託児所も利用可能！お子様がいらっしゃる方も安心してご勤務いただける環境◎

給与

【給与】
月給：234,100円～313,300円

【諸手当】
夜勤手当：5,000円／回
資格手当：0円～6,000円／月
時間外手当
通勤手当：実費支給（上限40,000円／月・規定あり）
家族手当：22歳以下の子まで7,000円～15,000円（子の年齢により金額が異なる）
役職手当
年末年始特別手当：3,000円／日（12/31～1/3）

【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回

【福利厚生】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
退職金共済加入
定年65歳（再雇用制度あり）
保育室あり（未就学児のお子さんをお預かりします）
車通勤可（無料駐車場あり）
メンタルヘルスケア制度あり
法人運営歯科診療所治療費補助（職員と同居家族も適用）
インフルエンザ予防接種費用補助
職員マッサージ

仕事内容

特別養護老人ホームでの介護業務全般 身体介護（食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等） レクリエーションや趣味活動のサポート 外出の際の付き添い 生活や介護内容についての記録・報告

応募要件

【必須条件】 介護福祉士 （無資格の方はご相談下さい）

住所

神奈川県横須賀市西浦賀6-1-2

「その人らしさ」に寄り添った介護を目指しています！ キャリアプランも多様なので、働き方においても「あなたらしさ」を出せます！

給与

【給与】
月給：222,000円～287,000円

【諸手当】
・地域手当…30,000円
・資格手当…0円～15,000円
・夜勤手当…25,000円（5回想定分／超過分については別途支給）
・処遇改善手当…18,000円

【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回（2.5ヶ月）

【福利厚生】
・社会保険完備
・交通費規定内支給（上限50,000円/月）
└自家用車で通勤する場合は1勤務250円支給（自家用車通勤が可能な施設に限る）
・車両手当（自家用車を業務で利用する場合は1勤務110円支給）
・年末年始手当（12/30～1/3期間、1勤務2,000円支給）
・ライフイベント手当（勤続1年以上の職員が扶養しているお子様を対象に下記ライフイベント発生時に最大130万円の手当を支給）
└100,000円（産育休からの職場復帰）
└500,000円（保育園・幼稚園入園）
└300,000円（小学校入学）
└200,000円（中学校入学）
└200,000円（高校入学）
・退職金制度（勤続3年以上）
・65歳定年制（再雇用制度あり）
・社内認定資格制度（ケアテクニカルマイスター、認知症KAIGOマイスター）
・資格取得支援制度
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種費用補助制度
・慶弔見舞金制度（結婚祝い金・出産祝い金・傷病見舞金・災害見舞金など）
・会員制福利厚生サービス ベネフィットステーション（宿泊補助、テーマパーク、映画など各種割引あり）
・永年勤続表彰制度
・成功事例報奨金制度
・従業員持株会制度
・制服貸与
・スタッフ紹介制度（紹介者・被紹介者の双方に紹介手当支給）
・メンタルヘルスなどの相談窓口あり

車・バイク・自転車通勤OK

仕事内容

小規模多機能での介護業務全般

応募要件

【歓迎条件】 未経験歓迎

住所

神奈川県川崎市多摩区菅仙谷3-7-7

「その人らしさ」に寄り添った介護を目指しています！ キャリアプランも多様なので、働き方においても「あなたらしさ」を出せます！

給与

【給与】
月給：222,000円～287,000円

【諸手当】
・地域手当…30,000円
・資格手当…0円～15,000円
・夜勤手当…25,000円（5回想定分／超過分については別途支給）
・処遇改善手当…18,000円

