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秋田県の再雇用制度ありの介護求人
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フリーワード検索
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)160,000円~160,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(22.4日)】
160,000円~160,000円
【その他の手当等】
*処遇改善加算手当 *夜勤手当、4,500円/回 *資格手当、3,000~10,000円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 10,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与金額 100,000 円 ~(前年度実績)
- 仕事内容
- ○認知症高年齢者の方への介護 ・排泄、入浴、レクリエーション等のお世話 ・グループホームの車両を使用し、病院介助、買い物などが あります。 ※就業時間について (4)夜勤、17:00~ 9:00(週1回程度) (1)~(4)はローテーションによる。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (65歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として、66歳未満の方を募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 秋田県男鹿市脇本脇本字頭名地73-1
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)171,770円~180,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(22.4日)】
159,770円~165,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 12,000 円~15,000 円
【その他の手当等】
・夜勤手当:1回3,500円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 14,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ~ 1,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 1.5ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- *高齢者の日常生活の支援と介護業務全般を行います。 ・食事介助 ・入浴介助 ・移乗介助 ・排泄介助 ・送迎 ・衣服の着脱介助 ・その他付随する業務 ※送迎は社用車(普通車AT)を使用します。(範囲:大仙市内) ※就業時間(4)夜勤:月3~5回程度(1名で対応) ※日中は利用者様5名~10名を3、4名で対応します。 『60歳以上の方応募歓迎』
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (64歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 65歳定年のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 ホームヘルパー2級 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 秋田県大仙市神宮寺字新屋入6ー28
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)167,890円~171,500円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.2日)】
162,890円~164,500円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 5,000 円~7,000 円
【その他の手当等】
*夜勤手当;5,000円/回(月5回程度) *住宅手当(賃貸住宅等);10,000円 *扶養手当(配偶者、子供二人まで) ;5,500円~27,000円 *処遇改善金(10月、4月の年2回合計概算額) ;100,000円~300,000円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ~ 1,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ・特別養護老人ホームでの介護業務です。(食事介助、入浴介助及び排泄介助、その他、日常生活の援助などの介護業務) *特養は定員29名に対し、33人の職員でサービス提供します。 【資格について】 採用後に介護職員初任者研修を受講していただきます。 介護スクールを開校しているので、実務者研修など資格取得の バックアップを行っています(費用補助などあります)。 ※副業・兼業可能(事前届出必要)
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (64歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年を上限とする 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 施設での就業経験 【必要なPCスキル】 ワード・エクセルできれば尚可。タブレットでの介護記録入力あります 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 秋田県横手市駅前町14番9号
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)164,000円~230,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日)】
164,000円~230,000円
【その他の手当等】
*調整手当:0円~35,000円/月
【通勤手当】
一定額
月額 3,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ~ 20,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与金額 20,000 円 ~ 495,000 円(前年度実績)
- 仕事内容
- 利用者への介護サービス全般を対応いただきます(27名程/日) ・食事・排泄・入浴に関する一連の介助を行います ・日常生活動作訓練目的のレクリエーション活動の補佐を行います ◎社用車(AT車)を使用し、利用者様の送迎(軽・普通・ワゴン 車使用)を行います(運転免許お持ちの方) ※未経験の方、無資格の方も丁寧に指導致しますので、ぜひご応募 下さい!!。資格取得については会社負担(条件付き)で取得可 能です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢(60歳)未満の方を募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 実務経験優遇 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 秋田県能代市河戸川字谷地 47-1
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)168,500円~221,500円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.1日)】
123,000円~150,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 8,000 円~18,000 円
処遇改善手当 32,500 円~48,500 円
調整手当 5,000 円~5,000 円
