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ケアマネジャー（介護支援専門員）の介護求人
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フリーワード検索
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額280,000円～330,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
180,000円～220,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 40,000 円～40,000 円
資格手当 30,000 円～40,000 円
特事加算手当 20,000 円～20,000 円
居住支援特別手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
主任介護支援専門員手当１０，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 1.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ケアマネジメント業務全般 ※未経験の方も歓迎します。指導担当者を選任し、レベルに合わせて業務を行っていただきます。 ・ケアプランの作成 ・サービス担当者会議の運営 ・モニタリングの実施 ・給付管理業務 ・地域連絡会への参加 ・介護保険相談業務
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢未満の方を募集する為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 東京都杉並区松ノ木１－１１－１ 当社運営 つむぐケア松の木
2026.01.23
- 給与
- 【時給】
時間額1,600円～1,700円
【基本給（時間換算額）】
1,600円～1,700円
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ケアマネジメント業務全般 ※未経験者、経験者で自信がないという方も歓迎します。 ※希望の方には事業所の見学も可能です。 ・ケアプランの作成 ・サービス担当者会議の運営 ・モニタリングの実施 ・給付管理業務 ・地域連絡会への参加 ・介護保険相談業務
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 東京都杉並区松ノ木１ー１１ー１ 当社運営 つむぐケア松の木
2026.01.23
- 給与
- 【時給】
時間額1,355円～1,355円
【基本給（時間換算額）】
1,355円～1,355円
【その他の手当等】
＊介護業務も兼務し、介護福祉士かつ 介護経験１０年以上職員は 別途賞与時 特定処遇改善加算分支給あり 前回支給実績：勤務時間数合計×１３０円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ◆グループホームを利用されているご利用者様へのケアマネジャー 業務全般 ・ケアプランの作成 ・生活、身体サポート業務 ・市区町村、サービス事業、施設、家族などとの連絡調整 ☆要介護者・要支援の方の相談や、心身の状況に応じ介護サービス を受けられるようサポートしていただくお仕事です。 ☆２ユニット１８名様のホーム ☆職歴や資格よりも仕事へのやる気を重視し、幅広い年齢層の方を 採用いたします。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳以上） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 深夜勤務可能性があるため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護支援専門員としての実務経験 【必要なＰＣスキル】 帳票等作成のＰＣ操作 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 千葉県千葉市稲毛区園８１５－１ グループホーム ガーデンコート稲毛園生
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額251,490円～265,450円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
198,990円～202,950円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～20,000 円
配置公的手当 40,000 円～40,000 円
地域手当 2,500 円～2,500 円
【その他の手当等】
介護福祉士かつ介護経験１０年以上職員は 別途賞与時 特定処遇改善加算分支給あり 前回支給実績：勤務時間数合計×１３０円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 業務全般 ・ケアプランの作成 ・生活、身体サポート業務 ・市区町村、サービス事業、施設、家族などとの連絡調整 ・介護業務 ☆要介護者・要支援の方の相談や、心身の状況に応じ介護サービス を受けられるようサポートしていただくお仕事です。 ☆２ユニット１８名様のホーム ☆職歴や資格よりも仕事へのやる気を重視し、幅広い年齢層の方を 採用いたします。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 69歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 深夜勤務可能性があるため／定年７０歳 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護支援専門員としての実務経験 【必要なＰＣスキル】 帳票等作成のＰＣ操作 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 千葉県千葉市稲毛区園８１５－１ グループホーム ガーデンコート稲毛園生
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額247,500円～255,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
208,500円～214,500円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～10,000 円
役職手当 3,000 円～5,000 円
処遇改善加算手当 26,000 円～26,000 円
【その他の手当等】
諸手当：規程により支給。 ・時間外手当、通勤手当、家族手当、宿直手当。 ・宿直はご協力をお願いできる方のみ、週１回を限度と する。 回数はご相談下さい。必須の業務ではありません。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 54,800円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,000 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.8ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◆特別養護老人ホーム「千の杜」入居者のケアプラン作成・介護 給付申請代行等の業務をお願い致します。 ◆千の杜ではユニットケア方式を採用し１０名のユニットが５ヶ所 あり計５０名の入居者様が生活しています。館内にはデイサービ スを併設しています。 ◆予約制にて応募前の施設見学も承ります。 お気軽にご連絡下さい。 「働き方改革関連認定企業」「くるみん認定企業」
