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フリーワード検索
2026.04.01
- 給与
- 【月給】
月額255,000円～430,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.9日）】
215,300円～366,500円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 5,000 円～5,000 円
【その他の手当等】
＊加算手当：各種加算算定時、単位数×１０円を 全額支給 ＊認調手当：認定調査１件につき、３，０００円 ＊勤続手当：勤続年数に応じた金額（勤続１年以上） ＊移動交通費：会社規定により別途支給 ＊育児手当：保育所・学童にかかった費用の４割を支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 115,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ◆在宅勤務併用可能！ ◆勤務日や勤務時間の自由度も高く、柔軟に対応します！ ●介護相談、ケアプラン作成、サービス調整等のケアマネジメント 業務を担当していただきます。 ●介護ソフトが入ったノートパソコンと業務用スマートフォンを、 全ケアマネージャーに無償貸与し、在宅勤務も併用可能としてい ます。プライベートと仕事を両立させやすい職場環境です。 ●実務未経験者、初心者、ブランクのある方も歓迎します。 ●管理者や先輩ケアマネージャーに加え、本社に育成・サポートス タッフを配置しています。業務が不安な方には丁寧に指導させて いただきます。お気軽にご相談ください。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６５歳のため、６４歳以下の方を募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 千葉県市原市ちはら台西５－２３－６ ちはら台中央センター２０１号室 ケイ・ティ・グループ居宅支援センターちはら台
2026.04.01
- 給与
- 【時給】
時間額1,500円～1,800円
【基本給（時間換算額）】
1,500円～1,800円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 10 円 ～ 50 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ○介護支援専門員として居宅介護支援業務、 看護小規模多機能型居宅介護または 小規模多機能型介護計画の作成業務
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６０歳定年のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 香川県高松市内（新田町、築地町、古高松、中央東、福岡町、中央西、宮脇町）
2026.04.01
- 給与
- 【月給】
月額251,000円～273,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
236,000円～253,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 15,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
■早番遅番手当：１００円／時 ■土日祝日手当：１，０００円／日
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 仕事内容
- ご利用者様に対して ・介護保険サービスを利用する際に必要なケアプランの作成 ・利用者とサービス事業者の間の調整 などの業務を行っていただきます。 ※基本は施設入居者のみで、一般在宅の利用者様はありません
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 有資格者：介護支援専門員 実務経験：３ヶ月以上 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 愛知県豊川市白鳥町五丁田８ー１ メディケアレジデンス豊川
2026.04.01
- 給与
- 【時給】
時間額1,875円～1,875円
【基本給（時間換算額）】
1,875円～1,875円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
日額 770円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～ 50,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ●介護施設における公的介護保険での計画作成。その他関連業務。 ●施設の規模は８８床です。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 経験者尚可 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 埼玉県狭山市富士見１－３０－９ 家族の家ひまわり狭山
2026.04.01
- 給与
- 【月給】
月額260,000円～280,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
260,000円～280,000円
【その他の手当等】
調整手当を含む実質支給月額：２６～２８万円 調整手当０円～最大１０００００円（職務経歴による） 夜勤手当１回６０００円または 準夜勤手当３５００円 精勤手当：８０００円 年末年始手当：３８０円／時 １２／３０～１／３ ※処遇改善手当３ヶ月後より支給
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 13,100 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 柏中原ケアセンターそよ風 ★特別報酬あり、詳細は特記事項へ 居宅ケアマネのお仕事です。 ・利用契約の締結 ・サービスの連絡、調整 ・ケアプラン・各種書類作成 ・各種書類申請代行 ・各種研修への参加 ・ご家族や関係各所への連絡や調整 など
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年６５歳 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 居宅介護支援事業部でのケアマネジャー業務 【必要なＰＣスキル】 帳票類の作成は専用ソフトを使用します。 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 千葉県柏市中原１－２８－２
2026.04.01
- 給与
- 【月給】
月額255,000円～295,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）】
217,500円～235,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 15,000 円～20,000 円
訪問手当 10,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
※主任介護支援専門員の方、居宅での介護支援専門員としての経験が長い方は基本給を優遇します。
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ご利用者が安心して地域で生活できるように介護サービス利用の相談や調整をはじめ、介護サービス事業所、医療機関、地域包括支援センター等との連携を大切にしています。また、質の高いケアマネジメントを実践できるように、事務所内、外部の居宅介護支援事業所や地域包括支援センターと定期的に勉強会を行っています。 近年、ひとりのケアマネジャーだけで対応することが難しいケースが増えてきましたが、そうした場合でも事業所内での相談はもちろんのこと、複数で訪問するなどの対応を行いケアマネジャー自身が安心できるように取り組んでいます。 ケアマネジャーとしての経験があまりなくても安心して働くことができ、介護支援専門員としてスキルアップにつなげることができる事業所です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （60歳以上） 【年齢制限該当事由】 高齢者等の特定年齢層の雇用促進 【年齢制限の理由】 高齢者等の特定年齢層の雇用促進 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） あれば尚可 社会福祉士 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 岐阜県岐阜市小野６９５番地７ 在宅生活支援センター寧色（ねいろ）