【その他の手当等】
【その他手当(d)】 *食事手当 5,000円/月 *夜勤手当(1回7,000円) *特別手当 一定期間経過後、20万円支給
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 18,700円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり ~ 3,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ●当病院へ入院している患者の介護に係る業務全般に従事して 頂きます ・入院患者の食事に係る介助業務、衣類の着替え介助、入浴の 介助、排泄等に係る介助業務 ・その他入院患者のお世話等 *夜勤なしの勤務も相談に応じます パート勤務希望の場合は、時間はフルタイムと同じですが、 就労日数を少なくすることが可能です (但し、雇用形態は契約社員となります)
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (18歳 ~ 64歳) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 深夜業務を含む為/定年年齢を上限とする 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護支援専門員(ケアマネージャー)
- 住所
- 秋田県鹿角市花輪字六月田97 *鹿角中央病院
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)179,500円~232,500円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日)】
140,000円~180,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 39,500 円~52,500 円
【その他の手当等】
・夜勤手当 3,500円/回 ・資格手当:4,000円~10,000円 ・扶養手当:1人目5.000円 2人目以降3,000円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ~ 6,500 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ・ショートステイ千乃恵での介護業務(定員30名) ・夜勤専門での業務になります。 *業務に慣れるまでは適宜状況に応じた指導をいたします。 *慣れるまでは夜間3人体制(2~3回程度で習熟度による)で行います(通常は夜間2人体制) *職員間の連携もよく、働きやすい職場です。 ・健康経営優良法人2025の認定を受けており、職員の健康促進 に力を入れています。 【秋田県認定健康経営優良法人】 認定期間6.3.1-7.2.28 ★★★★★5期連続 ■
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が60歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 経験者優遇いたします。 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 秋田県秋田市四ツ小屋字城下当場253-4
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
月額(a+b)178,273円~178,273円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.6日)】
164,333円~164,333円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 12,940 円~12,940 円
委員会手当 1,000 円~1,000 円
【その他の手当等】
・夜勤手当1回:3000円 ・冬期通勤危険手当(1月~3月支給) 田沢・生保内地区 1000円/月 神代・西木・角館地区 4000円/月
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 20,900円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ~ 3,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与金額 40,000 円 ~ 80,000 円(前年度実績)
- 仕事内容
- グループホーム(定員9名)において、入居されている方の日常 生活(食事・入浴・排泄等)のサポート。 季節にまつわる行事やレクリエーションの企画、実施。 毎食の調理を交代で担当。 夜勤は月5程度。 『働き方改革関連認定企業』男女イキイキ職場宣言事業所
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (64歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とする為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 実務経験者尚可 【免許・資格】 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 【必要な免許資格その他】 資格無しでも働きながら受講可能。受講料助成制度あり。
- 住所
- 秋田県仙北市田沢湖生保内字上清水698 「グループホーム」
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)183,440円~199,640円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.6日)】
140,400円~156,600円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 20,000 円~20,000 円
処遇改善手当 23,040 円~23,040 円
【その他の手当等】
・夜勤手当1回3000円 ・冬期通勤危険手当(1月~3月) 田沢、生保内地区 1000円/月 神代、西木、角館方面 4000円/月 ・住宅手当(該当者のみ) ・扶養手当(該当者のみ)
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 20,900円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,400 円 ~ 3,929 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- グループホーム(定員9名)において、入居されている方の日常生活(食事・入浴・排泄等)のサポート。 季節にまつわる行事やレクリエーションの企画、実施。 毎食の調理を交代で担当。 夜勤は月5回程度。 *夜勤なし希望について相談に応じます。 『働き方改革関連認定企業』男女イキイキ職場宣言事業所
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (64歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とする為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 実務経験者尚可 【免許・資格】 必須 介護福祉士
- 住所
- 秋田県仙北市田沢湖生保内字上清水698 「グループホーム」
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)164,500円~208,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.4日)】
135,500円~138,000円
【定額的に支払われる手当】
資 格手当 5,000 円~20,000 円
処遇改善手当 24,000 円~50,000 円
【その他の手当等】