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６５歳未満の方を募集（定年６５歳） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ◆介護支援専門員としての従業経験があれば尚可。 【必要なＰＣスキル】 ワード・エクセル・アウトルック（ｅｍａｉｌ）を使用します。簡単な入力作業です。 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 茨城県常総市菅生町１３１９－１ 「特別養護老人ホーム 千の杜」
2026.01.23
- 給与
- 【時給】
時間額1,350円～1,500円
【基本給（時間換算額）】
1,350円～1,500円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
日額 200円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務です。 当事業所は拡大を目的とせず、落ち着いた運営を行っています。 ・担当件数・働き方はご本人の裁量 ・ノルマや無理な件数増はありません ・管理職・役職業務はありません ・直行直帰可能 経験を活かし、無理なく長く働きたい方を歓迎します。 ・介護支援専門員資格をお持ちの方 ・実務経験者のみ（未経験の方は対象外） 【内容】相談援助・ケアプラン作成・利用者宅訪問 【エリア】取手市近辺 社用車あり：軽自動車
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 茨城県取手市新取手２丁目２－１９サクセス新取手１０２ ケアプラン彩葉
2026.01.23
- 給与
- 【年俸制】
月額375,000円～375,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）】
375,000円～375,000円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 1.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ▼業務内容 居宅介護支援・要介護認定に関する業務 ・ケアプラン作成に関する業務 ・要介護認定申請書作成代行 ・関連機関との連絡・調整 ・給付管理業務 ・認定調査 【管理者業務】 管理者は上記業務内容にシフト管理やスタッフ管理等あり
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護支援専門員経験 【必要なＰＣスキル】 エクセルやワードなどの簡単なＰＣ操作ができる方 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 埼玉県熊谷市柿沼３３４－１
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額200,000円～250,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
200,000円～250,000円
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 2,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅支援業務
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （60歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として期間の定めのない雇用として募集するため 【学歴】 必須 専修学校以上 【必要な経験等】 あれば尚可 居宅支援業務、相談業務経験があれば尚可 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 埼玉県さいたま市西区西大宮３－３
2026.01.23
- 給与
- 【時給】
時間額1,200円～1,500円
【基本給（時間換算額）】
1,200円～1,500円
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 10 円 ～ 100 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 1ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅支援業務
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 必須 専修学校以上 【必要な経験等】 あれば尚可 居宅支援業務、相談業務経験があれば尚可 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 埼玉県さいたま市西区西大宮３－３
2026.01.23
- 給与
- 【時給】
月額240,800円～240,800円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
240,800円～240,800円
【その他の手当等】
時給×１７２時間＝月額算出 ＊介護業務も兼務し、介護福祉士かつ 介護経験１０年以上職員は 別途特定処遇改善加算分支給あり 前回支給実績：勤務時間数合計×１３０円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ◆グループホームを利用されているご利用者様へのケアマネジャー 業務全般 ・ケアプランの作成 ・生活、身体サポート業務 ・市区町村、サービス事業、施設、家族などとの連絡調整 ☆要介護者・要支援の方の相談や、心身の状況に応じ介護サービス を受けられるようサポートしていただくお仕事です。 ☆２ユニット１８名様のホーム ☆職歴や資格よりも仕事へのやる気を重視し、幅広い年齢層の方を 採用いたします。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳以上） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 深夜勤務可能性があるため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護支援専門員としての実務経験 【必要なＰＣスキル】 帳票等作成のＰＣ操作 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 千葉県千葉市稲毛区園生町８１５－１ グループホーム ガーデンコート稲毛園生
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額237,200円～275,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
195,000円～220,000円
【定額的に支払われる手当】
職種手当 10,000 円～15,000 円
資格手当 15,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
主任介護支援専門員の場合資格手当２０，０００円付与
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 地域の健康と福祉を支える新しい取り組み！ 薬局に介護相談コーナーを設置し、医療と介護の連携を深めていきます。 ・事業所の請求業務 ・ケアプランの作成・モニタリング ・利用者ご家族との連絡調整 ・地域の医療機関や福祉施設との連携 ・介護相談コーナーでの相談対応 ・併設薬局薬剤師との連携 ＊担当区域は厚別地域の利用者様を想定しております