2026.04.01
- 給与
- 【時給】
時間額1,875円～1,875円
【基本給（時間換算額）】
1,875円～1,875円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
日額 770円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～ 50,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ●介護施設における公的介護保険での計画作成。その他関連業務。 ●施設の規模は７０床です。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 経験者尚可 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 東京都小平市津田町３－２５－４８ 家族の家ひまわり一橋学園
2026.04.01
- 給与
- 【月給】
月額223,000円～244,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
210,000円～230,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 7,000 円～8,000 円
処遇改善手当 6,000 円～6,000 円
【その他の手当等】
＊主任介護支援専門員資格をお持ちの方は、 別途１０，０００円の手当が支給されます。 ＊扶養手当（一人親のみ） ５，０００円／１人（未成年者３人まで）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊利用者のケアプラン等の作成、 各事業所との連絡調整 他 ・社有車（ＡＴ）使用
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として採用するため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 富山県氷見市窪５５２－１ 「氷見ケアサービス内居宅介護支援事業なごみの郷」
2026.04.01
- 給与
- 【月給】
月額340,000円～445,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.9日）】
273,800円～364,500円
【定額的に支払われる手当】
主任手当 15,000 円～15,000 円
処遇改善手当 5,000 円～5,000 円
【その他の手当等】
＊加算手当：各種加算算定時、単位数×１０円を 全額支給 ＊認調手当：認定調査１件につき、３，０００円 ＊勤続手当：勤続年数に応じた金額（勤続１年以上） ＊移動交通費：会社規定により別途支給 ＊育児手当：保育所・学童にかかった費用の４割を支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 45,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ◆在宅勤務併用可能！ ◆勤務日や勤務時間の自由度も高く、柔軟に対応します！ ●介護相談、ケアプラン作成、サービス調整等のケアマネジメント 業務全般を行っていただきます。 ●介護ソフトが入ったノートパソコンと業務用スマートフォンを、 全ケアマネージャーに無償貸与し、在宅勤務も併用可能としてい ます。プライベートと仕事を両立させやすい職場環境です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６５歳のため、６４歳以下の方を募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー） 必須 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 千葉県市原市姉崎東三丁目３番地７ ムツミ居宅介護支援事業所
2026.04.01
- 給与
- 【月給】
月額335,000円～350,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
281,800円～281,800円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～10,000 円
処遇改善手当 20,000 円～27,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 2,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 100,000 円 ～ 500,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ☆新規オープンの事業所☆ ☆在宅ワーク可能☆ ☆インセンティブあり☆ ☆６０歳以上正社員可能（定年制度無し！）☆ 利用者様・ご家族様に寄り添いながら、地域の医療・介護・行政との連携を図り、生活全体を支えるケアマネジメントを行っていただきます。※在宅ワークも可能です。 ・ケアプラン作成、モニタリング、アセスメント ・担当者会議の開催 ・地域包括支援センター・医療機関・行政との連携 ・給付管理業務 ・後進ケアマネの指導・育成 ・地域ケア会議等への参加 ・その他関連する事務作業 【変更の可能性】法人が定める全ての業務
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 兵庫県尼崎市杭瀬南新町２丁目１－２５
2026.04.01
- 給与
- 【月給】
月額230,000円～245,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
199,500円～205,500円
【定額的に支払われる手当】
調整手当 30,500 円～39,500 円
【その他の手当等】
調整手当については求人に関する特記事項欄参照
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 22,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～ 2,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊ケアプラン作成 ＊利用者宅訪問、相談 エリア：太宰府市、筑紫野市、大野城市、春日市 社用車あり：軽自動車 ＊モニタリング、支援経過記録（パソコン） パソコン入力についても丁寧にご説明します。 ＊未経験者歓迎
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年を上限として、雇用期間の定めなく６５歳未満の方を雇用 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 福岡県太宰府市五条２丁目１８番１６号
2026.04.01
- 給与
- 【月給】
月額232,000円～275,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.9日）】
200,000円～230,000円
【定額的に支払われる手当】
役職手当 12,000 円～20,000 円
職務（資格）手当 20,000 円～25,000 円
【その他の手当等】
