケアサポートセンター　杏　南海バス小阪バス停（津久野・深井送迎バス有）より徒歩５分

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2025.10.29

社会福祉法人　堺市社会福祉協議会

給与: 【月給】
時間額（ａ＋ｂ）1,370円～1,630円

【基本給（時間換算額）】
1,370円～1,630円

【その他の手当等】
＊給与：　・６０歳未満：２１１，９００円　・６０歳以上：１７８，１００円

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　44,000円

【昇給制度】
なし

【賞与制度】
なし

仕事内容: ○社協事業全般　　＊基幹型包括支援センター事業等の業務　　＊主任介護支援専門員資格を有する方　　＊または、介護支援専門員資格を有する方。但し、令和８年度　　　もしくは令和９年度中に講習を受けて主任介護支援専門員資格　　　を取得できる見込みがある方。　　＊就業時間は週３０時間。月～金曜日（午前９時～午後５時３０　　分）の内、週４日勤務です。　　＊給与２１１，９００円／月　　　　　　＝１，６３０円／Ｈ×３０時間×５２週÷１２ヶ月　　〔就業場所〕堺市社会福祉協議会事務所　　　　　　　　又は堺市各区役所内、社会福祉協議会区事務所

応募要件: 【年齢】不問【学歴】必須高校以上【必要な経験等】不問【免許・資格】必須介護支援専門員（ケアマネージャー） ※いずれかの免許・資格所持で可【必要な免許資格その他】主任介護支援専門員または介護支援専門員（条件あり）普通自動車運転免許　　必須

住所: 大阪府堺市堺区南瓦町２番１号　　堺市総合福祉会館内

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2025.10.29

医療法人　日新会

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）224,000円～277,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.6日）】
165,000円～180,000円

【定額的に支払われる手当】
資格手当　　25,000　円～25,000　円
業務手当　　15,000　円～20,000　円
責任手当　　5,000　円～10,000　円
調整手当　　14,000　円～42,000　円

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　25,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 300 円～ 1,500 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2.26ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: 介護医療院におけるケアマネジメント業務全般を担当していただきます。　　・ケアプラン作成（利用者人数２６名）　　・ご利用者様やご家族様の相談援助　　・介護認定の相談等　　・他機関との連絡調整　　・その他付随する業務全般　　＊未経験の方、ブランクありの方も応募可能です　＊職場見学歓迎いたします

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（59歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年（６０歳）のため【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】必須介護支援専門員（ケアマネージャー）

住所: 大阪府大阪市西区新町４丁目４－８

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2025.10.29

医療法人仁悠会　介護老人保健施設おとしよりすこやかセンター　南部館

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）263,700円～341,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.3日）】
180,700円～250,000円

【定額的に支払われる手当】
資格手当　　30,000　円～30,000　円
調整手当　　53,000　円～61,000　円

【通勤手当】
実費支給（上限なし）

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 1,500 円～ 5,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: 介護老人保健施設併設の　「おとしよりすこやかケアプランセンター南部館」での居宅介護支援業務　　残業、夜間、休日出勤はありません。

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（59歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年年齢が６０歳のため【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】必須介護支援専門員（ケアマネージャー）

住所: 大阪府大阪市平野区喜連西６－２－３３

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2025.10.29

医療法人仁悠会　介護老人保健施設おとしよりすこやかセンター　南部館

給与: 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）2,000円～2,300円

【基本給（時間換算額）】
2,000円～2,300円

【通勤手当】
実費支給（上限なし）

【昇給制度】
なし

【賞与制度】
なし

仕事内容: 介護老人保健施設併設の　「おとしよりすこやかケアプランセンター南部館」での居宅介護支援業務です。　　残業、夜間、休日出勤はありません。

応募要件: 【年齢】不問【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】必須介護支援専門員（ケアマネージャー）

住所: 大阪府大阪市平野区喜連西６－２－３３

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