【資格手当内訳】 ・介護福祉士:20,000円 ・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級): 5,000円~10,000円 *夜勤手当:6,000円/回
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 15,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- *ショートステイ協和(定員30)における、入所者様の 介護業務全般 ○食事介助 ○排せつ介助 ○入浴介助 ○その他付随する業務 *ご自宅からの送迎業務あり(社用車使用:AT車) ※パート勤務を希望される方も気軽にご連絡ください。 御相談に応じます。 『Aターン者応募歓迎』
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (64歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 65歳定年のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 ホームヘルパー2級 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 秋田県大仙市協和荒川字新田表1-1 【ショートステイ協和】
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)168,500円~221,500円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.1日)】
123,000円~150,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 8,000 円~18,000 円
処遇改善1手当 32,500 円~48,500 円
調整手当 5,000 円~5,000 円
【その他の手当等】
【その他手当(d)】 *食事手当 5,000円/月 *夜勤手当 1回6,500円 *特別手当 一定期間経過後、20万円支給
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 18,700円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり ~ 3,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ●当施設へ入所している利用者の介護に係る業務全般に従事して いただきます ・利用者の食事、衣類の着替え、入浴、排泄等に係る介助業務 ・レクリエーションや行事の計画・実施 (ゲームやリハビリ体操、夏祭りや誕生会等の企画、運営) ・その他記録等の付随する業務 *当施設は、3つのユニット(10名×2、9名×1)です
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (18歳 ~ 64歳) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 深夜業務を含む為/定年年齢を上限とする 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護業務経験 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士
- 住所
- 秋田県鹿角市花輪字六月田78-1 *介護老人保健施設けいあい
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)173,000円~223,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.2日)】
165,000円~210,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 5,000 円~10,000 円
被服手当 1,000 円~1,000 円
ベア加算手当 2,000 円~2,000 円
【その他の手当等】
扶養手当 5,000円/1人 住宅手当 10,000円(賃貸・世帯主の場合) 資格手当 介護福祉士・社会福祉主事5,000円 社会福祉士・介護支援専門員10,000円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 12,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ~ 5,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ・お客さまやご家族様、ケアマネージャー等からの相談、援助、連絡調整業務。 ・計画書等の各種書類作成等の相談業務及び介護業務全般 ・利用者様の送迎業務(全自動車AT車使用) ・タブレット端末による記録 ■
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (64歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 65歳定年制のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 社会福祉士 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 社会福祉主事任用資格 以上のうちいずれかの資格所持で可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 秋田県秋田市土崎港東4丁目2-43
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)192,225円~254,800円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.8日)】
158,225円~210,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 25,000 円~25,000 円
特定処遇改善手当 6,000 円~12,000 円
ベースアップ手当 3,000 円~7,800 円
【その他の手当等】
・夜勤手当(1回)5,000円 (夜勤は月4~5回程度) ・待機手当(1回)1,000円 ・扶養手当 ・住宅手当 ・寒冷地手当 (11月から翌年3月まで給与規程により支給)
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 22,300円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 3,000 円 ~(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.2ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ○介護職員として、施設利用者全体で70人(特養・ショート利用 者)の方の介護業務に従事します。 ○3部門に分かれるため、20人から25人を約9~10人のチー ムで担当します。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として、60歳未満の方を募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士
- 住所
- 秋田県男鹿市角間崎字岡見沢86-12
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)160,000円~221,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.9日)】
110,000円~150,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善支援手当 4,000 円~11,000 円
職能手当 46,000 円~60,000 円
【その他の手当等】
*処遇改善加算金:年3回別途支給 【資格手当について】 ・社会福祉主事:5,000円 ・介護福祉士:10,000円 等、取得している資格によって増額されます。
