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NEW
2026.09.10
- 給与
- 【時給】
時間額1,196円～1,366円
【基本給（時間換算額）】
1,093円～1,098円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 103 円～268 円
【その他の手当等】
処遇改善等一時金 年３回支給予定 保有資格、常勤換算により変動
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 5 円 ～ 50 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 ～ 30,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 入所者のケア及び健康管理。◎施設内清掃、リネン交換は専任のス タッフが行います。利用対象者は病状が比較的安定期にあり、リハ ビリテーションや看護・介護を必要とする方。他業種と連携し、介 護職員の補助（お茶、食事準備、軽介助など）。 施設／（介護予防）通所リハビリ、老健 （介護予防）短期入所療養介護
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区大崎３３８５－１
NEW
2026.09.10
- 給与
- 【時給】
時間額1,245円～1,449円
【基本給（時間換算額）】
1,095円～1,181円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 150 円～268 円
【その他の手当等】
処遇改善等一時金 年３回支給予定 保有資格、常勤換算により変動
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 5 円 ～ 50 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 ～ 30,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 入所者のケア及び健康管理。◎施設内清掃、リネン交換は専任のスタッフが行います。利用対象者は病状が比較的安定期にあり、リハビリテーションや看護・介護を必要とする方。他業種と連携し、複数のスタッフで、食事介助・入浴介助・排泄介助・口腔衛生・更衣 介助・環境整備など。 施設／（介護予防）通所リハビリ、老健 （介護予防）短期入所療養介護
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区大崎３３８５－１
NEW
2026.09.10
- 給与
- 【時給】
時間額1,245円～1,449円
【基本給（時間換算額）】
1,095円～1,181円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 150 円～268 円
【その他の手当等】
処遇改善等一時金 年３回支給予定 保有資格、常勤換算により変動
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 5 円 ～ 50 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 ～ 30,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 入所者のケア及び健康管理。◎施設内清掃、リネン交換は専任のス タッフが行います。利用対象者は病状が比較的安定期にあり、リハ ビリテーションや看護・介護を必要とする方。他業種と連携し、複 数のスタッフで、食事介助・入浴介助・排泄介助・口腔衛生・更衣 介助・環境整備など。 施設／（介護予防）通所リハビリ、老健 （介護予防）短期入所療養介護
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区大崎３３８５－１
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2026.09.10
- 給与
- 【時給】
時間額1,245円～1,449円
【基本給（時間換算額）】
1,095円～1,181円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 150 円～268 円
【その他の手当等】
処遇改善等一時金 年３回支給予定 保有資格、常勤換算により変動
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 5 円 ～ 50 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 ～ 30,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 入所者のケア及び健康管理。◎施設内清掃、リネン交換は専任のス タッフが行います。利用対象者は病状が比較的安定期にあり、リハ ビリテーションや看護・介護を必要とする方。他業種と連携し、複 数のスタッフで、食事介助・入浴介助・排泄介助・口腔衛生・更衣 介助・環境整備など。 施設／（介護予防）通所リハビリ、老健 （介護予防）短期入所療養介護
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区大崎３３８５－１
NEW
2026.09.10
- 給与
- 【時給】
時間額1,196円～1,366円
【基本給（時間換算額）】
1,093円～1,098円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 103 円～268 円
【その他の手当等】
処遇改善等一時金 年３回支給予定 保有資格、常勤換算により変動
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 5 円 ～ 50 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 ～ 30,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 入所者のケア及び健康管理。◎施設内清掃、リネン交換は専任のス タッフが行います。利用対象者は病状が比較的安定期にあり、リハ ビリテーションや看護・介護を必要とする方。他業種と連携し、介 護職員の補助（お茶、食事準備、軽介助など）。 施設／（介護予防）通所リハビリ、老健 （介護予防）短期入所療養介護
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区大崎３３８５－１
NEW
2026.09.10
- 給与
- 【時給】
時間額1,196円～1,366円
【基本給（時間換算額）】
1,093円～1,098円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 103 円～268 円
【その他の手当等】
処遇改善等一時金 年３回支給予定 保有資格、常勤換算により変動