【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回（2.5ヶ月）

【福利厚生】
・社会保険完備
・交通費規定内支給（上限50,000円/月）
└自家用車で通勤する場合は1勤務250円支給（自家用車通勤が可能な施設に限る）
・車両手当（自家用車を業務で利用する場合は1勤務110円支給）
・年末年始手当（12/30～1/3期間、1勤務2,000円支給）
・ライフイベント手当（勤続1年以上の職員が扶養しているお子様を対象に下記ライフイベント発生時に最大130万円の手当を支給）
└100,000円（産育休からの職場復帰）
└500,000円（保育園・幼稚園入園）
└300,000円（小学校入学）
└200,000円（中学校入学）
└200,000円（高校入学）
・退職金制度（勤続3年以上）
・65歳定年制（再雇用制度あり）
・社内認定資格制度（ケアテクニカルマイスター、認知症KAIGOマイスター）
・資格取得支援制度
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種費用補助制度
・慶弔見舞金制度（結婚祝い金・出産祝い金・傷病見舞金・災害見舞金など）
・会員制福利厚生サービス ベネフィットステーション（宿泊補助、テーマパーク、映画など各種割引あり）
・永年勤続表彰制度
・成功事例報奨金制度
・従業員持株会制度
・制服貸与
・スタッフ紹介制度（紹介者・被紹介者の双方に紹介手当支給）
・メンタルヘルスなどの相談窓口あり

車・バイク・自転車通勤OK

仕事内容

小規模多機能での介護業務全般

応募要件

【歓迎条件】 未経験歓迎

住所

神奈川県川崎市宮前区水沢3-14-3

「その人らしさ」に寄り添った介護を目指しています！ キャリアプランも多様なので、働き方においても「あなたらしさ」を出せます！

給与

【給与】
月給：222,000円～287,000円

【諸手当】
・地域手当…30,000円
・資格手当…0円～15,000円
・夜勤手当…25,000円（5回想定分／超過分については別途支給）
・処遇改善手当…18,000円

【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回（2.5ヶ月）

【福利厚生】
・社会保険完備
・交通費規定内支給（上限50,000円/月）
└自家用車で通勤する場合は1勤務250円支給（自家用車通勤が可能な施設に限る）
・車両手当（自家用車を業務で利用する場合は1勤務110円支給）
・年末年始手当（12/30～1/3期間、1勤務2,000円支給）
・ライフイベント手当（勤続1年以上の職員が扶養しているお子様を対象に下記ライフイベント発生時に最大130万円の手当を支給）
└100,000円（産育休からの職場復帰）
└500,000円（保育園・幼稚園入園）
└300,000円（小学校入学）
└200,000円（中学校入学）
└200,000円（高校入学）
・退職金制度（勤続3年以上）
・65歳定年制（再雇用制度あり）
・社内認定資格制度（ケアテクニカルマイスター、認知症KAIGOマイスター）
・資格取得支援制度
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種費用補助制度
・慶弔見舞金制度（結婚祝い金・出産祝い金・傷病見舞金・災害見舞金など）
・会員制福利厚生サービス ベネフィットステーション（宿泊補助、テーマパーク、映画など各種割引あり）
・永年勤続表彰制度
・成功事例報奨金制度
・従業員持株会制度
・制服貸与
・スタッフ紹介制度（紹介者・被紹介者の双方に紹介手当支給）
・メンタルヘルスなどの相談窓口あり

車・バイク・自転車通勤OK

仕事内容

小規模多機能での介護業務全般

応募要件

【歓迎条件】 未経験歓迎

住所

神奈川県相模原市南区大野台6-10-10-2号

「その人らしさ」に寄り添った介護を目指しています！ キャリアプランも多様なので、働き方においても「あなたらしさ」を出せます！

給与

【給与】
月給：222,000円～287,000円

【諸手当】
・地域手当…30,000円
・資格手当…0円～15,000円
・夜勤手当…25,000円（5回想定分／超過分については別途支給）
・処遇改善手当…18,000円

