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#実務者研修(ヘルパー1級)
#初任者研修(ヘルパー2級)
#介護職・ヘルパー
2025.09.08
住宅型有料老人ホームでの訪問介護業務／初任者研修以上／ 住宅型有料老人ホーム「サンシャインコート豊川」
福利厚生充実★車通勤可☆特定処遇改善加算年4回♪
移動時間に負担のない施設内訪問でのお仕事です♪
募集内容
- 募集職種
- 住宅型有料老人ホームでの訪問介護業務／初任者研修以上
- 雇用形態
- 正社員
- 所在地
- 大阪府茨木市豊川2丁目23番地10号
- 施設
- 仕事内容
-
住宅型有料老人ホームでの訪問介護業務全般
・身体介護：食事介助、入浴介助、清拭、排泄介助
・生活援助：清掃、選択、ベッドメイク、食事の配膳下膳、買い物代行など
※住宅型有料老人ホームになりますので、訪問介護と言っても施設内での居室への訪問になります。（移動時間はほとんどありません）
- 給料
-
【給与】
月給：207,500円〜
【諸手当】
資格手当：10,000円／月※介護福祉士
5,000／月※実務者研修
夜勤手当：5,000円／回
お誕生日手当(規定あり)
交通費：〜30,000円／月
- 固定残業
-
【固定残業の有無】
なし
- 待遇
-
昇給：あり
賞与：年4回
- 試用期間
-
【試用期間の有無】
なし
- 加入保険
- 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します
- 受動喫煙防止措置事項
- 屋内禁煙
- 契約期間
- 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します
- 勤務時間
-
?9：00〜18：00(休憩60分)
?17：00〜翌9：00(休憩180分)
シフト制
- 休暇
-
年間休日120日
シフト制
希望休み考慮
有給休暇
育児休暇（取得実績あり）
- 福利厚生
-
【福利厚生】
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
資格取得支援制度あり（会社負担で介護資格取得が可能！）
制服貸与
ALSOKのグループ保険、持株会加入可（規定あり）
車・バイク通勤可
- 応募条件
-
【必須条件】
介護職員初任者研修修了もしくはヘルパー2級
18歳〜64歳※深夜業務および定年を上限
経験、学歴不問
キャリアアドバイザーメッセージ
残業ほぼ無し、要介護度が低く身体的疲労が少ないので無理なくご勤務いただけます◎
東証プライム上場のALSOKグループ会社！長期に渡り安定した働き方が叶います☆
時短パートで入社後に勤務日数を増やしたりなどライフスタイルに合わせて、勤務形態の変更も可能です♪
事業所情報
- 法人・施設名
- 住宅型有料老人ホーム「サンシャインコート豊川」
- アクセス
- 大阪モノレール彩都線「豊川」駅より徒歩11分
-
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フィオレ・シニアレジデンス 茨木
- 給料
-
【給与】
月給：225,000円 ～ 265,000円
【諸手当】
夜勤手当：5,000円/回（月5回以上夜勤から付与）
通勤手当
- 最寄駅
- 阪急京都本線 茨木市駅
- アクセス
- 阪急京都本線茨木市駅近鉄バス「阪急茨木市駅」バス停から「太田」バス停下車 徒歩3分
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社会福祉法人青谷学園
- 給料
-
【月給】
月額（ａ＋ｂ）246,400円～263,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（16.0日）】
193,400円～210,000円
【定額的に支払われる手当】
介護業務手当 23,000 円～23,000 円
夜勤業務手当 30,000 円～30,000 円
【その他の手当等】
■短大卒・専門学校卒の基本給～１９５０００円 ■福祉士資格手当～１つ保有は２００００円 ※２つは２５０００円 ３つは３００００円 ■保育士資格手当～福祉士資格がない場合１００００円 ■扶養手当～子ひとりにつき１００００円 高校生・大学生は１５０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 200 円 ～ 6,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.1ヶ月分（前年度実績）
- 最寄駅
- JR千歳線 上野幌駅 近鉄京都線 新田辺駅
- アクセス
NEW
医療法人 悠明会
- 給料
-
【月給】
月額（ａ＋ｂ）210,000円～300,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
165,000円～225,000円
【定額的に支払われる手当】
業務手当 20,000 円～30,000 円
資格手当 20,000 円～30,000 円
技能手当 5,000 円～15,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分（前年度実績）
- 最寄駅
- JR千歳線 上野幌駅 近鉄橿原線 近鉄郡山駅
- アクセス
NEW
医療法人 悠明会
- 給料
-
【月給】
月額（ａ＋ｂ）210,000円～300,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
165,000円～225,000円
【定額的に支払われる手当】
業務手当 20,000 円～30,000 円
資格手当 20,000 円～30,000 円
技能手当 5,000 円～15,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分（前年度実績）
- 最寄駅
- JR千歳線 上野幌駅 近鉄橿原線 近鉄郡山駅
- アクセス
NEW
医療法人 悠明会
- 給料
-
【月給】
月額（ａ＋ｂ）210,000円～300,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
165,000円～225,000円
【定額的に支払われる手当】
業務手当 20,000 円～30,000 円
資格手当 20,000 円～30,000 円
技能手当 5,000 円～15,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分（前年度実績）
- 最寄駅
- JR千歳線 上野幌駅 近鉄奈良線 富雄駅
- アクセス
NEW
医療法人 悠明会
- 給料
-
【月給】
月額（ａ＋ｂ）183,000円～227,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
165,000円～191,000円
【定額的に支払われる手当】
新加算手当 18,000 円～36,000 円
【その他の手当等】
・夜勤手当（４回）：２８，０００円 ・資格手当（介護福祉士）：１５，０００円 ・技能手当：０～３０，０００円 ＊その他手当あり
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.5ヶ月分（前年度実績）
- 最寄駅
- JR千歳線 上野幌駅 近鉄橿原線 近鉄郡山駅
- アクセス
NEW
医療法人 悠明会
- 給料
-
【月給】
月額（ａ＋ｂ）209,500円～284,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
172,500円～215,000円
【定額的に支払われる手当】
新加算手当 24,000 円～29,000 円
技能手当 13,000 円～40,000 円
【その他の手当等】
・夜勤手当：７，０００円／回 ・資格手当：１５，０００円（介護福祉士） ・役職手当：１０，０００円 ＊その他手当あり
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.5ヶ月分（前年度実績）
- 最寄駅
- JR千歳線 上野幌駅 近鉄橿原線 近鉄郡山駅
- アクセス
特集
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