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 31,600円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ~ 5,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ◇介護保険事業(デイサービス:定員18名)の利用者に対する 介護業務に従事していただきます。 *食事・入浴・排泄等の身体介護、日常生活動作を訓練目的とした レクリエーション等のサービス提供業務。 *利用者の送迎あります。 (AT社用車:アルファード・エスクァイア・ブーン・NBOX・ハイエースのいずれ かを使用)
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢(60歳)未満の方を募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 秋田県能代市南元町4番69号 「能代親孝の里」
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)187,000円~283,500円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.2日)】
165,500円~250,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 21,500 円~33,500 円
【その他の手当等】
※夜勤手当 5,000円/回(月平均4回程度) ※夜勤6回以上には別途手当支給 5,000円、 7回以上には10,000円を支給
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 なし)
- 仕事内容
- ◇入居者(18名)の日常生活の介護業務全般。 *介護や生活援助の中心を担う「食事・入浴・排泄・衣服の着脱や 移動など」利用者の生活全般にわたって必要な支援を行う。 ※入居者に同行し、通院(AT社用車)や散歩の付き添い。 ※夜勤あります(月平均約4回程度)。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (69歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢(70歳)未満の方を募集のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なPCスキル】 簡単なパソコン・タブレット入力業務あります。 【免許・資格】 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 ホームヘルパー2級 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 秋田県山本郡三種町森岳字木戸沢115-16
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)231,100円~267,100円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.1日)】
176,100円~212,100円
【定額的に支払われる手当】
特別手当 40,000 円~40,000 円
資格手当 15,000 円~15,000 円
【その他の手当等】
夜勤手当: 5,000円~7,000円/回 住居手当: 21,000円まで(条件あり) 扶養手当: 2,000円~11,000円 (2人以上は加算) 年収モデル(1年目):4,200,600円 ●基本給は職歴等を考慮いたします。
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 22,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ~ 12,600 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.5ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ●施設ご利用者の身体介助や生活援助を行います。 ●ICT機器、移乗ロボットを導入し業務効率化を実施 ●週休3日制と週休2日制を選択できます/いずれも週40H勤務 ●1日の流れ(遅番の場合) 10:30 出勤~入浴介助 14:00 リネン交換 12:00 昼食介助 16:30 夕食介助 13:00 休憩 19:30 記録~退勤 ●研修マニュアルで段階的に覚えることができます。 職員ファーストを方針にしエンゲージメントの向上に取り組み 働きやすい環境や働き方の多様化に対応。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (64歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 65歳定年を上限とする 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士
- 住所
- 秋田県南秋田郡五城目町上樋口字樽沢137番地
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額(a+b)1,200円~1,200円
【基本給(時間換算額)】
1,200円~1,200円
【通勤手当】
なし
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与金額 50,000 円 ~ 100,000 円(前年度実績)
- 仕事内容
- ○デイサービスセンターにおいて介護業務に従事していただきます 【仕事内容】 ・利用者の送迎、入浴、食事介助及びレクリエーション等 ・1日の利用、20名程度(定員25名) *勤務時間等は相談に応じます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 60歳定年のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 秋田県秋田市浜田字元中村280-9
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)187,000円~221,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.4日)】
153,000円~170,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 5,000 円~5,000 円
職能給(※)手当 27,000 円~42,000 円
シフト対応手当 2,000 円~4,000 円
【その他の手当等】
・家族手当:3,000円/1人(2人まで) ・夜勤手当5,000円/回(月3~4回程度) ※【職能給手当内訳】 ・処遇改善手当:15,000円~30,000円 ・介護職員手当:6,000円 ・夜勤対応手当:6,000円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 8,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ~ 2,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 1ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ○小規模多機能型事業所にて通所利用者(15名程度)の施設内介助、食事支援、生活支援、入浴介助、送迎。場合により訪問業務、その他付随する業務 *夜勤は原則一人体制(宿泊最大9名/慣れるまでは2人体制) 夜勤可能な方を優先しますが、回数等はご相談ください。 *送迎について:利用者は近隣の方のみなので遠方への送迎はなし(軽自動車使用) *希望者には朝食・昼食の注文も可能です。 ■