【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回（2.5ヶ月）

【福利厚生】
・社会保険完備
・交通費規定内支給（上限50,000円/月）
└自家用車で通勤する場合は1勤務250円支給（自家用車通勤が可能な施設に限る）
・車両手当（自家用車を業務で利用する場合は1勤務110円支給）
・年末年始手当（12/30～1/3期間、1勤務2,000円支給）
・ライフイベント手当（勤続1年以上の職員が扶養しているお子様を対象に下記ライフイベント発生時に最大130万円の手当を支給）
└100,000円（産育休からの職場復帰）
└500,000円（保育園・幼稚園入園）
└300,000円（小学校入学）
└200,000円（中学校入学）
└200,000円（高校入学）
・退職金制度（勤続3年以上）
・65歳定年制（再雇用制度あり）
・社内認定資格制度（ケアテクニカルマイスター、認知症KAIGOマイスター）
・資格取得支援制度
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種費用補助制度
・慶弔見舞金制度（結婚祝い金・出産祝い金・傷病見舞金・災害見舞金など）
・会員制福利厚生サービス ベネフィットステーション（宿泊補助、テーマパーク、映画など各種割引あり）
・永年勤続表彰制度
・成功事例報奨金制度
・従業員持株会制度
・制服貸与
・スタッフ紹介制度（紹介者・被紹介者の双方に紹介手当支給）
・メンタルヘルスなどの相談窓口あり

車・バイク・自転車通勤OK

仕事内容

グループホームでの介護業務全般

応募要件

【歓迎条件】 未経験歓迎

住所

神奈川県川崎市多摩区菅馬場1-25-30

「その人らしさ」に寄り添った介護を目指しています！ キャリアプランも多様なので、働き方においても「あなたらしさ」を出せます！

給与

【給与】
月給：222,000円～287,000円

【諸手当】
・地域手当…30,000円
・資格手当…0円～15,000円
・夜勤手当…25,000円（5回想定分／超過分については別途支給）
・処遇改善手当…18,000円

【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回（2.5ヶ月）

【福利厚生】
・社会保険完備
・交通費規定内支給（上限50,000円/月）
└自家用車で通勤する場合は1勤務250円支給（自家用車通勤が可能な施設に限る）
・車両手当（自家用車を業務で利用する場合は1勤務110円支給）
・年末年始手当（12/30～1/3期間、1勤務2,000円支給）
・ライフイベント手当（勤続1年以上の職員が扶養しているお子様を対象に下記ライフイベント発生時に最大130万円の手当を支給）
└100,000円（産育休からの職場復帰）
└500,000円（保育園・幼稚園入園）
└300,000円（小学校入学）
└200,000円（中学校入学）
└200,000円（高校入学）
・退職金制度（勤続3年以上）
・65歳定年制（再雇用制度あり）
・社内認定資格制度（ケアテクニカルマイスター、認知症KAIGOマイスター）
・資格取得支援制度
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種費用補助制度
・慶弔見舞金制度（結婚祝い金・出産祝い金・傷病見舞金・災害見舞金など）
・会員制福利厚生サービス ベネフィットステーション（宿泊補助、テーマパーク、映画など各種割引あり）
・永年勤続表彰制度
・成功事例報奨金制度
・従業員持株会制度
・制服貸与
・スタッフ紹介制度（紹介者・被紹介者の双方に紹介手当支給）
・メンタルヘルスなどの相談窓口あり

車・バイク・自転車通勤OK

仕事内容

グループホームでの介護業務全般

応募要件

【歓迎条件】 未経験歓迎

住所

神奈川県川崎市高津区上作延3丁目10番10号

慣れていくまでは先輩職員がOJTでしっかりサポート♪1ユニット9名の少人数ケアで余裕のある介助ができます！ 定期面談随時実施しているので、働く社員の悩みや不満は見逃しません★

給与

【給与】
月給：222,000円～272,000円

【諸手当】
・地域手当…30,000円
・資格手当…0円～15,000円
・夜勤手当…25,000円（5回想定分／超過分については別途支給いたします）
・処遇改善手当…18,000円
※時間外手当は別途支給（1分単位）
※試用期間3ヶ月（条件の変更はございません）

