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NEW
2025.12.06
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）300,000円～350,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）】
250,000円～300,000円
【定額的に支払われる手当】
主任ケアマネ手当 50,000 円～50,000 円
【その他の手当等】
扶養手当：８，０００円／子１人 住宅手当：上限２０，０００円 ※当院規定あり
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 28,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ケアマネのサポート、育成、マネジメント 地域における介護課題の解決等
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６０歳のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 岐阜県美濃加茂市中部台６丁目－１３－５ 美濃加茂市中部長寿支援センター
NEW
2025.12.06
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）185,000円～310,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）】
175,000円～300,000円
【定額的に支払われる手当】
調整手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
夜勤手当：７，０００円（夜勤１回につき２日間勤務） 扶養手当：８，０００円／子１人 住宅手当：上限２０，０００円 ※当院規定あり 介護職員処遇改善加算別途支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 28,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 介護老人保健施設「中部台ケアセンター」にて、ご利用者様の介護、介助（入浴、食事、排泄等）、リクレーションの企画・運営、 介護に関する相談業務等を行っていただきます。 ☆資格が無くても応募可。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 59歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢６０歳のため／深夜業があるため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 岐阜県美濃加茂市中部台６－１３－５ 中部台ケアセンター
NEW
2025.12.06
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）190,500円～300,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）】
190,500円～300,000円
【その他の手当等】
扶養手当：８，０００円／子１人 住宅手当：上限２０，０００円 ※当院規定あり
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 28,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 「中部台ケアセンター」の利用者様の ・福祉、医療相談業務を担当していただきます。 ・特に福祉に関する相談に応じ、助言・指導・援助をして いただきます。 ・入、退所者の調整
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６０歳のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 社会福祉士 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 岐阜県美濃加茂市中部台６－１３－５ 中部台ケアセンター
NEW
2025.12.06
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）182,000円～304,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）】
178,000円～300,000円
【定額的に支払われる手当】
調整手当 4,000 円～4,000 円
【その他の手当等】
＊介護福祉士：１９８，０００円～（調整手当含む） 夜勤手当：７，０００円（夜勤１回につき２日間勤務） 扶養手当：８，０００円／子１人 住宅手当：上限２０，０００円※当院規定あり
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 28,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 入院されている患者様の介護、介助（入浴、食事、排泄等）の仕事をしていただきます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 59歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６０歳定年により／深夜業があるため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 ホームヘルパー２級
- 住所
- 岐阜県美濃加茂市太田町２８２５
NEW
2025.12.06
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）210,000円～350,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）】
210,000円～350,000円
【その他の手当等】
扶養手当：８，０００円／子１人 住宅手当：上限２０，０００円 ※当院規定あり
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 28,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ☆地域包括支援センター（美濃加茂中部長寿支援センター） にて利用者様の介護予防プランの作成をして頂きます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６０歳のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 岐阜県美濃加茂市中部台６丁目－１３－５ 美濃加茂市中部長寿支援センター
NEW
2025.12.06
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,200円～1,500円
【基本給（時間換算額）】
1,200円～1,500円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 28,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 10 円 ～ 50 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ☆地域包括支援センター（美濃加茂中部長寿支援センター） にて利用者様の介護予防プランの作成をして頂きます。 ＊６０歳以上の方の応募歓迎します。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 岐阜県美濃加茂市中部台６丁目－１３－５ 美濃加茂市中部長寿支援センター
NEW
2025.12.03
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）182,000円～304,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）】
178,000円～300,000円
【定額的に支払われる手当】
調整手当 4,000 円～4,000 円
【その他の手当等】
介護福祉士：１９８，０００円～（調整手当含む） 扶養手当：８，０００円／子１人 住宅手当：上限２０，０００円 ※当院規定あり
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 28,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 入院されている患者様の介護、介助（入浴、食事、排泄等）の仕事をしていただきます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６０歳のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 ホームヘルパー２級
- 住所
- 岐阜県美濃加茂市太田町２８２５
2025.11.05
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）195,300円～317,300円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）】
178,000円～300,000円
【定額的に支払われる手当】
調整手当 17,300 円～17,300 円
【その他の手当等】
夜勤手当：７，０００円（夜勤１回につき２日間勤務） 扶養手当：８，０００円／子１人 住宅手当：上限２０，０００円 ※当院規定あり 介護職員処遇改善加算別途支給（詳しくは面接時に説明します）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 28,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 介護老人保健施設「中部台ケアセンター」にて、ご利用者様の介護、介助（入浴、食事、排泄等）、リクレーションの企画・運営、 介護に関する相談業務等を行っていただきます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 59歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢６０歳のため／深夜業があるため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士
- 住所
- 岐阜県美濃加茂市中部台６－１３－５ 中部台ケアセンター
2025.11.05
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,160円～1,700円
【基本給（時間換算額）】
1,160円～1,700円
【その他の手当等】
