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神奈川県の一般事務/管理部門の介護求人

該当件数 3件

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一般事務/管理部門
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2026.04.04
株式会社HWS TΟ BRIDGE

給与
【月給】
月額255,000円~400,000円

【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.8日)】
250,000円~350,000円

【定額的に支払われる手当】
各種資格手当  5,000 円~50,000 円

【通勤手当】
実費支給(上限なし)

【昇給制度】
あり

【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 なし)

【賞与制度】
あり

【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 なし)
仕事内容
・同行援護事業におけるコーディネート業務、同行援護計画の作成 ・視覚障がい者のガイドヘルプ ・一般事務 ・ガイドヘルパーの指導、研修  
応募要件
【年齢】 年齢制限 あり (74歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢75歳 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 同行援助実務経験あれば尚可 【必要なPCスキル】 ワード・エクセル 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 その他の福祉・介護関係資格 【必要な免許資格その他】 同行援護従事者養成研修 応用過程 必須 普通自動車運転免許  あれば尚可 (AT限定可)
住所
神奈川県横須賀市久里浜5ー11ー6 なかむら不動産ビル久里浜201   「TΟ BRIDGE」
2026.01.07
エミーズ鴨宮

複合型施設の施設長候補を募集します!

給与
【給与】
月給:300,000円〜350,000円

【諸手当】
交通費:月額50,000円まで
役職手当
処遇改善加算手当
資格手当
仕事内容
複合型施設での施設長業務全般 施設介護業務を経験しながら施設長を目指していただきます。入社より6か月程度は当施設を理解するため、介護業務や契約業務を行います。経験あるスタッフのサポートを十分に受けながら、ご自身の介護経験を発揮できます。 3〜6ヶ月程度で順次施設管理運営業務をお任せします。 3〜6ヶ月目程度より適性を見ながら施設運営、管理業務として人事管理業務や業績管理業務、行政対応などの業務に携わっていただきます。 介護現場での発見や学びを運営に反映させ、より良い施設を目指し幅広い裁量を持って業務を進めていただきます。 施設運営で必要な緊急時対応等も必要になります。
応募要件
【必須条件】 ・初任者研修以上 ・普通自動車運転免許
住所
神奈川県小田原市鴨宮771-1
2025.07.07
住宅型有料老人ホームHIBISU平塚

月給31万円☆急成長の会社での管理者兼施設長求人!!

給与
【給与】
月給:317,400~342,200円

【諸手当】
資格手当:10,000円(介護福祉士)
処遇改善手当:35,000円~
固定残業代:12,400円~37,200円(月10~30時間分・超過分は別途支給)
管理手当:30,000円~
特定処遇改善手当:50,000円~
皆勤手当:10.000円
通勤手当:全額支給

【昇給・賞与】
昇給:お問い合わせください
賞与:お問い合わせください

【福利厚生】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
再雇用制度あり、無料駐車場あり、託児所あり
資格取得支援制度あり、内部研修制度あり、制服貸与
仕事内容
住宅型有料老人ホームでの施設の運営・管理・マネジメント業務全般 (施設長・ホーム長など) スタッフの人事や労務の管理 スタッフの教育 ご利用者様・ご家族への対応 地域・他機関との連携 建物・設備の管理 収支管理・請求・帳票管理 コンプライアンスの管理   介護業務の兼務(必要に応じて) など
応募要件
【必須条件】 ヘルパー2級、介護職員初任者研修、ヘルパー1級 介護職員基礎研修、実務者研修、介護福祉士
住所
神奈川県平塚市横内2012-1

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