【昇給・賞与】
昇給：あり　年1回（4月）※最大10,000円/年の昇給可
賞与：あり　年2回（6月・12月）※前年度実績 2.5ヵ月

【福利厚生】
・社会保険完備
・交通費規定内支給（上限50,000円/月）
・社内認定資格制度（ケアテクニカルマイスター制度）
・年末年始手当（12/30～1/3、2,000円/1勤務）
・家族手当（配偶者5,000円、子1人5,000円）
・時間外勤務手当（1分単位で支給いたします）
・制服貸与
・定期健康診断/インフルエンザ予防接種費用補助制度
・慶弔見舞金制度（結婚祝い金・出産祝い金・傷病見舞金・災害見舞金　など）
・会員制福利厚生サービス／ベネフィットステーション
・退職金制度（勤続3年以上より対象）
・65歳定年制（再雇用制度あり）
・資格取得支援制度（介護職員初任者研修、介護福祉士実務者研修、介護福祉士　など）
・永年勤続表彰制度
・成功事例報奨金制度
・従業員持株会制度
・スタッフ紹介制度
・メンタルヘルス相談窓口/スタッフ相談室
・車両手当：110円/日×勤務日数（※会社規定あり）
・車・バイク・自転車通勤可能

仕事内容

グループホームでの介護業務全般 ・食事、入浴、排泄、服薬などの日常生活のサポート） ・体操やレクリエーション ・介護記録の作成　など ※1ユニット9名定員

応募要件

【必須条件】 未経験・無資格・ブランクがあっても大歓迎です 【応募条件】 下記、いずれかの資格をお持ちの方は尚歓迎いたします ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） ・介護福祉士

住所

神奈川県川崎市高津区宇奈根633

「教育」をテーマに全国展開しているグループ法人！ 給与水準は高く、離職率は低くを実現しています！

給与

【給与】
月給：222,000円～272,000円

【諸手当】
・地域手当…30,000円
・資格手当…0円～15,000円
・夜勤手当…25,000円（5回想定分／超過分については別途支給）
・処遇改善手当…18,000円

【昇給・賞与】
賞与年2回（6月・12月）※前年度実績 2.5ヵ月
・昇給年1回（4月）

【福利厚生】
・社会保険完備
・交通費規定内支給（上限50,000円/月）
・社内認定資格制度（ケアテクニカルマイスター制度）
・年末年始手当（12/30～1/3期間、1勤務につき2,000円）
・家族手当（配偶者5,000円、子1人5,000円）
・時間外勤務手当（1分単位）
・制服貸与
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種費用補助制度
・慶弔見舞金制度（結婚祝い金・出産祝い金・傷病見舞金・災害見舞金など）
・会員制福利厚生サービス／ベネフィットステーション（宿泊補助、テーマパーク・映画など各種割引有）
・退職金制度（勤続3年以上）
・65歳定年制（再雇用制度あり）
・資格取得支援制度（介護職員初任者研修、介護福祉士実務者研修、介護福祉士など）
・永年勤続表彰制度
・成功事例報奨金制度
・従業員持株会制度
・スタッフ紹介制度（紹介者・被紹介者の双方に紹介手当支給）
・メンタルヘルス相談窓口
・スタッフ相談室
・車両手当　110円/日×勤務日数（会社の許可を得て自家用車を業務で使用する場合）
・車・バイク通勤OK

仕事内容

小規模多機能ホームでの介護業務全般

応募要件

【必須条件】 ・経験不問 【歓迎条件】 ・未経験者相談可能 ・身だしなみがキチンとしており、清潔感がある方 ・最低限のコミュニケーション力がある方 ・敬語が使える方 ・協調性がある方 ・素直である方 ・向上心がある方 ・組織の一員としてチームワークを重んじる方

住所

神奈川県横浜市港南区下永谷2丁目34-14

「教育」をテーマに全国展開しているグループ法人！ 給与水準は高く、離職率は低くを実現しています！

給与

【給与】
月給：222,000円～272,000円

【諸手当】
・地域手当…30,000円
・資格手当…0円～15,000円
・夜勤手当…25,000円（5回想定分／超過分については別途支給）
・処遇改善手当…18,000円