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６５歳定年のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 居宅経験 （地域密着の介護支援に興味がある方、医療との連携に関心がある方尚可） 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 北海道札幌市厚別区厚別中央２条５丁目４－６ 「さんしんケアプランセンター」
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額250,000円～360,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
210,000円～250,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 20,000 円～60,000 円
特別手当 20,000 円～50,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 100,000 円 ～ 300,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 介護付き有料老人ホームでのケアマネジャー業務となります。 ・ケアプラン作成 ・サービス担当者会議の会議・調整 ・入居者・家族対応 ・医療・看護との連携 ・その他付随する業務
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 ワード、エクセルができれば尚可 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 青森県八戸市江陽２－１３－３３ 介護付き有料老人ホームひまわりの家
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額250,000円～280,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
180,000円～200,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当手当 40,000 円～45,000 円
介護職員処遇手当 30,000 円～35,000 円
【その他の手当等】
皆勤手当 ３，０００円 夜勤手当 ５，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ・グループホーム大平ケアマネージャー業務 ・利用者９名の生活相談業務とケアプラン作成。 ・国保連請求業務 ・モニタリング ・サービス担当者会議開催 ・ご家族との打合せ ・介護業務 ・その他、上記に付随する業務
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 深夜勤務のため・定年年齢６５歳を上限とするため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 必須 介護支援専門員 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 熊本県菊池市大平５９７ 「グループホーム大平」
2026.01.23
- 給与
- 【日給】
時間額1,380円～1,380円
【基本給（時間換算額）】
1,380円～1,380円
【その他の手当等】
＊時間額≒日給÷７．５時間で算出
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
日額 1,930円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 1.25ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊要支援者に係るケアプラン作成と訪問 ＊サービス担当者会議の開催 ＊モニタリング等のケアマネジメント業務 ＊その他、付随する業務
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護支援専門員経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 普通自動車運転免許（ＡＴ限定可） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 鹿児島県出水市緑町１番３号
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額230,000円～275,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（22.0日）】
180,000円～220,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当手当 10,000 円～10,000 円
処遇改善加算手当 40,000 円～45,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ●計画作成担当者 入所者（９名～１８名）の介護計画（ケアプラン）の作成 ●入所者の介護業務全般 ※資格に応じて兼務 ９人を３人体制で担当 食事、入浴、排泄、着替えなどの介助 ●入所者に関連する行政手続き等の業務全般 ※介護福祉士・看護師・准看護師の資格者優遇 ※介護業務経験者優遇
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （65歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とした募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 入力程度 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 看護師 【必要な免許資格その他】 准看護師 あれば尚可 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 鹿児島県指宿市東方８１１０番地１
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額205,000円～283,650円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
180,000円～233,650円
【定額的に支払われる手当】
等級手当 15,000 円～40,000 円
資格手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
※年齢や経験により処遇を決定します。 ・役職手当（０～３０，０００円）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～ 4,900 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ・施設サービス計画書の作成 ・ケアマネージャーの業務全般 ・行事運営等 ※１名の追加募集です。上記の仕事を２名で分担して行います。 ※就業場所：安佐北区亀山
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６５歳のため。 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 経験者尚良 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 広島県広島市安佐北区亀山１丁目１７－１６