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 5 円 ～ 50 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 ～ 30,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 入所者のケア及び健康管理。◎施設内清掃、リネン交換は専任のス タッフが行います。利用対象者は病状が比較的安定期にあり、リハ ビリテーションや看護・介護を必要とする方。他業種と連携し、介 護職員の補助（お茶、食事準備、軽介助など）。 施設／（介護予防）通所リハビリ、老健 （介護予防）短期入所療養介護
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区大崎３３８５－１
2026.09.05
- 給与
- 【月給】
月額229,060円～256,320円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
191,300円～212,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 32,760 円～34,320 円
資格手当 5,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
調整手当を含む実質支給月額：２３４，３２０円～２６４，３２０ 精勤手当：８０００円 調整手当：０円～３００００円 処遇改善手当内訳（日勤１９５円、夜勤２１５円／時） ※処遇改善手当３ヶ月後より支給
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 13,100 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- さいたまケアコミュニティそよ風 特別報酬あり★平均３３．８万円（最高額１３０万円） デイサービスの介護スタッフのお仕事です。 ・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など） ・介護記録の記入（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作） ・機能訓練補助業務 ・レクリエーションや体操の実施 ・清掃、洗濯などの間接業務 ・食事の準備、お茶とおやつ出し ・送迎・添乗（運転業務あり） ＤＳ：３９名
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６５歳定年制のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 ケアカルテの導入に伴い、記録については アイパットを使用しています 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区道祖土１丁目－７－３９ さいたまケアコミュニティそよ風
2026.09.02
- 給与
- 【月給】
月額285,000円～315,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
270,000円～300,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 15,000 円～15,000 円
【その他の手当等】
住宅手当：１０，０００円～２０，０００円 家族手当： ５，０００円（配偶者） ３，５００円（１８歳以下３名まで）
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,000 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 「介護」 ＊ケアプランの作成 ＊病院及び居宅介護支援事業所等への訪問 ＊入居者支援業務（行事・レク）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６５歳定年のため（省令１号） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区東浦和８－１－２
2026.09.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,196円～1,366円
【基本給（時間換算額）】
1,093円～1,098円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 103 円～268 円
【その他の手当等】
処遇改善等一時金 年３回支給予定 保有資格、常勤換算により変動
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 5 円 ～ 50 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 ～ 30,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 入所者のケア及び健康管理。◎施設内清掃、リネン交換は専任のス タッフが行います。利用対象者は病状が比較的安定期にあり、リハ ビリテーションや看護・介護を必要とする方。他業種と連携し、介 護職員の補助（お茶、食事準備、軽介助など）。 施設／（介護予防）通所リハビリ、老健 （介護予防）短期入所療養介護
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区大崎３３８５－１
2026.09.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,196円～1,366円
【基本給（時間換算額）】
1,093円～1,098円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 103 円～268 円
【その他の手当等】
処遇改善等一時金 年３回支給予定 保有資格、常勤換算により変動
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 5 円 ～ 50 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 ～ 30,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 入所者のケア及び健康管理。◎施設内清掃、リネン交換は専任のス タッフが行います。利用対象者は病状が比較的安定期にあり、リハ ビリテーションや看護・介護を必要とする方。他業種と連携し、介 護職員の補助（お茶、食事準備、軽介助など）。 施設／（介護予防）通所リハビリ、老健 （介護予防）短期入所療養介護
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区大崎３３８５－１
2026.09.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,245円～1,305円
【基本給（時間換算額）】