【昇給・賞与】
賞与年2回（6月・12月）※前年度実績 2.5ヵ月
・昇給年1回（4月）

【福利厚生】
・社会保険完備
・交通費規定内支給（上限50,000円/月）
・社内認定資格制度（ケアテクニカルマイスター制度）
・年末年始手当（12/30～1/3期間、1勤務につき2,000円）
・家族手当（配偶者5,000円、子1人5,000円）
・時間外勤務手当（1分単位）
・制服貸与
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種費用補助制度
・慶弔見舞金制度（結婚祝い金・出産祝い金・傷病見舞金・災害見舞金など）
・会員制福利厚生サービス／ベネフィットステーション（宿泊補助、テーマパーク・映画など各種割引有）
・退職金制度（勤続3年以上）
・65歳定年制（再雇用制度あり）
・資格取得支援制度（介護職員初任者研修、介護福祉士実務者研修、介護福祉士など）
・永年勤続表彰制度
・成功事例報奨金制度
・従業員持株会制度
・スタッフ紹介制度（紹介者・被紹介者の双方に紹介手当支給）
・メンタルヘルス相談窓口
・スタッフ相談室
・車両手当　110円/日×勤務日数（会社の許可を得て自家用車を業務で使用する場合）
・車・バイク通勤OK

仕事内容

小規模多機能ホームでの介護業務全般

応募要件

【必須条件】 ・経験不問 【歓迎条件】 ・未経験者相談可能 ・身だしなみがキチンとしており、清潔感がある方 ・最低限のコミュニケーション力がある方 ・敬語が使える方 ・協調性がある方 ・素直である方 ・向上心がある方 ・組織の一員としてチームワークを重んじる方

住所

神奈川県川崎市麻生区王禅寺東3丁目1-24

「教育」をテーマに全国展開しているグループ法人！ 給与水準は高く、離職率は低くを実現しています！

給与

【給与】
月給：222,000円～272,000円

【諸手当】
・地域手当…30,000円
・資格手当…0円～15,000円
・夜勤手当…25,000円（5回想定分／超過分については別途支給）
・処遇改善手当…18,000円

【昇給・賞与】
賞与年2回（6月・12月）※前年度実績 2.5ヵ月
・昇給年1回（4月）

【福利厚生】
・社会保険完備
・交通費規定内支給（上限50,000円/月）
・社内認定資格制度（ケアテクニカルマイスター制度）
・年末年始手当（12/30～1/3期間、1勤務につき2,000円）
・家族手当（配偶者5,000円、子1人5,000円）
・時間外勤務手当（1分単位）
・制服貸与
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種費用補助制度
・慶弔見舞金制度（結婚祝い金・出産祝い金・傷病見舞金・災害見舞金など）
・会員制福利厚生サービス／ベネフィットステーション（宿泊補助、テーマパーク・映画など各種割引有）
・退職金制度（勤続3年以上）
・65歳定年制（再雇用制度あり）
・資格取得支援制度（介護職員初任者研修、介護福祉士実務者研修、介護福祉士など）
・永年勤続表彰制度
・成功事例報奨金制度
・従業員持株会制度
・スタッフ紹介制度（紹介者・被紹介者の双方に紹介手当支給）
・メンタルヘルス相談窓口
・スタッフ相談室
・車両手当　110円/日×勤務日数（会社の許可を得て自家用車を業務で使用する場合）
・車・バイク通勤OK

仕事内容

グループホームでの介護業務全般

応募要件

【必須条件】 ・経験不問 【歓迎条件】 ・未経験者相談可能 ・身だしなみがキチンとしており、清潔感がある方 ・最低限のコミュニケーション力がある方 ・敬語が使える方 ・協調性がある方 ・素直である方 ・向上心がある方 ・組織の一員としてチームワークを重んじる方