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額241,400円～250,400円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.2日）】
231,400円～240,400円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
土曜出勤手当：１回４，０００円 休日・遅出勤務：１回４，０００円 扶養手当：父母 ６，５００円 子 １０，０００円 （１５才～２２才 １６，５００円） 保育手当、住宅手当（条件あり）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 6,500 円 ～ 6,500 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.6ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 【地域包括支援センター職員募集】 高齢者が住み慣れた地域で自立した生活を継続できるよう、地域における相談窓口として、医療・保健・福祉・介護関係者・地域と連携し、高齢者の総合的な支援を行います。また、地域で活躍する介護支援専門員への支援や、高齢者に関わる専門職の連携促進、環境整備を支援します。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護支援専門員としての職務経験 【必要なＰＣスキル】 文字入力程度 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 求人に関する特記事項参照 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 福岡県福岡市博多区山王１－１０－１１博多第４地域包括支援センター他博多区４センターのいずれか。（博多第２：東比恵、博多第６：那珂、博多第８：吉塚）
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額241,400円～250,400円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.2日）】
231,400円～240,400円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
土曜出勤手当：１回４，０００円 扶養手当：父母等６，５００円 子１３，０００円※１５歳～２２歳１８，２００円 住居手当、保育手当あり（条件による）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 6,500 円 ～ 6,500 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.6ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 【地域包括支援センター職員募集】 高齢者が住み慣れた地域で自立した生活を継続できるよう、地域における相談窓口として、医療・保健・福祉・介護関係者・地域と連携し、高齢者の総合的な支援を行います。また、地域で活躍する介護支援専門員への支援や、高齢者に関わる専門職の連携促進、環境整備を支援します。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護支援専門員としての職務経験 【必要なＰＣスキル】 文字入力程度 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 求人に関する特記事項参照 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 福岡県福岡市西区大字周船寺２－１－２５クイーンズヒル周船寺 西第８地域包括支援センター他４カ所の地域包括支援センターいずれか（西１：姪の浜、西５：今宿、西６：石丸、西８：周船寺）
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額241,400円～250,400円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.2日）】
231,400円～240,400円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
土曜出勤手当：１回４，０００円 休日・遅出勤務：１回４，０００円 扶養手当：父母 ６，５００円 子 １３，０００円 （１５才～２２才１８，２００円） 住居手当、保育手当あり（条件による）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 6,500 円 ～ 6,500 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.6ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 【地域包括支援センター職員募集】 高齢者が住み慣れた地域で自立した生活を継続できるよう、地域における相談窓口として、医療・保健・福祉・介護関係者・地域と連携し、高齢者の総合的な支援を行います。また、地域で活躍する介護支援専門員への支援や、高齢者に関わる専門職の連携促進、環境整備を支援します。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護支援専門員としての職務経験 【必要なＰＣスキル】 文字入力程度 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員資格者尚可。介護員更新研修修了者でも可 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 福岡県福岡市東区千早４－９３－２東第４地域包括支援センター 他東区内５センターのいずれか。（東第２：和白丘、東第３：香椎駅前、東第９：香椎、東１１：筥松）
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額232,400円～250,400円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.2日）】
231,400円～240,400円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 1,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
土曜出勤手当：１回４，０００円 扶養手当：父母６，５００円 子（１４歳迄）１３，０００円※１５歳～２２歳１８，２００円、住居手当、保育手当あり（条件による）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 6,500 円 ～ 6,500 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.6ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 【地域包括支援センター職員募集】 高齢者が住み慣れた地域で自立した生活を継続できるよう、地域における相談窓口として、医療・保健・福祉・介護関係者・地域と連携し、高齢者の総合的な支援を行います。また、地域で活躍する介護支援専門員への支援や、高齢者に関わる専門職の連携促進、環境整備を支援します。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護支援専門員としての職務経験 【必要なＰＣスキル】 文字入力程度 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員資格介護支援専門員更新研修修了者でも可 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 福岡県福岡市城南区長尾１－１９－１６ 城南第５地域包括支援センター
