託児所などうれしい福利厚生が充実◎介護老人福祉施設でケアマネジャーとして資格を活かして働きませんか〜

給与

【給与】
月給：229,000円〜328,000円

【諸手当】
資格手当 20,000円〜25,000円
時間外手当
扶養手当
通勤手当実費支給　上限月額35,000円

仕事内容

居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務全般 ケアプラン作成・モニタリング・アセスメント ご利用者様及びご家族様からの相談業務 認定調査・請求業務 地域包括・市役所・病院への訪問、立会い ※社用車（普通乗用車）を使用して移動あり

応募要件

【必須条件】 主任介護支援専門員

住所

神奈川県藤沢市長後2722-1

在宅復帰超強化型の老健です。体制強化につきケアマネージャー増員募集！！

給与

【給与】
月給：241,240円

【諸手当】
調整手当：15,000円
相談手当：10,000円
業務手当：30,000円
資格手当：30,000円
皆勤手当：6,000円
交通費支給：（上限あり：月額45,000円まで）

仕事内容

介護老人保健施設でのケアマネージャー業務全般 居宅サービス計画書（ケアプラン）の作成やサービス調整など

応募要件

【必須条件】 介護支援専門員 【歓迎条件】 自動車運転免許（AT可）必須 相談業務もしくは老健での介護経験あれば尚可

住所

神奈川県川崎市高津区子母口498-2

【相談職の経験がある方】週休2日☆保健師 （看護師）・社会福祉士とチームを組んで利用者さまをサポートします。

給与

【給与】
月給：211,900円〜281,900円

【諸手当】
調整手当：0円〜30,000円／月
役職手当：0円〜25,000円／月

仕事内容

地域包括支援センターでのケアマネージャー業務全般 関係各機関等との連携、調整など 総合相談業務など その他付随する業務 ※転勤の可能性あり（厚木市内）

応募要件

【必須条件】 介護支援専門員 【歓迎条件】 普通自動車免許（AT限定可）必須 相談職としての経験ある方 学歴不問

住所

神奈川県厚木市三田南2丁目1番1号 山口ビル101号室

ケアマネ募集◎医療法人グループならではの福利厚生あり！未経験の方も応募可能です！

給与

【給与】
月給：239,600円〜

【諸手当】
資格手当：8,000円
地域手当：25,000円
処遇改善手当：13,000円
通勤手当

仕事内容

介護付き有料老人ホームでのケアマネジャー業務全般 ・ご入居者とそのご家族の介護相談 ・サービス計画作成にあたっての状況把握 ・サービス計画の作成、説明、同意、交付、モニタリング ・介護保険給付管理 ・サービス担当者会議の開催、連絡調整 ・介護認定申請の援助　など

応募要件

【必須条件】 介護支援専門員

住所

神奈川県厚木市愛名1285

基本土日休み☆ケアマネジャー募集！駅近くでアクセス便利です♪

給与

【給与】
月給：195,712円〜197,216円

【諸手当】
通勤手当：全額支給
資格手当：3,000円〜5,000円
地域手当：25,000円
家族手当：（配偶者）6,000円（お子様）第1子5,000円・第2子6,000円・第3〜5子7,000円

仕事内容

サービス付き高齢者住宅でのケアマネジャー業務全般 施設外でのケアマネジャー業務もあり

応募要件

【必須条件】 ケアマネジャー

住所

神奈川県藤沢市湘南台2-23-2

相談職経験者◎週休2日♪地域の社会福祉に貢献できるお仕事です。

給与

【給与】
月給：216,900円〜286,900円

【諸手当】
資格手当：5,000円
調整手当：0円〜30,000円／月
役職手当：0円〜25,000円／月

仕事内容

地域包括支援センターでの主任ケアマネ業務全般 ・関係各機関等との連携、調整など ・総合相談業務など ・その他付随する業務

応募要件

【必須条件】 介護支援専門員 普通自動車免許（AT限定可）必須 相談職としての経験ある方

住所

神奈川県厚木市妻田北4-3-8-101

土日休み◎育児休暇の取得も可能！明るく楽しいムツアイホームで共に働きませんか〜

給与

【給与】
月給：211,900円〜231,900円

【諸手当】
扶養手当
住宅補助あり
通勤手当：上限50,000円／月

仕事内容

居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務全般 ・担当ご利用者（30件程度）のケアプラン作成・訪問 ・関係する事業所・行政機関との連携 ・その他付随する業務