住所

神奈川県川崎市麻生区王禅寺東3丁目1-24

「教育」をテーマに全国展開しているグループ法人！ 給与水準は高く、離職率は低くを実現しています！

給与

【給与】
月給：222,000円～272,000円

【諸手当】
・地域手当…30,000円
・資格手当…0円～15,000円
・夜勤手当…25,000円（5回想定分／超過分については別途支給）
・処遇改善手当…18,000円

【昇給・賞与】
賞与年2回（6月・12月）※前年度実績 2.5ヵ月
・昇給年1回（4月）

【福利厚生】
・社会保険完備
・交通費規定内支給（上限50,000円/月）
・社内認定資格制度（ケアテクニカルマイスター制度）
・年末年始手当（12/30～1/3期間、1勤務につき2,000円）
・家族手当（配偶者5,000円、子1人5,000円）
・時間外勤務手当（1分単位）
・制服貸与
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種費用補助制度
・慶弔見舞金制度（結婚祝い金・出産祝い金・傷病見舞金・災害見舞金など）
・会員制福利厚生サービス／ベネフィットステーション（宿泊補助、テーマパーク・映画など各種割引有）
・退職金制度（勤続3年以上）
・65歳定年制（再雇用制度あり）
・資格取得支援制度（介護職員初任者研修、介護福祉士実務者研修、介護福祉士など）
・永年勤続表彰制度
・成功事例報奨金制度
・従業員持株会制度
・スタッフ紹介制度（紹介者・被紹介者の双方に紹介手当支給）
・メンタルヘルス相談窓口
・スタッフ相談室
・車両手当　110円/日×勤務日数（会社の許可を得て自家用車を業務で使用する場合）
・車・バイク通勤OK

仕事内容

グループホームでの介護業務全般

応募要件

【必須条件】 ・経験不問 【歓迎条件】 ・未経験者相談可能 ・身だしなみがキチンとしており、清潔感がある方 ・最低限のコミュニケーション力がある方 ・敬語が使える方 ・協調性がある方 ・素直である方 ・向上心がある方 ・組織の一員としてチームワークを重んじる方

住所

神奈川県川崎市麻生区千代ケ丘3丁目18‐3

「教育」をテーマに全国展開しているグループ法人！ 給与水準は高く、離職率は低くを実現しています！

給与

【給与】
月給：222,000円～272,000円

【諸手当】
・地域手当…30,000円
・資格手当…0円～15,000円
・夜勤手当…25,000円（5回想定分／超過分については別途支給）
・処遇改善手当…18,000円

【昇給・賞与】
賞与年2回（6月・12月）※前年度実績 2.5ヵ月
・昇給年1回（4月）

【福利厚生】
・社会保険完備
・交通費規定内支給（上限50,000円/月）
└自家用車で通勤する場合は1勤務250円支給（自家用車通勤が可能な施設に限る）
・車両手当（自家用車を業務で利用する場合は1勤務110円支給）
・年末年始手当（12/30～1/3期間、1勤務2,000円支給）
・ライフイベント手当（勤続1年以上の職員が扶養しているお子様を対象に下記ライフイベント発生時に最大130万円の手当を支給）
└100,000円（産育休からの職場復帰）
└500,000円（保育園・幼稚園入園）
└300,000円（小学校入学）
└200,000円（中学校入学）
└200,000円（高校入学）
・退職金制度（勤続3年以上）
・65歳定年制（再雇用制度あり）
・社内認定資格制度（ケアテクニカルマイスター、認知症KAIGOマイスター）
・資格取得支援制度
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種費用補助制度
・慶弔見舞金制度（結婚祝い金・出産祝い金・傷病見舞金・災害見舞金など）
・会員制福利厚生サービス ベネフィットステーション（宿泊補助、テーマパーク、映画など各種割引あり）
・永年勤続表彰制度
・成功事例報奨金制度
・従業員持株会制度
・制服貸与
・スタッフ紹介制度（紹介者・被紹介者の双方に紹介手当支給）
・メンタルヘルスなどの相談窓口あり