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額285,000円～460,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
230,000円～260,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 15,000 円～30,000 円
経験年数手当 10,000 円～70,000 円
担当件数手当 30,000 円～100,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 2.00％ ～ 5.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 ～ 200,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ※ケアマネジャー業務 ＊居宅サービス計画書の作成、状況把握にあたっての訪問や相談、 連絡調整をして頂きます。 ＊介護保険法令に従って居宅サービス計画書の作成や相談、訪問 業務。 ＊利用者の特性と能力に応じた生活が出来るようサービス計画書の 作成や訪問等介護保険法令に従った便宜を提供する。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 基礎的なパソコンスキルがある方 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 大阪府大阪市平野区瓜破１－２－１８ ラッキーリーフケアプランセンター
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
時間額1,630円～1,630円
【基本給（時間換算額）】
1,630円～1,630円
【その他の手当等】
◆賃金時間換算額◆ 月給÷（７．５時間×月平均労働日数２０．０８日） 年間休日１２４日／年間総労働日数２４１日
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 55,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.65ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 介護認定調査、要支援者等の介護予防ケアマネジメント作成業務、ケアマネージャーの育成と支援
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員必須、認定調査員研修受講済 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 大阪府南河内郡太子町大字山田８８ 上ノ太子・喜志駅よりバス 太子町役場バス停 下車徒歩１分
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額265,000円～280,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
200,000円～215,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 50,000 円～50,000 円
特別手当 15,000 円～15,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ○ケアプラン作成全般 介護者に応じた適切なサービスを利用できるように 市町居宅サービス等との連携や介護サービス計画の作成と 日常生活の必要な援助を行っていただきます。 在宅者訪問には社用車（ＡＴ軽自動車）使用します。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 静岡県下田市東本郷２－６－２ ケアセンターうばめがし（下田）
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額193,800円～262,800円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
156,000円～225,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 35,000 円～35,000 円
処遇改善手当 2,800 円～2,800 円
【その他の手当等】
役職手当 １０，０００円～５０，０００円 住宅手当 ０～２０，０００円 誕生日祝い金 ３，０００円 年末年始手当 ２，０００円／日 扶養手当（配）１０，０００円 （子）５，０００円／人
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1時間あたり 0.50％ ～ 0.50％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◆居宅介護支援事業所での“主任ケアマネージャー業務”です。 ・ケアプラン作成 ・サービス担当者会議 ・モニタリング ・請求 ・介護支援専門員の指導 ・他事業所との連携・包括 など ＊当法人は、岡崎市に３ヵ所、安城市に１ヵ所、碧南市に１ヵ所、 事業所を展開しております。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年（６０歳）のため 【学歴】 必須 短大以上 専門学校卒可 【必要な経験等】 必須 ・実務経験５年以上 ・月契約件数２５件以上の実績がある方 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員【必須】 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 愛知県安城市横山町赤子１０番地 アルクオ一レ安城横山
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額218,000円～247,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.9日）】
201,000円～230,000円
【定額的に支払われる手当】
業務手当 10,000 円～10,000 円
資格手当 7,000 円～7,000 円
【その他の手当等】
規定に準じて、住居手当・扶養手当あり ※賃金は年齢、資格、経験等によって決定します。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 23,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 7.00％ ～ 9.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームでの介護支援専門員（ケアマネ）の仕事です。 ●家庭と仕事の両立を支援しています● 主な担当業務 ・介護サービス計画（ケアプラン）作成 ・各事業所や市、区と連絡を取りながら、サービス利用の手助けを 行う ・市町村からの委託を受け、要介護認定のための認定調査を行う ・エリアは主に中央区、社有車（軽自動車）を利用します
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６０歳定年のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護支援専門員（※資格はあるが実務経験がない方も歓迎） 【必要なＰＣスキル】 ワード・エクセル等 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 静岡県浜松市中央区根洗町６８１番地の４ 【第三静光園】 遠鉄バス 静光園入口バス停から徒歩５分