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (65歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 66歳定年のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護従事 【免許・資格】 必須 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 秋田県秋田市港北松野町11-28
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)174,000円~193,500円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.4日)】
150,000円~157,500円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 10,000 円~20,000 円
介護職員手当 6,000 円~6,000 円
夜勤対応手当 6,000 円~6,000 円
シフト対応手当 2,000 円~4,000 円
【その他の手当等】
・家族手当:3,000円/1人(2人まで) ・夜勤手当:5,000円/回(月3~4回程度) ・資格手当:介護実務者研修修了3,000円 介護福祉士5,000円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 8,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ~ 2,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 1ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ○小規模多機能型事業所にて通所利用者(15名程度)の施設内介助、食事支援、生活支援、入浴介助、送迎。場合により訪問業務、その他付随する業務 *夜勤は原則一人体制(宿泊最大9名/慣れるまでは2人体制) 夜勤可能な方を優先しますが、回数等はご相談ください。 *送迎について:利用者は近隣の方のみなので遠方への送迎はなし(軽自動車使用) *希望者には朝食・昼食の注文も可能です。 *未経験の方も丁寧に指導しますので、安心してご応募ください。 ■
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (65歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 66歳定年のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護従事 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 秋田県秋田市港北松野町11-28
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)185,000円~230,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.3日)】
165,000円~210,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円~10,000 円
走行手当 10,000 円~10,000 円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 なし)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与金額 270,000 円 ~ 380,000 円(前年度実績)
- 仕事内容
- ○介護支援専門員(ケアマネージャー)業務全般に従事していただきます。 ・相談業務 ・ケアプランの作成、認定調査、関連機関との連絡業務 ・給付管理業務 *自家用車使用
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 60歳定年制のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 秋田県秋田市飯島緑丘町18-19 在宅介護サービスステーションたんぽぽ飯島
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)185,000円~230,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.3日)】
165,000円~210,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円~10,000 円
走行手当 10,000 円~10,000 円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 15,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与金額 270,000 円 ~ 380,000 円(前年度実績)
- 仕事内容
- 〇介護支援専門員(ケアマネージャー)業務を全般に従事していただきます。 ・相談業務 ・ケアプランの作成 ・認定調査 ・給付管理業務 ・関連機関との連絡業務 ※自家用車使用
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 60歳定年制のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ・介護支援専門員(ケアマネージャー)としての職務経験 ・主任介護支援専門員 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 秋田県秋田市寺内イサノ101番地 アルファコート1F たんぽぽケアプランセンター
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額(a+b)1,000円~1,200円
【基本給(時間換算額)】
1,000円~1,200円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 20,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ◆『介護老人保健施設やかた』又は『介護老人保健施設やよい』で 介護業務全般に従事していただきます。 *食事、入浴、排泄、更衣、移動等の介助 *その他付随する業務 *同一敷地内での異動の可能性があります。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護職員としての経験 【必要なPCスキル】 介護記録はPC又はタブレット端末で行います。 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 【必要な免許資格その他】 普通自動車運転免許(AT限定可) 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 秋田県山本郡三種町鹿渡字猿田牛渕25-61
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)184,000円~205,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.2日)】
139,000円~155,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善加算手当 45,000 円~50,000 円
【その他の手当等】
*介護福祉士手当:10,000円支給 *夜勤手当:4,000円/回 (月6~7回程度) (1ヶ月 24,000円~28,000円)
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ~ 1,500 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 1.5ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ・ショートステイの介護業務 高齢者の入浴、排泄、食事、更衣、介助や見守りに従事していただきます。 ・利用者の送迎、病院への送迎(殆どありません) *利用者数30名、約15名の看護・介護職員で従事。 夜勤は2名で勤務。 *社内研修体制あり *就業時間(1)~(4)の勤務可能な方 就業時間(4)16:00~翌9:00 (4)は月6~7回程度、休憩120分