1,095円～1,145円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 150 円～160 円
【その他の手当等】
処遇改善等一時金 年３回支給予定 保有資格、常勤換算により変動
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 5 円 ～ 50 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 ～ 30,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 入所者のケア及び健康管理。◎施設内清掃、リネン交換は専任のス タッフが行います。利用対象者は病状が比較的安定期にあり、リハ ビリテーションや看護・介護を必要とする方。他業種と連携し、複 数のスタッフで、食事介助・入浴介助・排泄介助・口腔衛生・更衣 介助・環境設備など。 施設／（介護予防）通所リハビリ、老健 （介護予防）短期入所療養介護
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区大崎３３８５－１
2026.09.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,245円～1,305円
【基本給（時間換算額）】
1,095円～1,145円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 150 円～160 円
【その他の手当等】
処遇改善等一時金 年３回支給予定 保有資格、常勤換算により変動
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 5 円 ～ 50 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 ～ 30,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 入所者のケア及び健康管理。◎施設内清掃、リネン交換は専任のス タッフが行います。利用対象者は病状が比較的安定期にあり、リハ ビリテーションや看護・介護を必要とする方。他業種と連携し、複 数のスタッフで、食事介助・入浴介助・排泄介助・口腔衛生・更衣 介助・環境設備など。 施設／（介護予防）通所リハビリ、老健 （介護予防）短期入所療養介護
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区大崎３３８５－１
2026.09.02
- 給与
- 【月給】
月額286,900円～347,100円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
218,200円～278,400円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 30,000 円～30,000 円
住宅手当 15,000 円～15,000 円
処遇改善手当 23,700 円～23,700 円
【その他の手当等】
他各種手当有 家族手当 配偶者：１５，０００円 第一子：１０，０００円 第二子： ５，０００円 処遇改善等一時金 年３回支給予定
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,500 円 ～ 2,500 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.7ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 入所者のケアマネージメント業務他
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （62歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６３歳定年のため（省令１号） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区大崎３３８５－１
2026.09.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,196円～1,366円
【基本給（時間換算額）】
1,093円～1,098円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 103 円～268 円
【その他の手当等】
処遇改善等一時金 年３回支給予定 保有資格、常勤換算により変動
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 5 円 ～ 50 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 ～ 30,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 入所者のケア及び健康管理。◎施設内清掃、リネン交換は専任のス タッフが行います。利用対象者は病状が比較的安定期にあり、リハ ビリテーションや看護・介護を必要とする方。他業種と連携し、介 護職員の補助（お茶、食事準備、軽介助など）。 施設／（介護予防）通所リハビリ、老健 （介護予防）短期入所療養介護
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区大崎３３８５－１
2026.09.02
- 給与
- 【月給】
月額217,600円～290,200円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
165,900円～238,500円
【定額的に支払われる手当】
住宅手当 15,000 円～15,000 円
処遇改善手当 36,700 円～36,700 円
【その他の手当等】
他各種手当有 家族手当 配偶者：１５，０００円 第一子：１０，０００円 第二子： ５，０００円 処遇改善等一時金 年３回支給予定
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,200 円 ～ 2,500 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.7ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 入所者のケア及び健康管理。◎施設内清掃、リネン交換は専任のス タッフが行います。利用対象者は病状が比較的安定期にあり、リハ ビリテーションや看護・介護を必要とする方。他業種と連携し、介護職員の補助（お茶、食事準備、軽介助など）。 施設／（介護予防）通所リハビリ、老健 （介護予防）短期入所療養介護
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （62歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６３歳定年のため（省令１号） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区大崎３３８５－１