扶養手当（条件あり） 調整手当（条件あり）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 24,500円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 5,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊提供地域は和歌山市～海南市が中心となります。 介護保険に関する申請代行／ケアプラン作成／在宅介護に関する 相談、等の業務をお願いします。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 和歌山県和歌山市冬野１３３５－１ 紀州リハビリケアケアプランセンター
2026.04.01
- 給与
- 【時給】
時間額1,875円～1,875円
【基本給（時間換算額）】
1,875円～1,875円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
日額 770円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～ 50,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ●介護施設における公的介護保険での計画作成。その他関連業務。 ●施設の規模は６０床です。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 経験者尚可 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 埼玉県東松山市大字東平１４７７－１ 家族の家ひまわり東松山
2026.04.01
- 給与
- 【月給】
月額240,000円～260,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.5日）】
240,000円～260,000円
【その他の手当等】
主任ケアマネージャーで管理者になれば２０，０００円支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ケアマネージャー業務全般の仕事です。 ・ケアプランの作成 ・介護認定申請業務など ＊瀬戸市、尾張旭市のご利用者様が中心です。 ＊未経験者の方も丁寧にサポートします。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 愛知県瀬戸市西長根町２４番地１２２ アシストケアプランセンター
2026.04.01
- 給与
- 【時給】
時間額1,235円～1,400円
【基本給（時間換算額）】
1,220円～1,300円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 15 円～100 円
【その他の手当等】
■資格手当：介護支援専門員１５円～７５円 主任介護支援専門員２３円～１００円 ■土日祝日手当：１００円／時間
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 0.00％ ～ 3.00％（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームにおけるケアマネージャー業務です。 ご入居者様一人ひとりの状態やご希望に沿ったケアプランを 作成し、多職種と連携しながら、 安心して生活できる環境づくりを支えていただきます。 具体的には・・・ ・ケアプラン（介護サービス計画書）の作成、見直し ・ご入居者様、ご家族との面談、相談対応 ・サービス担当者会議の開催、調整 ・介護、看護、医療機関など関係職種との連携・調整 ・入居相談対応およびアセスメント業務 ・給付管理業務、各種書類作成 ・行政機関との連絡、調整
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護支援専門員 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 福岡県筑紫野市大字永岡１４８９－１
2026.04.01
- 給与
- 【月給】
月額268,000円～330,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
230,000円～250,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当手当 10,000 円～30,000 円
処遇改善手当 18,000 円～20,000 円
職責手当 10,000 円～30,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 5.10％ ～ 5.10％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 1.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ケアマネジャー業務全般 ・居宅介護計画書の作成 ・医療機関、その他関係機関との連携 ・相談、援助業務 ・勉強会等の実施 ・新規利用者確保の営業、満床の維持 ＊業務上、車を使用する機会：有（社有車）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とするため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 必須 ＊ケアマネ業務 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 介護福祉士 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員有れば尚可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 宮城県仙台市若林区大和町１丁目２２－４５ ウィンズの森 ケアプランセンター
2026.04.01
- 給与
- 【月給】
月額224,000円～304,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）】
216,000円～224,000円
【定額的に支払われる手当】
担当手当 8,000 円～80,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 4,100円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊２０２５年４月オープンのケアプランセンターです。 ＊事前見学可能です。ご家族のデイサービスも利用ならメリット大 求人票裏面の求人に関する特記事項欄に詳細を記載しています。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 主任ケアマネの資格が必要です 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 介護職員初任者研修修了者 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 和歌山県和歌山市園部４１６－１１ 小林ビル１０５
2026.04.01
- 給与
- 【月給】
月額250,000円～300,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.8日）】
250,000円～300,000円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 31,600円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 20,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.6ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 要介護者の状況などに応じた適切な居宅サービス又は施設サービスを利用できるよう介護サービス計画を作成し、サービス事業者と連絡調整を行います。 請求業務、その他事務
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （69歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が７０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護支援専門員経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 必須 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 千葉県南房総市富浦町深名６５６－１ デームホームやつか