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (64歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ・ 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 秋田県秋田市添川字地ノ内5-3 「ショートステイこころ」
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)242,500円~261,500円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日)】
130,000円~130,000円
【定額的に支払われる手当】
職務給手当 41,600 円~41,600 円
処遇改善手当 16,500 円~31,700 円
ベースアップ手当 6,200 円~6,200 円
【その他の手当等】
※処遇手当は資格やスキルにより決定します。
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ~ 10,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- お話だけ聞いてみたい方も大歓迎! 面接という形ではなく、お話だけ聞いてみたい方へ「説明会」形式のご案内も可能です。 3人1組で訪問入浴車に乗り、ご利用者様のお宅を1日6~8件ほど訪問。お身体が不自由でお風呂に入りたくても入れない利用者様へ入浴サービスを提供します。 仕事内容は訪問入浴車の運転、入浴備品の般入出、簡単な入浴介助などです。介護の経験が浅い方でも必ず3人体制で伺うので心配ありません。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢60歳を上限とするため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 ホームヘルパー2級 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須 (AT限定不可)
- 住所
- 秋田県秋田市桜1丁目13番7号 アースサポート秋田
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)158,500円~197,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.3日)】
135,000円~160,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 5,000 円~5,000 円
S責手当 5,000 円~5,000 円
処遇改善手当 13,500 円~27,000 円
【その他の手当等】
*給与について当社規定による *S責手当はサービス提供責任者につく手当のことです*処遇改善手当については年次計画に基づいて算出して います
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 なし)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 なし)
- 仕事内容
- ○訪問介護サービスのコーディネート業務 ・訪問介護計画書の作成 ・お客様やご家族等及び担当ヘルパーとの連絡調整 ・サービス担当者会議への出席 ○訪問介護業務(身体介護・生活援助) *訪問範囲:主に秋田市内 *外出用務には自家用車使用(ガソリン手当別途支給)
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 60歳定年のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 秋田県秋田市広面字蓮沼20-1 パール広面ハイツ 「在宅介護サービスステーション たんぽぽ広面」
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)158,500円~197,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.3日)】
135,000円~160,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 5,000 円~5,000 円
S責手当 5,000 円~5,000 円
処遇改善手当 13,500 円~27,000 円
【その他の手当等】
*給与について当社規定による *S責手当はサービス提供責任者につく手当のことです*処遇改善手当については年次計画に基づいて算出して います
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ~ 1,500 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与金額 200,000 円 ~ 470,000 円(前年度実績)
- 仕事内容
- ○訪問介護サービスのコーディネート業務 ・訪問介護計画書の作成 ・お客様やご家族等及び担当ヘルパーとの連絡調整 ・サービス担当者会議への出席 ○訪問介護業務(身体介護・生活援助) *訪問範囲:主に秋田市内 *外出用務には自家用車使用(ガソリン手当別途支給)
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 60歳定年制 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 秋田県秋田市寺内イサノ101番地 アルファコート1F
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)227,900円~246,900円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日)】
130,000円~130,000円
【定額的に支払われる手当】
職務給手当 29,900 円~29,900 円
処遇改善手当 16,500 円~31,700 円
ベースアップ手当 6,200 円~6,200 円
【その他の手当等】
*処遇手当は資格やスキルにより決定します。
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ~ 10,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 「お話だけ聞いてみたい」方も大歓迎! 3人1組で訪問入浴車に乗り、ご利用者様のお宅を1日6~8件ほど訪問。お身体が不自由でお風呂に入りたくても入れない利用者様へ入浴サービスを提供します。 仕事内容は訪問入浴車の運転、入浴備品の般入出、簡単な入浴介助などです。 介護の経験がない方でも必ず3人体制で伺うので心配ありません。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢60歳を上限とするため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 ホームヘルパー2級 必須 介護職員初任者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須 (AT限定不可)
- 住所
- 秋田県横手市前郷二番町8番33号 アースサポート横手
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)234,000円~253,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日)】
130,000円~130,000円
【定額的に支払われる手当】
職務給手当 26,700 円~26,700 円