2026.09.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,245円～1,305円
【基本給（時間換算額）】
1,095円～1,145円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 150 円～160 円
【その他の手当等】
処遇改善等一時金 年３回支給予定 （勤務実績、資格等により変動）
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 5 円 ～ 50 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 12,500 円 ～（前年度実績）
- 仕事内容
- 入所者様の入浴介護。利用対象者は病状が比較的安定期にあり、入院治療する必要はないが、リハビリテーションや看護・介護を必要とする要介護者。 施設／通所リハビリ、介護予防通所リハビリ、 短期入所療養 介護、介護予防短期入所療養介護
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区大崎３３８５－１
2026.09.02
- 給与
- 【月給】
月額220,600円～377,800円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
165,900円～248,100円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 3,000 円～20,000 円
住宅手当 15,000 円～15,000 円
処遇改善手当 36,700 円～94,700 円
【その他の手当等】
他各種手当有 家族手当 配偶者：１５，０００円 第一子：１０，０００円 第二子： ５，０００円 処遇改善等一時金 年３回支給予定
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,200 円 ～ 2,500 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.7ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 入所者のケア及び健康管理。◎施設内清掃、リネン交換は専任のス タッフが行います。利用対象者は病状が比較的安定期にあり、リハ ビリテーションや看護・介護を必要とする方。他業種と連携し、複 数のスタッフで、食事介助・入浴介助・排泄介助・口腔衛生・更衣 介助・環境設備など。 施設／（介護予防）通所リハビリ、老健 （介護予防）短期入所療養介護
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （62歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６３歳定年のため（省令１号） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区大崎３３８５－１
2026.09.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,245円～1,305円
【基本給（時間換算額）】
1,095円～1,145円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 150 円～160 円
【その他の手当等】
処遇改善等一時金 年３回支給予定 保有資格、常勤換算により変動
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 5 円 ～ 50 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 ～ 30,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 入所者のケア及び健康管理。◎施設内清掃、リネン交換は専任のスタッフが行います。利用対象者は病状が比較的安定期にあり、リハビリテーションや看護・介護を必要とする方。他業種と連携し、複数のスタッフで、食事介助・入浴介助・排泄介助・口腔衛生・更衣 介助・環境設備など。 施設／（介護予防）通所リハビリ、老健 （介護予防）短期入所療養介護
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区大崎３３８５－１
2026.09.02
- 給与
- 【月給】
月額220,600円～377,800円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
165,900円～248,100円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 3,000 円～20,000 円
住宅手当 15,000 円～15,000 円
処遇改善手当 36,700 円～94,700 円
【その他の手当等】
他各種手当有 夜勤手当 １回：１０，０００円 家族手当 配偶者：１５，０００円 第一子：１０，０００円 第二子： ５，０００円 処遇改善等一時金 年３回支給予定
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,200 円 ～ 2,500 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.7ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 入所者のケア及び健康管理。◎施設内清掃、リネン交換は専任のスタッフが行います。利用対象者は病状が比較的安定期にあり、リハビリテーションや看護・介護を必要とする方。他業種と連携し、複数のスタッフで、食事介助・入浴介助・排泄介助・口腔衛生・更衣介助・環境設備など。 施設／（介護予防）通所リハビリ、老健 （介護予防）短期入所療養介護
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 62歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６３歳定年のため（省令１号）深夜労働（省令２号） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区大崎３３８５－１
2026.09.02
- 給与
- 【月給】
月額229,060円～257,920円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
191,300円～212,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 5,000 円～10,000 円
処遇改善手当 32,760 円～35,920 円
【その他の手当等】
調整手当を含む実質支給月額：２６５、９２０円～２９５、９２０円 調整手当：０円～３０，０００円 夜勤手当：１回６０００円 精勤手当：８０００円 処遇改善手当内訳（日勤１９５円、夜勤２１５円／時） ※処遇改善手当３ヶ月後より支給