応募要件

【必須条件】 介護支援専門員 【歓迎条件】 普通自動車運転免許（AT限定可）

住所

神奈川県厚木市下川入1296番地

土日休み◎育児休暇の取得も可能！明るく楽しいムツアイホームで共に働きませんか〜

給与

【給与】
月給：211,000円〜

【諸手当】
通勤手当：（実費支給（上限あり）50,000円／月）
住宅手当：（上限：25,000円　※本人名義の借家の場合）
家族手当
扶養手当

仕事内容

特別養護老人ホームでのケアマネージャー業務全般 ご利用者様のケアプラン作成及びそれに付随する諸業務など

応募要件

【必須条件】 介護支援専門員 【歓迎条件】 普通自動車免許（AT限定可）必須

住所

神奈川県厚木市下川入1321番地

経験不問◎昇給・賞与制度あり♪特別養護老人ホームのケアマネジャーとして活躍しませんか〜

給与

【給与】
月給：275,900円〜404,080円

【諸手当】
資格手当 ：8,000円
地域手当 ：28,400円〜46,080円
処遇改善手当 ：70,000円
通勤手当： 実費支給（上限なし）

仕事内容

特別養護老人ホームでのケアマネージャー業務全般 ご利用者様のケアプラン作成及びそれに付随する諸業務など

応募要件

【必須条件】 介護支援専門員（ケアマネジャー） 必須 【歓迎条件】 未経験可 学歴不問 普通自動車運転免許あれば尚可（AT限定可） UIJターン歓迎

住所

神奈川県横浜市西区老松町21

賞与年2回◎残業ほぼナシ♪

給与

【給与】
月給：350,000円〜

【諸手当】
介護処遇手当
調整手当
交通費実費支給

仕事内容

介護付き有料老人ホームでのケアマネージャー業務全般 ケアプランの作成→評価→見直し アセスメント ご家族や関連機関に対する連絡調整 等

応募要件

【必須条件】 介護支援専門員 【歓迎条件】 介護福祉士あれば尚可 施設介護・相談員・ケアマネジャーいずれかの経験がある方（年数不問）

住所

神奈川県横浜市金沢区東朝比奈3丁目24-5

賞与年3回／安心の福利厚生！介護付き有料老人ホームのケアマネジャー募集！！

給与

【給与】
月給：287,700円〜

【諸手当】
交通費支給

仕事内容

介護付き有料老人ホームでのケアマネージャー業務全般 ケアプランの作成→評価→見直し アセスメント ご家族や関連機関に対する連絡調整 等

応募要件

【必須条件】 介護支援専門員 【歓迎条件】 施設介護・相談員・ケアマネジャーいずれかの経験がある方

住所

神奈川県川崎市高津区下作延3丁目6-2

居宅介護支援事業所の介護支援専門員募集♪土日祝日休み＆年間休日122日以上！その他夏季休暇・リフレッシュ休暇あり◎

給与

【給与】
月給：256,800円

【諸手当】
職務手当：14,100円
処遇改善加算手当：6,000円
資格手当：5,000円（介護福祉士保有者）
家賃補助手当：10,000円（当法人規程に準ずる）
通勤手当支給（上限30,000円）

仕事内容

訪問介護事業所でのケアマネージャー業務全般 請求業務 新規依頼の電話対応 ケアプランの作成 担当者会議 ご利用者様ごとのサービス内容の確認（訪問）など

応募要件

【必須条件】 介護支援専門員

住所

神奈川県川崎市川崎区大島1-4-8 イーストブルー101

中山駅から送迎車あり◎無料で使える託児所完備！子育て・介護中の方も働きやすい職場◎職員食堂あり！

給与

【給与】
時給：1,770円〜

【諸手当】
処遇改善手当2：500円／月（一律支給）
通勤手当：実費支給（上限なし）

仕事内容

介護老人保健施設での介護支援専門員業務 入所されている利用者様、ご家族の相談・要望を聞き、適切なケアプランの作成など

応募要件

【必須条件】 介護支援専門員

住所

神奈川県横浜市旭区上白根町1437‐1

施設ケアマネ経験不問！介護老人保健施設内でのケアマネージャーです！

給与

【給与】
月給：289,100円〜385,140円

【諸手当】
資格手当：50000円
職務手当：30000円
特命手当：10000円〜30000円
調整手当：19,100円〜45,140円
通勤手当　
危険業務手当　
皆勤手当