車・バイク・自転車通勤ＯＫ

仕事内容

小規模多機能ホームでの介護業務全般

応募要件

【必須条件】 ・経験不問 【歓迎条件】 ・未経験者相談可能 ・身だしなみがキチンとしており、清潔感がある方 ・最低限のコミュニケーション力がある方 ・敬語が使える方 ・協調性がある方 ・素直である方 ・向上心がある方 ・組織の一員としてチームワークを重んじる方

住所

神奈川県川崎市麻生区千代ケ丘7丁目6‐4

フォロー体制ばっちり！定期的に上長との面談を開催。 研修制度が充実しているので未経験でも安心の職場です！

給与

【給与】
月給：222,000円～272,000円

【諸手当】
・地域手当…30,000円
・資格手当…0円～15,000円
・夜勤手当…25,000円（5回想定分／超過分については別途支給）
・処遇改善手当…18,000円

【昇給・賞与】
賞与年2回（6月・12月）※前年度実績 2.5ヵ月
・昇給年1回（4月）

【福利厚生】
・社会保険完備
・交通費規定内支給（上限50,000円/月）
・社内認定資格制度（ケアテクニカルマイスター制度）
・年末年始手当（12/30～1/3期間、1勤務につき2,000円）
・家族手当（配偶者5,000円、子1人5,000円）
・時間外勤務手当（1分単位）
・制服貸与
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種費用補助制度
・慶弔見舞金制度（結婚祝い金・出産祝い金・傷病見舞金・災害見舞金など）
・会員制福利厚生サービス／ベネフィットステーション（宿泊補助、テーマパーク・映画など各種割引有）
・退職金制度（勤続3年以上）
・65歳定年制（再雇用制度あり）
・資格取得支援制度（介護職員初任者研修、介護福祉士実務者研修、介護福祉士など）
・永年勤続表彰制度
・成功事例報奨金制度
・従業員持株会制度
・スタッフ紹介制度（紹介者・被紹介者の双方に紹介手当支給）
・メンタルヘルス相談窓口
・スタッフ相談室
・車両手当　110円/日×勤務日数（会社の許可を得て自家用車を業務で使用する場合）
・車・バイク通勤OK

仕事内容

小規模多機能型居宅介護での介護業務 ・日常生活のサポート（食事、入浴、排泄、服薬などの介助） ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成　他

応募要件

【必須条件】 ・普通自動車運転免許（AT可） 【歓迎条件】 ・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士

住所

神奈川県川崎市高津区宇奈根633

未経験でもスキルアップが図れる技能教育制度有。 キャリアアップも可能です！ ひとりひとりに合わせた育成計画を作成。成長をサポートいたします！

給与

【給与】
＜介護福祉士＞
月給：250,000円～294,000円＞
＜実務者研修＞
月給：240,000円～284,000円
＜初任者研修※実務経験者＞
月給：234,000円～279,000円
＜初任者研修＞
月給：230,000円～
＜無資格＞
月給：222,000円～

【諸手当】
・地域手当…32,000円
・資格手当…0円～15,000円
・夜勤手当…25,000円（5回想定分／超過分については別途支給）
・処遇改善手当…23,000円

【昇給・賞与】
・賞与年2回（6月・12月）※前年度実績 2.5ヵ月
・昇給年1回（4月）

【福利厚生】
・社会保険完備
・交通費規定内支給（上限50,000円/月）
・社内認定資格制度（ケアテクニカルマイスター制度）
・年末年始手当（12/30～1/3期間、1勤務につき2,000円）
・家族手当（配偶者5,000円、子1人5,000円）
・時間外勤務手当（1分単位）
・制服貸与
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種費用補助制度
・慶弔見舞金制度（結婚祝い金・出産祝い金・傷病見舞金・災害見舞金など）
・会員制福利厚生サービス／ベネフィットステーション（宿泊補助、テーマパーク・映画など各種割引有）
・退職金制度（勤続3年以上）
・65歳定年制（再雇用制度あり）
・資格取得支援制度（介護職員初任者研修、介護福祉士実務者研修、介護福祉士など）
・永年勤続表彰制度
・成功事例報奨金制度
・従業員持株会制度
・スタッフ紹介制度（紹介者・被紹介者の双方に紹介手当支給）
・メンタルヘルス相談窓口
・スタッフ相談室
・車両手当　110円/日×勤務日数（会社の許可を得て自家用車を業務で使用する場合）