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 13,100 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- さいたまケアコミュニティそよ風 特別報酬あり★平均１８．９万円（最高額１２０万円） 有料老人ホームの介護スタッフのお仕事です。 ・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など） ・就寝介助・起床介助 ・介護記録の記入（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作） ・レクリエーションや体操の実施 ・清掃、洗濯などの間接業務 ・食事の準備、お茶とおやつ出し ・送迎・添乗業務 定員６７名
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 労基法第６１条による深夜勤務のため ６５歳定年制 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 ケアカルテの導入に伴い、記録については アイパットを使用しています 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区道祖土１丁目－７－３９ さいたまケアコミュニティそよ風
2026.08.25
- 給与
- 【月給】
月額212,210円～301,840円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
176,200円～250,800円
【定額的に支払われる手当】
調整手当 8,810 円～14,340 円
業務手当 5,000 円～5,000 円
資格手当 1,000 円～7,000 円
処遇改善手当 21,200 円～24,700 円
【その他の手当等】
上記以外に条件や勤務実績により手当があります。 扶養手当 ６０００円～／月 住宅手当 １６０００円／月（賃貸のみ） 宿直手当 ４１００円／１回 夜勤手当 ４４００円／１回
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,600 円 ～ 17,800 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.96ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 養護老人ホーム（定員５０名）での生活支援・介護業務 ★自立度が高く身体負担少なめ！見守りや日常サポート中心です ★一部立ち上がり等の軽介助あり／施設経験を即戦力で活かせます 【具体的な業務内容】 ・日常の生活支援（見守り、声かけ、生活指導、コール対応） ・食事配膳下膳、服薬介助、洗濯、レク行事の企画運営 ・一部の移乗立ち上がり等軽介護補助（身体レベル低下の方） ・処遇記録作成 【施設の特徴】行政措置施設です。特養と異なり自立された方が 多く、身体介護よりも精神面や生活支援がメインとなります。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６５歳定年のため（省令１号） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 福祉業界での経験 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 必須 介護職員初任者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区大字中尾１４０４番地 さいたま市年輪荘
2026.08.20
- 給与
- 【月給】
月額210,400円～331,200円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
154,400円～275,200円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 56,000 円～56,000 円
【その他の手当等】
夜勤手当 ３，０００円／回（月３～４回） ◇規定あり 住宅手当 ２５，０００円／月 介護福祉士手当 ５，０００円／月 年末年始手当（１２／３１～１／３）２，０００円／日 家族手当 勤続手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ■業務内容■ ご入居者様に対する日常生活援助 自立支援介護の実践 ◇ご入居者様の安全確認 ◇身体介護（入浴／食事介助／排泄介助／更衣介助／口腔ケアなど） ◇生活援助（清掃／ゴミ出し／リネン交換／衣類の整理 など） ◇レクリエーション考案・実施 ◇清掃業務（建物内清掃） ◇ご入居者様の記録（ｉＰａｄ・パソコン使用あり） （雇い入れ直後）介護業務
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （49歳以下） 【年齢制限該当事由】 キャリア形成 【年齢制限の理由】 長期継続によるキャリア形成の為、期間の定めのない雇用で募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 ホームヘルパー２級 必須 介護職員初任者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区芝原１－１３－５ 「イルミーナみどり」
2026.08.19
- 給与
- 【月給】
月額226,700円～336,200円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
165,700円～275,200円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 56,000 円～56,000 円
介護福祉士手当 5,000 円～5,000 円
【その他の手当等】
夜勤手当 ３，０００円／回（月３～４回程度） ◇規程あり 住宅手当 ２５，０００円／月 年末年始手当（１２／３１～１／３）２，０００円／日 家族手当 勤続手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ■業務内容■ ご入居者様に対する日常生活援助 自立支援介護の実践／介護福祉士 ◇ご入居者様の安全確認 ◇身体介護（入浴／食事介助／排泄介助／更衣介助／口腔ケアなど） ◇生活援助（清掃／ゴミ出し／リネン交換／衣類の整理 など） ◇レクリエーション考案・実施 ◇清掃業務（建物内清掃） ◇ご入居者様の記録（ｉＰａｄ・パソコン使用あり） （雇い入れ直後）介護業務
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （49歳以下） 【年齢制限該当事由】 キャリア形成 【年齢制限の理由】 長期継続によるキャリア形成の為、期間の定めのない雇用で募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区芝原１－１３－５ 「イルミーナみどり」
2026.08.18
- 給与
- 【月給】
月額228,820円～311,490円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