2026.04.01
- 給与
- 【月給】
月額225,000円～265,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
166,400円～201,300円
【定額的に支払われる手当】
資 格手当 30,000 円～30,000 円
【その他の手当等】
〇扶養手当配偶者 ： ８，０００円 〃 子ども ： ４，０００円／人（２人まで）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 介護支援専門員として下記の業務に従事していただきます。ケアプランの作成（パソコンを使用し、定型フォームへの入力）、ご利用者様およびご家族との相談業務、その他関連する連絡調整等 〇今年度、主任資格取得された方も歓迎します 〇小さなお子様がいる方の急な休み・早退にも対応します 〇株式会社虹の街は、在宅介護を支えるためのサービスを提供する会社です
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢６５歳未満の方を募集するため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 パソコンを使用し、定型フォームへの入力 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 その他の福祉・介護関係資格 【必要な免許資格その他】 ◎主任介護支援専門員研修修了（見込み可） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 秋田県大館市御成町２丁目１８－３１
2026.04.01
- 給与
- 【月給】
月額210,000円～300,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.1日）】
190,000円～220,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～30,000 円
職務手当 10,000 円～50,000 円
【その他の手当等】
＊皆勤手当：１０，０００円 ＊入社３ヵ月以降で担当者数２５名より歩合給あり （会社規定による：３００００円～８００００円）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 1.00％ ～ 1.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊ケアマネージャー業務全般 ・介護相談、ケアプラン作成 ・各支援機関との連絡調整業務等 ※在宅の利用者、家族を支えるやりがいのある仕事です。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）経験 【必要なＰＣスキル】 介護ソフトへの文字入力 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 大阪府松原市天美南５丁目１番１９号関西ファーマシー１０２ 「ミントケア」
2026.04.01
- 給与
- 【時給】
時間額1,875円～1,875円
【基本給（時間換算額）】
1,875円～1,875円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
日額 770円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～ 50,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ●介護施設における公的介護保険での計画作成。その他関連業務。 ●施設の規模は６０床です。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 経験者尚可 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 福島県郡山市細沼町１１－１４ 家族の家ひまわり細沼
2026.04.01
- 給与
- 【時給】
時間額1,325円～1,530円
【基本給（時間換算額）】
1,095円～1,300円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 60 円～60 円
資格手当 115 円～115 円
職務手当 55 円～55 円
【その他の手当等】
【年末年始手当（１２／３０～１／３）】 ４時間以上８時間未満 １５００円／日 ８時間以上 ３０００円／日
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 0 円 ～ 50 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- グループホーム奏田町内における、利用者様へのケアプラン作成を お願いします。他の介護職同様、介護業務もお願いします。 プラン数：９名～１８名 平均介護度：要介護２～３ 職員も明るく、活気のある施設です。 「もし自分の家族に介護が必要になった時にはお願いしたい」、 「友人に紹介したい」と思える業務を心がけています。 ◆自分のペースで仕事をしませんか。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 愛知県岡崎市田町１２－２ グループホーム奏 田町
2026.04.01
- 給与
- 【月給】
月額230,000円～280,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.9日）】
230,000円～280,000円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 31,600円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 20,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.6ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 要介護者の状況などに応じた適切な居宅サービス又は施設サービスを利用できるよう介護サービス計画を作成し、サービス事業者と連絡調整を行う。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （69歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が７０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護支援専門員経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 千葉県館山市南条２８７－１ 介護付き有料老人ホーム まきの実ガーデン
2026.04.01
- 給与
- 【月給】
月額225,000円～265,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
166,400円～201,300円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 30,000 円～30,000 円
【その他の手当等】
＊扶養手当（１６，０００円限度） 配偶者 ８，０００円 子供１人４，０００円（２人まで）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◆介護支援専門員として下記の業務に従事していただきます ＊ケアプランの作成 （パソコンを使用し、定型フォームへの入力） ＊ご利用者様およびご家族との相談業務 ＊その他関連する連絡調整等 ※介護支援専門員としての経験は問いません 今年度、主任資格取得された方も歓迎します ※小さなお子様がいる方の急な休み・早退にも対応します。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢６５歳未満の方を募集するため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 パソコンを使用し、定型フォームへの入力 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） あれば尚可 その他の福祉・介護関係資格 【必要な免許資格その他】 ◎主任介護支援専門員研修修了（見込み可） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 秋田県北秋田市脇神字藤株囲の内１４