※介護福祉士：１，２１０円～１，７００円 介護職員処遇改善加算を一部含む（詳しくは面接時に説明します）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 28,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 10 円 ～ 50 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 介護付有料老人ホーム「更紗（さらさ）における高齢者介護全般 ・入浴介助、食事介助、排泄介助、移乗介助、レクリエーション等 をしていただきます。 ＊６０歳以上の方の応募歓迎します。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 ホームヘルパー２級
- 住所
- 岐阜県美濃加茂市中部台６丁目１番地８ 介護付有料老人ホ－ム「更紗」
2025.11.05
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）210,000円～350,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）】
210,000円～350,000円
【その他の手当等】
扶養手当：８，０００円／子１人 住宅手当：上限２０，０００円 ※当院規定あり
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 28,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 地域包括支援センター（美濃加茂中部長寿支援センター） にて利用者様の福祉、医療相談業務を担当していただきます。 特に福祉に関する相談に応じ、助言・指導・援助をしていただきます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６０歳のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 岐阜県美濃加茂市中部台６丁目－１３－５ 美濃加茂市中部長寿支援センター
2025.11.05
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,160円～1,700円
【基本給（時間換算額）】
1,160円～1,700円
【その他の手当等】
介護福祉士：１，２１０円～１，７００円 介護職員処遇改善加算を一部含む（詳しくは面接時に説明します）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 28,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 10 円 ～ 50 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ・利用者様の介護・介助の仕事になります。 （入浴、食事、排泄などが主な仕事内容になります。） ・送迎の介助 ＊６０歳以上の方の応募歓迎
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 ホームヘルパー２級
- 住所
- 岐阜県美濃加茂市中部台６－１３－５ 中部台ケアセンター
2025.11.05
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）190,500円～300,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）】
190,500円～300,000円
【その他の手当等】
扶養手当：８，０００円／子１人 住宅手当：上限２０，０００円 ※当院規定あり
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 28,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 地域包括支援センター（美濃加茂中部長寿支援センター） にて利用者様の福祉、医療相談業務を担当していただきます。 特に福祉に関する相談に応じ、助言・指導・援助をしていただきます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６０歳のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 社会福祉士
- 住所
- 岐阜県美濃加茂市中部台６丁目－１３－５ 美濃加茂市中部長寿支援センター
2025.11.05
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,160円～1,700円
【基本給（時間換算額）】
1,160円～1,700円
【その他の手当等】
介護福祉士：１，２１０円～１，７００円 介護職員処遇改善加算を一部含む（詳しくは面接時に説明します）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 28,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 10 円 ～ 50 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 介護老人保健施設「中部台ケアセンター」にて、ご利用者様の介護、介助（入浴、食事、排泄等）、リクレーションの企画・運営、 介護に関する相談業務等を行っていただきます。 ＊６０歳以上の方、応募歓迎します。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 ホームヘルパー２級 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 岐阜県美濃加茂市中部台６－１３－５ 中部台ケアセンター
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,160円～1,700円
【基本給（時間換算額）】
1,160円～1,700円
【その他の手当等】
介護福祉士：１，２１０円～１，７００円 介護職員処遇改善加算を一部含む（詳しくは面接時に説明します）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 28,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 10 円 ～ 50 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 「中部台ケアセンター」におけるデイケア業務 介護・介助（入浴、食事、排泄等）をしていただくのが主な仕事になります。 ＊資格無くても応募可。取得見込の方歓迎します。 ＊６０歳以上の方の応募歓迎します。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 ホームヘルパー２級
- 住所
- 岐阜県美濃加茂市中部台６－１３－５ 中部台ケアセンター デイサービス
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）185,000円～310,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
175,000円～300,000円
【定額的に支払われる手当】
調整手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
＊介護福祉士：１９５，３００円～（調整手当含む） 夜勤手当：７，０００円（夜勤１回につき２日間勤務） 扶養手当：８，０００円／子１人 住宅手当：上限２０，０００円 ※当院規定あり 介護職員処遇改善加算別途支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 28,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 介護付有料老人ホーム「更紗（さらさ）」における高齢者介護全般の仕事で、入浴介助・食事介助・排泄介助・移乗介助・レクリエーション等をしていただきます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 59歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６０歳のため／深夜業があるため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 ホームヘルパー２級
- 住所
- 岐阜県美濃加茂市中部台６丁目１番地８ 介護付有料老人ホ－ム「更紗」
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）185,000円～310,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
175,000円～300,000円
【定額的に支払われる手当】
調整手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
＊介護福祉士：１９５，３００円～（調整手当含む） 扶養手当：８，０００円／子１人 住宅手当：上限２０，０００円 ※当院規定あり 介護職員処遇改善加算別途支給（詳しくは面接時に説明します）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 28,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 「中部台ケアセンター」におけるデイケア業務 介護・介助（入浴、食事、排泄等）をしていただくのが主な仕事になります。＊資格無くても応募可。取得見込の方歓迎します。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６０歳のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 ホームヘルパー２級
- 住所
- 岐阜県美濃加茂市中部台６－１３－５ 中部台ケアセンター デイサービス
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）210,000円～350,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）】
210,000円～350,000円
【その他の手当等】
扶養手当：８，０００円／子１人 住宅手当：上限２０，０００円 ※当院規定あり
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 28,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 太田病院居宅介護支援事業所にて、 介護支援専門員（ケアマネージャー）として業務を行っていただ きます ・福祉、医療相談業務を担当していただきます。 ・特に福祉に関する相談に応じ、助言・指導・援助をしていただき ます。 ・ケアプランの作成等
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６０歳のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 岐阜県美濃加茂市中部台６－１３－５ 中部台ケアセンター内太田病院居宅介護支援事業所
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