194,400円～241,800円
【定額的に支払われる手当】
調整手当 9,720 円～12,090 円
業務手当 5,000 円～5,000 円
資格手当 1,000 円～5,000 円
処遇改善手当 18,700 円～47,600 円
【その他の手当等】
通勤手当 実費 家賃手当 ～１６，０００円 配偶者手当 ～１６，０００円 その他、夜勤手当、時間外手当、休日出勤手当、職員紹介手当等があります。
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,800 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.95ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 養護老人ホーム尚和園（定員１５０名）をご利用される皆さんに、自立した生活への全般的な支援を行っていただきます。 特別養護老人ホームと比べ、介護度の低い方が多く重度の方が比較的少ないので、穏やかな入所生活をサポートして頂く毎日となります。 主な仕事は、健康観察を始め、買い物などの生活支援、通院介助、食事・入浴・排泄などの介助、その他クラブ活動・盆踊り・文化祭など時節に応じた行事の企画～準備～運営です。 これらの仕事を優しさと思いやりの気持ちで行うことで、利用者の皆さんが健やかで安心して生活できるよう支援していただきます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６５歳定年のため（省令１号）深夜労働（省令２号） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 記録はパソコンでワード入力します。 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区原山３－１５－３１ 養護老人ホーム尚和園
2026.08.13
- 給与
- 【日給】
時間額1,257円～1,299円
【基本給（時間換算額）】
1,141円～1,141円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 6 円～29 円
処遇改善手当 110 円～129 円
【その他の手当等】
資格手当 ３００円～ ３０００円 月額換算 処遇改善手当 ６７００円～１３４００円 月額換算 【夜勤日額計算内訳】１１４１円×６．５時間 １１４１円×１２５％（深夜割増）×５．５時間 ※時間外の時給は１１９６～１２９８円（経験と資格による）です。これをベースに割増した額を支払います。
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 10 円 ～ 50 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 32,000 円 ～ 65,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 自立度の高い養護老人ホーム（定員５０名）で軽介助が必要なフロアの夜間対応がメイン業務です。 ＊事前研修あり 口腔ケア、排泄の一部介助やトイレ誘導（数名）、洗濯、夜間巡回、配膳下膳（朝・夕）など 若干、身体的レベルが低い方もおられますが、腰を痛める程の重い介護業務はありません。 夜間は常勤支援員の宿直者が１名、巡視員１名がおります。 深夜帯から朝方まで宿直者が仮眠に入りますが、業務量は落ち着いている時間帯です。緊急時等は宿直者がメインで対応します。 先輩夜勤者が一緒に夜勤をしながら指導を行いますので経験の浅い方も安心して業務に入れます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳以上） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 深夜労働（省令２号） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 福祉業界での経験必須 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区大字中尾１４０４番地
2026.08.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,350円～1,550円
【基本給（時間換算額）】
1,150円～1,350円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 200 円～200 円
【その他の手当等】
通勤手当（一部社内有） 年末年始手当：３８０円（時間） 処遇改善手当は３か月後より支給
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 0 円 ～ 30 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- さいたまケアコミュニティそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり 入浴専従スタッフのお仕事です！ ・浴室への誘導、衣類の着脱補助 ・洗身・洗髪、整容まで一連のサポートを担当。 安全に配慮しながら、お客様の状態に合わせた 個別ケアを行います。 入浴後は体調確認と、タブレットでの記録入力 も行います。慣れるまではトレーニングあり。 介護付６７名
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６０歳定年制 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 ケアカルテの導入に伴い、記録については アイパッドを使用しています 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 【必要な免許資格その他】 介護職員基礎研修あれば尚可
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区道祖土１丁目－７－３９ さいたまケアコミュニティそよ風
2026.08.02
- 給与
- 【月給】
月額235,920円～265,920円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
200,000円～230,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 35,920 円～35,920 円
【その他の手当等】
通勤手当（一部社内規定有） 年末年始手当：３８０円（時間） 夜勤手当：６０００円（回） 処遇改善手当：日勤帯１９５円（時間）夜勤帯２１５円（時間） 処遇改善手当は３か月後より支給
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- さいたまケアコミュニティそよ風 特別報酬あり★平均１８．９万円（最高額１２０万円） 有料老人ホームの介護スタッフのお仕事です。 ・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など） ・就寝介助・起床介助 ・介護記録の記入（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作） ・レクリエーションや体操の実施 ・清掃、洗濯などの間接業務 ・食事の準備、お茶とおやつ出し ・送迎・添乗業務 ※定員６７名