仕事内容

介護老人保健施設でのケアマネージャー業務全般 居宅サービス計画書（ケアプラン）の作成やサービス調整など

応募要件

【必須条件】 主任介護支援専門員 【歓迎条件】 普通自動車運転免許（AT限定可） 居宅介護支援事業所の経験があれば尚可

住所

神奈川県相模原市緑区寸沢嵐3334-2

未経験可／賞与年3回／安心の福利厚生！介護付き有料老人ホームのケアマネジャー募集！！

給与

【給与】
月給：287,700円〜

【諸手当】
交通費支給

仕事内容

介護付き有料老人ホームでのケアマネージャー業務全般 ケアプランの作成→評価→見直し アセスメント ご家族や関連機関に対する連絡調整 等

応募要件

【必須条件】 介護支援専門員

住所

神奈川県川崎市高津区下作延3-6-2

未経験可／賞与年3回／安心の福利厚生！介護付き有料老人ホームのケアマネジャー募集！！

給与

【給与】
月給：287,700円〜301,600円

【諸手当】
交通費支給

仕事内容

介護付き有料老人ホームでの介護支援専門員業務全般 ケアプランの作成→評価→見直し アセスメント ご家族や関連機関に対する連絡調整 等

応募要件

【必須条件】 介護支援専門員をお持ちの方

住所

神奈川県川崎市宮前区犬蔵2-17-65

年間休日122日でプライベートも充実！

給与

【給与】
月給：243,017円〜293,281円

【諸手当】
調整手当：6,117円〜7,581円
特殊業務手当：30,000円
オンコール手当：3,000円
時間外手当
通勤手当

仕事内容

地域包括支援センターでの相談支援業務全般 総合相談、支援 権利擁護 包括的、断続的ケアマネジメント 介護予防事業に関するケアマネジマント ご利用者宅へ訪問など

応募要件

【必須条件】 介護支援専門員（ケアマネジャー） 社会福祉士のいずれかの資格をお持ちの方

住所

神奈川県鎌倉市城廻270-2

豊富な研修、教育制度で安心の体制があります！充実した環境で、キャリアアップが出来ますよ！

給与

【給与】
月給：220,000〜240,000円

【諸手当】
交通費支給

仕事内容

地域ケアプラザ（包括支援センター）でのケアマネージャー業務全般 ケアプランの作成 介護サービス事業者との連絡・調整・要介護認定の申請代行 更新手続き・福祉用具や住宅改修のご相談・介護に関するご相談など

応募要件

【必須条件】 ケアマネージャー

住所

神奈川県横浜市鶴見区馬場7-11-23

高時給！小規模多機能／ケアマネージャー

給与

【給与】
時給：1,510円〜

【諸手当】
※土日祝は時給＋50円
交通費支給：月50,000円まで

仕事内容

小規模多機能型居宅での介護支援専門員業務全般 ご入居者様のケアプラン作成 施設スタッフ、外部業者（福祉用具等）と連絡・調整 施設長の補佐など ※上記は一例ですが、ご入居者様が過ごしやすいようにお手伝いをお願いします。

応募要件

【必須条件】 介護支援専門員　必須 小規模計画作成研修 必須

住所

神奈川県川崎市麻生区片平7丁目1-1

介護付き有料老人ホーム／日勤パート／ケアマネ

給与

【給与】
時給：1,639円

【諸手当】
交通費支給：上限月額50,000円

仕事内容

介護付き有料老人ホームでの介護支援専門員業務全般 お客様対応 　→ご利用者様、ご家族様からの相談対応を行います。 アセスメントの実施 　→ご利用者様の心身の状態、ご家族のご意向などを把握し、生活上の課題を分析します。 多職種連携 　→関係する専門職の方々と協力し、ご利用者様のケアプランを作成します。 その他業務 　→介護保険請求（施設による）