2026.04.01
- 給与
- 【時給】
時間額1,875円～1,875円
【基本給（時間換算額）】
1,875円～1,875円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
日額 770円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～ 50,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ●介護施設における公的介護保険での計画作成。その他関連業務。 ●施設の規模は５２床です。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 経験者尚可 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 埼玉県北葛飾郡杉戸町大字杉戸１－１２－７ 家族の家ひまわり杉戸
2026.04.01
- 給与
- 【月給】
月額210,100円～210,100円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）】
186,300円～186,300円
【定額的に支払われる手当】
特別手当 8,028 円～8,028 円
【その他の手当等】
ケース担当は月に２０件を標準とし、これを１件上回るごとに４，０００円～５，０００円の手当を支給します。 ＊月最大３９件担当（自社プラン３１件）の場合、月額は「３０７０００円」 となります。 賞与の算定基礎額 １５０，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 13,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ２０２３年３月１日に新規オープンする居宅介護支援事業所のケアマネジャーとしての仕事です。 ２０２４年冬頃には複合福祉施設「スープタウン」の完成が予定されており、この施設がスタートしてからは、この中に事業所が入ります。 「スープのさめない距離で暮らそう」というコンセプトで、中山間地における高齢者の在宅生活をサポートする仲間を募集します。 企業内保育所（０～２歳、定員１２名）もあり、子育て時期の方も安心して働けます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （69歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年７０歳 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 愛知県豊田市中垣内町広畑７－３ デイサービス スマイリング
2026.04.01
- 給与
- 【時給】
時間額1,235円～1,400円
【基本給（時間換算額）】
1,220円～1,300円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 15 円～100 円
【その他の手当等】
■資格手当：介護支援専門員１５円～７５円 主任介護支援専門員２３円～１００円 ■土日祝日手当：１００円／時間
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 0.00％ ～ 3.00％（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームにおけるケアマネージャー業務です。 ご入居者様一人ひとりの状態やご希望に沿ったケアプランを 作成し、多職種と連携しながら、 安心して生活できる環境づくりを支えていただきます。 具体的には・・・ ・ケアプラン（介護サービス計画書）の作成、見直し ・ご入居者様、ご家族との面談、相談対応 ・サービス担当者会議の開催、調整 ・介護、看護、医療機関など関係職種との連携・調整 ・入居相談対応およびアセスメント業務 ・給付管理業務、各種書類作成 ・行政機関との連絡、調整
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護支援専門員経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 福岡県福岡市南区若久４－８－１３
2026.04.01
- 給与
- 【時給】
時間額1,250円～1,500円
【基本給（時間換算額）】
1,085円～1,335円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 115 円～115 円
処遇改善手当 50 円～50 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 0 円 ～ 50 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ◆介護支援専門員業務 ・ご利用者様３２名の施設サービス計画書の作成 ・モニタリングと定期的な評価の見直し ・ほのぼの介護システムでの施設サービス計画書を作成 ・担当者会議の開催や、利用者様への相談など ・新規の方の事前面談や退院に向け医療機関との連携 ・ご利用者様やご家族様の代わりに要介護認定の申請 ・施設サービス計画書作成以外の介護の仕事もあり
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 愛知県豊明市三崎町中ノ坪２４番地８ ケアタウン豊明
2026.04.01
- 給与
- 【時給】
時間額1,450円～1,450円
【基本給（時間換算額）】
1,450円～1,450円
【その他の手当等】
〈賃金支払日：当月末日〉
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 10 円 ～ 100 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ケアマネージャー業務 未経験・ブランクある方も大歓迎！ 先輩ケアマネが丁寧に指導いたします。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 兵庫県神戸市北区鈴蘭台南町３－１１－１１
2026.04.01
- 給与
- 【月給】
月額279,358円～279,358円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
165,000円～165,000円
【定額的に支払われる手当】
職能手当 17,500 円～17,500 円
資格手当 15,000 円～15,000 円
職務手当 56,000 円～56,000 円
【その他の手当等】
・地方からの引っ越し費用を３０，０００円まで 一部補助 ・好きな物件を選んで社宅登録＆家賃補助 一人暮らしでは３０，０００円／月 ご家族では ５０，０００円／月まで補助
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
1回
【賞与金額】
賞与月数 計 1ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ・ご利用者様のケアプランを作成していただきます ・ご利用者様宅への訪問をしていただきます ・事業者様との調整をしていただきます
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （63歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６４歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 東京都江戸川区平井４丁目９－９ 板垣ビル２階
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