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額260,000円～350,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
260,000円～350,000円
【その他の手当等】
技術手当 １０，０００～５０，０００円 資格手当 １０，０００～５０，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 8,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 150,000 円 ～ 350,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ・ケアプラン作成 ・利用者訪問 ・介護保険請求事務 ・伝票整理 ・連絡調整 ・書類整理 等 ＊専用ソフトへの入力があります。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢（６０歳）未満を募集 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 あれば尚可 （実務経験あれば尚可） 【必要なＰＣスキル】 エクセル・ワード基本操作 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 神奈川県横浜市鶴見区市場富士見町９番３５号 当社 笹島ケアステーション・笹島ケアプラン
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額214,500円～236,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
205,500円～227,500円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 9,000 円～9,000 円
【その他の手当等】
・住居手当（世帯主に限る）１万円～２万円 ・扶養手当 １万円～３万６千円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 24,500円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～ 2,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ＜特定施設入居者生活介護＞ ・有料老人ホームにおけるケアプランの作成、入居者様との 面談、関連業種間での打合せ ・ケアプランに基づいた介護のための現場調整、管理等 ※休日：月９日（曜日不定） ※施設利用定員：７４名（３フロア）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 施設ケアマネジャーとしての職務経験 【必要なＰＣスキル】 エクセル・ワード 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 長野県松本市村井町北１－９－７８ 介護付有料老人ホーム『ウィズ村井』
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額281,000円～331,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
150,000円～160,000円
【定額的に支払われる手当】
第二基本給手当 28,000 円～28,000 円
職務手当 78,000 円～113,000 円
資格手当 25,000 円～30,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 24,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 介護付き有料老人ホームでの業務になります。 施設内の他職種（施設長・介護職・看護職・リハビリ職・事務職等）と連携するため知識が広がります。 社内他事業所との情報交換の機会も定期的に行うため課題や成果の情報共有できます。 ・ケアプランの作成 ・ご家族対応 ※入居相談等は、生活相談員が対応 ※お客様からの直接の電話が無く夜間等の緊急対応なし ※在宅への定期訪問業務なし
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 静岡県富士宮市泉町６２６－３ ふるーら泉（介護付有料老人ホーム）
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額400,000円～400,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）】
400,000円～400,000円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 1.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援・要介護認定に関する業務 ・ケアプラン作成に関する業務 ・要介護認定申請書作成代行 ・関連機関との連絡・調整 ・給付管理業務 ・認定調査 【管理者業務】 管理者は上記業務内容にシフト管理やスタッフ管理等あり
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護支援専門員経験 【必要なＰＣスキル】 エクセルやワードなどの簡単なＰＣ操作ができる方 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 東京都足立区扇１－３０－１３ ほのぼの荘 足立
2026.01.23
- 給与
- 【年俸制】
月額300,000円～333,400円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
243,609円～270,730円
【その他の手当等】
月額＝年俸額÷１２ヶ月 ＊ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー＊ 【想定年収（手当込み）】 入社１年目の場合：４，２００，０００円 入社３年目の場合：４，３４４，０００円 ＊ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー＊
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 31,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ●ソフィアメディケアプラン矢口の主任介護支援専門員として勤務 ・ケアプランの作成（担当件数３５名前後） ・ケアマネジャーの支援、指導、育成、サポート ・事業所管理者サポート ・お客様との面談 ・自治体、事業者、施設などとの連絡調整 ・モニタリング ・給付管理業務 など ☆訪問看護ステーションに併設しており、看護師、理学療法士、 作業療法士の医療専門職との連携で安心感が高いです。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 主任介護支援専門員資格取得者 【歓迎要件】 ・居宅介護支援事業所の経験ありの方 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 東京都大田区下丸子３－８－１４ スペースビル２階 弊社 ソフィアメディケアプラン矢口
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