応募要件

【必須条件】 介護支援専門員 【歓迎条件】 ワード・エクセルの基本操作ができる方

住所

神奈川県横浜市西区花咲町6-143

福利厚生が充実した「社会福祉法人秀峰会」の地域包括支援センターです！

給与

【給与】
月給：220,000円〜350,000円

【諸手当】
別途、加算手当あり。
緊急対応用の携帯電話を保有した場合、輪番手当あり。
交通費実費支給

仕事内容

居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 在宅高齢者のケアプラン作成 訪問調査 モニタリング ご家族との相談業務など

応募要件

【必須条件】 介護支援専門員　必須 【歓迎条件】 PC操作必須（Word、Excel、管理ソフト入力必須） 自動車運転免許　※必須ではありませんが、活動エリアによって必要です。 居宅ケアマネ経験者歓迎 「主任介護支援専門員」保有者歓迎 未経験者、資格取得直後の方も歓迎

住所

神奈川県横浜市旭区笹野台2-32-1

豊富な研修、教育制度で安心の体制があります！充実した環境で、キャリアアップが出来ますよ！

給与

【給与】
月給：220,000円〜350,000円

【諸手当】
別途、加算手当あり。
緊急対応用の携帯電話を保有した場合、輪番手当あり。
交通費実費支給

仕事内容

居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 在宅高齢者のケアプラン作成 訪問調査 モニタリング ご家族との相談業務など

応募要件

【必須条件】 介護支援専門員　必須 【歓迎条件】 PC操作必須（Word、Excel、管理ソフト入力必須） 自動車運転免許　※必須ではありませんが、活動エリアによって必要です。 居宅ケアマネ経験者歓迎 「主任介護支援専門員」保有者歓迎 未経験者、資格取得直後の方も歓迎

住所

神奈川県横浜市南区中村町2-120-3

豊富な研修、教育制度で安心の体制があります！充実した環境で、キャリアアップが出来ますよ！

給与

【給与】
月給：220,000円〜350,000円

【諸手当】
別途、加算手当あり。
緊急対応用の携帯電話を保有した場合、輪番手当あり。
交通費実費支給

仕事内容

居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 在宅高齢者のケアプラン作成 訪問調査 モニタリング ご家族との相談業務など

応募要件

【必須条件】 介護支援専門員　必須 【歓迎条件】 PC操作必須（Word、Excel、管理ソフト入力必須） 自動車運転免許　※必須ではありませんが、活動エリアによって必要です。 居宅ケアマネ経験者歓迎 「主任介護支援専門員」保有者歓迎 未経験者、資格取得直後の方も歓迎

住所

神奈川県横浜市旭区白根2-3-18 パール横浜白根ビル2階

給与

【月給】
月額（ａ＋ｂ）235,000円～265,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.0日）】
220,000円～250,000円

【定額的に支払われる手当】
勤務手当　　15,000　円～15,000　円

【その他の手当等】
勤務手当の支給は、試用期間終了後

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　50,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 0 円 ～ 50,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 4ヶ月分（前年度実績）

仕事内容

地域包括支援センターの職員として、　担当地区の高齢者やそのご家族への相談支援と　地域の方々や関係団体等と協力しながら　地域包括支援ネットワークづくりをしていきます　〇介護予防ケアマネジメント　〇総合相談支援　〇権利擁護に関する相談支援　〇行政、病院、介護保険関連事業所等との連携　〇地域支援業務　〇認知症施策の推進　〇一般介護予防事業の推進　　　　など市との契約に基づく業務を行います

応募要件

【年齢】 年齢制限　あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として当該上限年齢未満の労働者を募集するため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 基本的なワード、エクセル 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 社会福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員尚可 普通自動車運転免許　　あれば尚可

住所

神奈川県相模原市中央区光が丘２丁目１８－８７　当法人「光が丘地域包括支援センター」

給与

【月給】
月額（ａ＋ｂ）274,850円～284,850円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日）】
244,850円～244,850円

【定額的に支払われる手当】
資格手当　　30,000　円～40,000　円

【その他の手当等】
■主任ケアマネ手当（活用）１０，０００円／月　・勤続年数手当：在籍年数に応じて手当支給　　在籍５年以上：３，０００円／月　・子ども手当：満１０歳～１８歳の子を持つ方に支給　