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 労基法第６１条による深夜勤務のため ６５歳定年制 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 ケアカルテの導入に伴い、記録については アイパットを使用しています 【免許・資格】 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 【必要な免許資格その他】 介護職員基礎研修あれば尚可
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区道祖土１丁目－７－３９ さいたまケアコミュニティそよ風
2026.08.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,350円～1,550円
【基本給（時間換算額）】
1,150円～1,350円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 200 円～200 円
【その他の手当等】
年末年始手当：３８０円（時間）
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 0 円 ～ 30 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- さいたまケアコミュニティそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり デイサービスの介護スタッフのお仕事です。 ・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など） ・介護記録の記入（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作） ・機能訓練補助業務 ・レクリエーションや体操の実施 ・清掃、洗濯などの間接業務 ・食事の準備、お茶とおやつ出し ・送迎・添乗（運転業務あり） 定員：３９名
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６０歳定年制 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 ケアカルテの導入に伴い、記録については アイパッドを使用しています 【免許・資格】 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 【必要な免許資格その他】 介護職員基礎研修あれば尚可 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区道祖土１丁目－７－３９ さいたまケアコミュニティそよ風
2026.08.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,350円～1,570円
【基本給（時間換算額）】
1,150円～1,350円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 200 円～220 円
【その他の手当等】
通勤手当（一部社内規定有） 夜勤手当：６０００円（回） 年末年始手当：３８０円（時間）
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 0 円 ～ 30 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- さいたまケアコミュニティそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり 有料老人ホームの介護スタッフのお仕事です。 ・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など） ・就寝介助・起床介助 ・介護記録の記入（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作） ・レクリエーションや体操の実施 ・清掃、洗濯などの間接業務 ・食事の準備、お茶とおやつ出し ・送迎・添乗業務 定員数：６７名
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 59歳） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 労基法第６１条による深夜勤務のため ６０歳定年制 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 ケアカルテの導入に伴い、記録については アイパットを使用しています 【免許・資格】 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 【必要な免許資格その他】 介護職員基礎研修 あれば尚可 無資格・未経験可
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区道祖土１丁目－７－３９ さいたまケアコミュニティそよ風
2026.08.02
- 給与
- 【月給】
月額249,700円～319,200円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
205,700円～275,200円
【定額的に支払われる手当】
調整加級手当 25,000 円～25,000 円
特定処遇改善手当 19,000 円～19,000 円
【その他の手当等】
◇規程あり 住宅手当 ２５，０００円／月 勤続手当 １０，０００円～１５，０００円／月 （５年以上） 家族手当 ２０，０００円／月
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ■業務内容■ ご入居者様のケアプラン作成 ◇ケアプラン作成／調整 ◇介護サービスの給付／管理表の作成 ◇ご入居者様とご家族様・サービス提供者との連絡調整 ◇要介護認定の申請代行 ◇入退院・施設入所の支援 ◇ご入居者様の安否確認 ◇ご入居者者様の生活相談サービス ◇事務所電話対応（取次ぎ） （雇い入れ直後）居宅支援専門業務
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として期間の定めのない雇用として募集するため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護支援専門員としての就業経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区芝原１－１３－５ 「イルミーナみどり」
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