仕事内容

グループホームでの介護業務 ・日常生活のサポート（食事、入浴、排泄、服薬などの介助） ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成　他

応募要件

【必須条件】 ・介護福祉士 ・実務者研修（ヘルパー1級、基礎研修） ・初任者研修（ヘルパー2級） 上記いずれかの資格をお持ちの方 介護実務経験必須 年齢制限あり：18歳以上64歳以下の方（深夜時間帯の勤務があるため・定年年齢未満の募集）

住所

神奈川県横浜市港南区下永谷2丁目34‐14

福利厚生充実！長く働ける環境が整っています！

給与

【給与】
月給】222,000円～272,000円

【諸手当】・地域手当…30,000円
・資格手当…0円～15,000円
・夜勤手当…25,000円（5回想定分／超過分については別途支給）
・処遇改善手当…18,000円

【昇給・賞与】
・賞与年2回（6月・12月）※前年度実績 2.5ヵ月
・昇給年1回（4月）

【福利厚生】
・社会保険完備
・交通費規定内支給（上限50,000円/月）
・社内認定資格制度（ケアテクニカルマイスター制度）
・年末年始手当（12/30～1/3期間、1勤務につき2,000円）
・家族手当（配偶者5,000円、子1人5,000円）
・時間外勤務手当（1分単位）
・制服貸与
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種費用補助制度
・慶弔見舞金制度（結婚祝い金・出産祝い金・傷病見舞金・災害見舞金など）
・会員制福利厚生サービス／ベネフィットステーション（宿泊補助、テーマパーク・映画など各種割引有）
・退職金制度（勤続3年以上）
・65歳定年制（再雇用制度あり）
・資格取得支援制度（介護職員初任者研修、介護福祉士実務者研修、介護福祉士など）
・永年勤続表彰制度
・成功事例報奨金制度
・従業員持株会制度
・スタッフ紹介制度（紹介者・被紹介者の双方に紹介手当支給）
・メンタルヘルス相談窓口
・スタッフ相談室
・車両手当　110円/日×勤務日数（会社の許可を得て自家用車を業務で使用する場合）

車・バイク・自転車通勤OK

仕事内容

小規模多機能型居宅介護での介護業務 ・日常生活のサポート（食事、入浴、排泄、服薬などの介助） ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成　他

応募要件

【歓迎条件】 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） 介護福祉士 【必須条件】 ・普通自動車運転免許（AT可）

住所

神奈川県川崎市多摩区菅馬場1丁目25‐30

バリバリ働いて高給orのんびり働いて程々に稼ぐ お好きなスタイルが選べます！

給与

【給与】
月給222,000円～290,000円

【諸手当】
住宅手当　15,000円（上限）＊支給規定有り
当直手当　10,000円/回 ＊夜勤は週1回程度
早遅手当　1,000円～1,250円／回
通勤手当　実費支給（上限あり、支給要件有り）
退職金制度　完備（勤務3年以上の方）

【昇給・賞与】
昇給：年2回
賞与：年2回

【福利厚生】
社会保険完備（雇用保険／労災保険／健康保険／厚生年金保険）
マイカー通勤可（駐車場代2,000円／月）
定年制あり　一律65歳
再雇用あり　70歳まで
制服貸与
ロッカー、更衣室、職員食堂有
夜勤時は夕食、朝食、無料でご提供

仕事内容

介護老人保健施設での介護職業務 老人デイサービスセンターのヘルパー・介護職業務全般

応募要件

【必須条件】 ・介護職員初任者研修 【歓迎条件】 ・介護福祉士資格所持者歓迎

住所

神奈川県横浜市瀬谷区宮沢4丁目13‐1