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　50,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　なし）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 3.67ヶ月分（前年度実績）

仕事内容

在宅で生活されている方のケアマネジメント業務を行ないます。　≪仕事例≫　　■介護保険の各種申請に係る援助　　■居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付　　■各事業所、関係機関との連絡調整　　等　　■その他、給付管理業務、認定調査業務等を行います。　　

応募要件

【年齢】 年齢制限　あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢（６０歳）未満の募集 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 必須 訪問介護業務 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）

住所

神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央４ー１６ー３トミヤビル７０１　当社施設　ニチイケアセンター鶴見中央

給与

【月給】
月額（ａ＋ｂ）274,850円～284,850円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日）】
244,850円～244,850円

【定額的に支払われる手当】
資格手当　　30,000　円～40,000　円

【その他の手当等】
★主任ケアマネ手当（活用）１０，０００円／月　＊勤続年数手当：在籍年数に応じて手当支給　　　　　　　　　　　　在籍５年以上３，０００円／月　＊子ども手当：満１０歳～１８歳の子を持つ方に支給　

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　50,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　なし）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 3.67ヶ月分（前年度実績）

仕事内容

在宅で生活されている方のケアマネジメント業務を行ないます。　≪仕事例≫　　■介護保険の各種申請に係る援助　　■居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付　　■各事業所、関係機関との連絡調整　　等　　■その他、給付管理業務、認定調査業務等を行います。　　

応募要件

【年齢】 年齢制限　あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢（６０歳）未満の募集 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 必須 訪問介護業務 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）

住所

神奈川県横浜市港北区日吉本町１－２１－３薄井日吉駅前ビル３階　当社施設　ニチイケアセンター日吉

給与

【月給】
月額（ａ＋ｂ）274,850円～284,850円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日）】
244,850円～244,850円

【定額的に支払われる手当】
資格手当　　30,000　円～40,000　円

【その他の手当等】
★主任ケアマネ手当　活用１０，０００円／月　＊勤続年数手：：在籍年数に応じて手当支給　　在籍５年以上３，０００円／月　＊子ども手当：満１０歳～１８歳の子を持つ方に支給　

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　50,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　なし）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 3.67ヶ月分（前年度実績）

仕事内容

在宅で生活されている方のケアマネジメント業務を行ないます。　≪仕事例≫　　■介護保険の各種申請に係る援助　　■居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付　　■各事業所、関係機関との連絡調整　　等　　■その他、給付管理業務、認定調査業務等を行います。　　

応募要件

【年齢】 年齢制限　あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢（６０歳）未満とする募集・採用 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 必須 訪問介護業務 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）

住所

神奈川県横浜市神奈川区大口通１３５－５　当社施設　ニチイケアセンター大口

給与

【月給】
月額（ａ＋ｂ）350,000円～350,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.5日）】
200,000円～200,000円

【定額的に支払われる手当】
介護処遇手当　　80,000　円～80,000　円

【通勤手当】
実費支給（上限なし）

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 1,000 円 ～ 50,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与金額　10,000 円 ～ 50,000 円（前年度実績）

仕事内容

介護付有料老人ホームにおける高齢者の生活支援及び　ケアマネージャー業務（２階建て６０床）　　■主な仕事内容　◎利用者様のアセスメント・ケアプラン作成　◎ご利用者様やご家族様への相談援助　◎生活支援、身体介護　等　　専門知識×経験×優しさで、個々のニーズに応じたケアプラン　を作成・実行するやりがいのあるお仕事です。　一人ひとりの利用者様に寄り添い、安心と笑顔を届けませんか？　

応募要件

【年齢】 年齢制限　あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢（６０歳）を上限とする 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 必須 介護施設経験、相談員経験、ケアマネージャー経験者 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）

住所

神奈川県横浜市戸塚区俣野町４６１　シニアフォレスト横浜戸塚（当社施設）

給与

【月給】
月額（ａ＋ｂ）350,000円～350,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.5日）】
200,000円～200,000円

【定額的に支払われる手当】
介護処遇手当　　80,000　円～80,000　円

【通勤手当】
実費支給（上限なし）

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 1,000 円 ～ 50,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与金額　10,000 円 ～ 50,000 円（前年度実績）