処遇改善手当 24,600 円~39,800 円
ベースアップ手当 6,200 円~6,200 円
【その他の手当等】
※処遇手当は資格やスキルにより決定します。
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ~ 10,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- お話だけ聞いてみたい方も大歓迎! 面接という形ではなく、お話だけ聞いてみたい方へ「説明会」のご案内も可能です。 訪問入浴車に乗り、介護スタッフ2名・看護スタッフ1名の3名1組でお客様宅を訪問。着脱介助から始まってお客様のお体を洗って頂く等の入浴介助が主な仕事です。 訪問入浴の経験が無い方でもご安心ください。 必ず3人体制で伺うので未経験の方でも心配ありません。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が60歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 ホームヘルパー2級 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 秋田県秋田市桜1丁目13番7号 アースサポート秋田
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)200,000円~243,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.4日)】
170,000円~213,000円
【定額的に支払われる手当】
夜勤(5回)手当 20,000 円~20,000 円
介護福祉士手当 10,000 円~10,000 円
【その他の手当等】
*月6回目以降の夜勤 夜勤手当:4,000円/1回
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ~ 5,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
1回
【賞与金額】
賞与月数 計 1ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ◎介護付き有料老人ホーム“元気の郷”に入所されている 利用者様(定員28名)の *身体介護や生活援助 *健康管理・介護記録の確認管理等 *その他介護業務含む付随業務など ※月5回の夜勤業務あり。(6回目以降は別途夜勤手当あり) 慣れるまでは他職員が同行し、その後一人体制となります。 日勤帯は看護師1~2名、介護員5~7名程度での対応と なります。 ※働きながら資格挑戦を応援致します(費用負担あり)。 『働き方改革関連認定企業』
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (69歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が70歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士
- 住所
- 秋田県大仙市横堀字杉下114-1 介護付き有料老人ホーム「元気の郷」
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)174,500円~232,800円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.4日)】
131,100円~184,400円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 21,500 円~26,500 円
特別1手当 21,900 円~21,900 円
【その他の手当等】
・介護福祉士資格手当;3,000円/月支給。 ・経験考慮し基本給決定 ・処遇改善と特別1の手当は、年度毎に変動する可能性あり ・交通費は片道2km以上で距離に応じた額で支給
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 21,600円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 600 円 ~ 600 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 1.5ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ◎施設利用者の身体介護 ・デイサービス利用者が快適な生活を送れるように必要に応じて身体介護および支援を行います。 ・ご利用者の送迎業務あり(社用車・ハイエース) ※介護職員は無資格でも応募可能。資格取得支援制度があります。 ◆土曜・日曜は公休となります。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 60歳を定年年齢とする 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護業務経験(1年程度) 【必要なPCスキル】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 【必要な免許資格その他】 または介護職員初任給者研修(旧ヘルパー2級)以上 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 秋田県横手市上境字谷地中144-1 社会福祉法人相和会 横手市デイサービスセンター ふるさと館
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)174,500円~232,800円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.4日)】
131,100円~184,400円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 21,500 円~26,500 円
特別1手当 21,900 円~21,900 円
【その他の手当等】
・夜勤手当;4300円/回 ・介護福祉士有資格者に対し資格手当;3000円/月 支給。 ・経験考慮し基本給決定。 ・扶養手当、住居手当あり。
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 21,600円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 600 円 ~ 600 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.8ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ◇グループホーム(1ユニット9名、2ユニットで夜勤2名体制) ご利用者の生活全般の支援を行っていただきます ・入浴、食事、排泄等のサポート、健康状態観察、 施設内の清掃や整理整頓、レクリエーションの企画・実施など ・1日3食の調理業務もあります。料理が好きな方、歓迎します 料理作り*(1)~(6)の交替制で週に1回程度、夜勤業務あり (6)22:00~7:00(夜勤手当;4,300円/回) * ◆定年年齢を超えられた方でも別途条件でご相談に応じます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 60歳を定年年齢とする 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護業務経験(1年程度) 【必要なPCスキル】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 ホームヘルパー2級 あれば尚可 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 秋田県横手市上境字谷地中139 社会福祉法人 相和会 特別養護老人ホーム ビハーラ横手
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