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募集内容
- 募集職種
- 介護職・ヘルパー
- 雇用形態
- 日勤パート
- 勤務形態
- 専門業務型裁量労働制
- 所在地
- 香川県高松市浜ノ町５３－３８ 両備ヘルシーケア高松
- 仕事内容
- ショートステイ又はデイサービスのご利用者様に対して、日常的な介助を担当していただきます。また、日常のレクリエーションや趣味活動の計画や実行等を語学力を生かして、他の社員と協力しながら行なっていただきます。 ※制服は貸与させていただきます。 ※１人で業務が行えるようになるまで、ОＪＴによりフォローさせていただきます。 ※「オンライン自主応募可」自主応募の場合は紹介状は不要です。 「働き方改革関連認定企業（健康経営優良法人）」
- 給料
-
【月給】
月額（ａ＋ｂ）198,500円～203,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
143,000円～148,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 28,500 円～28,500 円
処遇改善支援手当 17,000 円～17,000 円
資格手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
・夜勤手当７，０００円／回（平均月４～６回） ※夜勤業務をされた場合に支給となります。 ・実務者研修修了者は資格手当１７，０００円、処遇改善手当３０，５００円となります。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 24,500円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 6,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 320,000 円 ～ 400,000 円（前年度実績）
- 固定残業
-
【固定残業の有無】
なし
- 待遇
-
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 6,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 320,000 円 ～ 400,000 円（前年度実績）
- 試用期間
-
【試用期間の有無】
あり
【試用期間】
３か月
【試用期間の条件差異の有無】
あり
【試用期間の詳細条件】
- 加入保険
- 雇用 労災 健康 厚生 財形
- 受動喫煙防止措置事項
- 屋内禁煙
- 契約期間
-
雇用期間の定めあり（４ヶ月以上）
【雇用期間】
1年
- 勤務時間
-
(1)7時30分～16時30分
(2)8時30分～17時30分
(3)10時30分～19時30分
【就業時間について】
・（４）１６時００分～９時３０分（休憩時間９０分） ・勤務時間については事業所により多少前後する場合があります。 ・デイサービスでは（２）のみの勤務となります。
【休憩時間】
60分
- 休暇
-
【年間休日数】
110日
【休日】
その他
【週休二日制】
その他
【6ヶ月経過後の年次有給休暇日数】
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
- 福利厚生
-
【加入保険】
雇用 労災 健康 厚生 財形
【退職金制度】
あり（勤続 3年以上）
【利用可能託児施設】
あり
【利用可能託児施設について】
提携している企業主導型保育施設があります。
【マイカー通勤】
可
駐車場 あり
【再雇用制度】
なし
- 応募条件
-
【年齢】
年齢制限 あり
（18歳以上）
【年齢制限該当事由】
法令の規定により年齢制限がある
【年齢制限の理由】
年少者の深夜業禁止による年齢制限
【学歴】
不問
【必要な経験等】
必須
技能実習介護２号を修了した方、または母国看護教育を修了し、か つ特定技能での在留資格で勤務が可能な方を募集しております。
【免許・資格】
あれば尚可
介護職員実務者研修修了者
あれば尚可
介護職員初任者研修修了者
【必要な免許資格その他】
日本語能力検定Ｎ４以上 必須
事業所情報
- 法人・施設名
- 株式会社両備ヘルシーケア
- アクセス
-
-
※こちらの求人情報はハローワークインターネットサービスからの情報を基に掲載しています
https://www.hellowork.mhlw.go.jp/index.html
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社会福祉法人 美咲町社会福祉協議会
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【月給】
月額（ａ＋ｂ）182,200円～209,700円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.2日）】
172,700円～200,200円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 5,000 円～5,000 円
処遇改善手当 4,500 円～4,500 円
【その他の手当等】
・扶養手当、住宅手当、連携手当あり ・時間外、休日出勤手当あり
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 21,300円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,400 円 ～ 5,600 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
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【賞与回数（前年度実績）】
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【定額的に支払われる手当】
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【その他の手当等】
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実費支給（上限あり）
月額 21,300円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
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【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
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賞与月数 計 4.4ヶ月分（前年度実績）
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- JR千歳線 上野幌駅 最寄駅なし
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社会福祉法人 美咲町社会福祉協議会
- 給料
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【月給】
月額（ａ＋ｂ）179,000円～203,200円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.2日）】
176,000円～200,200円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 3,000 円～3,000 円
【その他の手当等】
・扶養手当、住宅手当、連携手当あり ・時間外、休日出勤手当あり
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 21,300円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,400 円 ～ 5,600 円（前年度実績）
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社会福祉法人 美咲町社会福祉協議会
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【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,095円～1,095円
【基本給（時間換算額）】
1,036円～1,036円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善支援手当 59 円～59 円
【その他の手当等】
処遇改善支援手当 ９０００円／月 ※手当（ｂ）時間額＝ 処遇改善支援手当÷２０．２日÷７．５ｈで算出 資格手当（介護福祉士） ３０００円／月
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 21,300円
【昇給制度】
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【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
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社会福祉法人白鳳会 菊美荘
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【月給】
月額（ａ＋ｂ）200,000円～230,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）】
190,000円～220,000円
【定額的に支払われる手当】
特殊業務手当 10,000 円～10,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 54,500円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 2,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.4ヶ月分（前年度実績）
- 最寄駅
- JR千歳線 上野幌駅 よしの川ブルーライン 鴨島駅
- アクセス
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社会福祉法人白鳳会 菊美荘
- 給料
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【月給】
月額（ａ＋ｂ）187,000円～217,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
177,000円～197,000円
【定額的に支払われる手当】
特殊業務手当 10,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
・夜勤手当 １回６，０００円（平均月４～５回） ・扶養手当（条件あり） ・一時金 処遇改善一時金として、５月末と１１月末に 合計３０万程度支給
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 2,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.4ヶ月分（前年度実績）
- 最寄駅
- JR千歳線 上野幌駅 よしの川ブルーライン 鴨島駅
- アクセス
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