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長野県の定期巡回・随時対応サービスの介護求人
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フリーワード検索
NEW
2026.08.04
- 給与
- 【月給】
月額214,000円~266,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.0日)】
200,000円~237,000円
【定額的に支払われる手当】
食事手当 5,000 円~5,000 円
資格手当 5,000 円~20,000 円
連絡体制維持手当 4,000 円~4,000 円
【その他の手当等】
■該当者のみ ・住宅手当(2万円/世帯主) ・家族手当(2万円/配偶者、4千円/子) ・資格手当 初任者研修 5千円 実務者研修 7千円 介護福祉士 1万円 社会福祉士 2万円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 35,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 1.2ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ・食事介助、着脱介助、更衣介助、入浴介助、体位変換、 排泄介助、移動介助、声かけ、見守り、生活援助、機能訓練 レクリエーション等 ・介護記録入力、作成 ・介護計画書の作成 ・介護サービスにおける相談、援助 ・各専門職との連携 ・新規お客様受注受付、契約締結 ・利用者宅の定期訪問(アセスメント) ・その他付随業
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (60歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年61歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護経験 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須 (AT限定可)
- 住所
- 長野県長野市大字高田63
NEW
2026.08.01
- 給与
- 【時給】
時間額1,100円~1,300円
【基本給(時間換算額)】
1,100円~1,300円
【その他の手当等】
*基本給:時給 (介護初任者研修)1,100円 (介護実務者研修)1,200円 (介護福祉士) 1,300円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1時間あたり 20 円 ~(前年度実績)
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 【第二期オープニングスタッフを募集】 定期巡回訪問介護看護事業所の新規開設に伴い、スターティングメンバーを募集します! 訪問介護業務全般 ◇在宅利用者の介護業務 ・身体介護(排泄、食事、着替え介助、入浴など) ・生活援助(掃除、洗濯、調理、買物、家事の援助) ・訪問介護業務全般 ※勤務時間、相談可能です(短時間勤務など) ※週1回~、WワークOK(副業可) ※60歳以上の方の応募歓迎
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 普通自動車運転免許 必須 (AT限定可)
- 住所
- 長野県上田市保野803-1 「訪問介護ステーションはるかぜ」
NEW
2026.07.31
- 給与
- 【月給】
月額205,000円~240,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.4日)】
195,000円~220,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 5,000 円~10,000 円
処遇改善手当 5,000 円~10,000 円
【その他の手当等】
※資格手当補足 介護福祉士 10,000円 実務者研修修了者 7,500円 初任者研修終了者 5,000円 ※夜勤手当 3,000円/回 ※オンコール手当 1,000円/回
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
昇給率 1時間あたり 0.00% ~ 3.00%(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.2ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 【第二期オープニングスタッフ募集】 定期巡回訪問介護看護事業所の新規開設に伴い、 スターティングメンバーを募集します! 訪問介護業務全般 ◇在宅利用者の介護業務 ・身体介護(排泄、食事、着替え介助、入浴など) ・生活援助(掃除、洗濯、調理、買物、家事の援助) ※勤務時間、相談可能です ※訪問介護がない時間帯は併設の特定施設における介護業務に従事 ※60歳以上の方の応募歓迎
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とし、上限年齢未満の方 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護福祉士 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須 (AT限定可)
- 住所
- 長野県上田市保野803-1 「訪問介護ステーションはるかぜ」 「定期巡回ステーションはるかぜ」
2026.07.10
- 給与
- 【月給】
月額263,000円~263,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.5日)】
190,000円~190,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 20,000 円~20,000 円
職務手当 10,000 円~10,000 円
【その他の手当等】
訪問等の際は社有車を使用してもらいますが、自家用車を使用される場合は1kmにつき20円支給します。 退職金については試用期間終了後、中小企業退職金共済に加入します。 賞与は入社一年目は寸志となります。
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ~ 5,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
1回
【賞与金額】
賞与金額 50,000 円 ~ 180,000 円(前年度実績)
- 仕事内容
- 在宅で暮らす要支援・要介護の利用者様が適切に介護サービス等を利用できるようにケアーマネージメントしていくお仕事です。 ・ご利用者様宅へ訪問(新規契約訪問、定期訪問、サービス担当者会 議、アセスメント・モニタリング等のケアマネ業務)・居宅サービス計画書の作成 PDCAサイクルの実施・介護保険の給付管理に関わる事務、記録業務、介護相談業務・事業所職員との報告、連絡、相談業務・関係機関との連携業務 ※2027年春に新事務所オープン予定です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (65歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なPCスキル】 ワード、エクセル等の基本操作ができる程度のパソコンのスキルがあれば大丈夫です。 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須 (AT限定可)
- 住所
- 長野県安曇野市穂高有明9990-1
2026.07.08
- 給与
- 【月給】
月額198,000円~255,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.2日)】
160,000円~200,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 3,000 円~7,000 円
処遇改善手当 35,000 円~48,000 円
【その他の手当等】
夜勤手当1回5000円(月5~8回程度)
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ~ 20,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.8ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- <認知症高齢者グループホーム(定員18名)内の介護業務> 1ユニット最大9名の入居者様を日中3名の職員で家庭に近い環境 で生活をサポートして頂きます。 入居者様の健康管理、身体機能の回復・維持、食事、排泄、 入浴など入居者様に寄り添う支援を行います。 レク活動・季節行事があります。 *職員17名のシフト体制です。 *夜勤は職員と一緒に4回程研修して頂き、月に5~7回程度の シフトとなります。 *看護師の定期訪問があり、医療ケアなど安心の体制です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (62歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 ホームヘルパー2級 必須 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 長野県松本市里山辺494-3 グループホーム サンライズ里山辺
2026.07.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,400円~1,500円
【基本給(時間換算額)】
1,400円~1,500円
【その他の手当等】
○資格手当 *初任者研修 時給+20円 *実務者研修 時給+30円 *介護福祉士 時給+50円 ○賞与(ミニボーナス) 年2回あり(処遇改善手当分 配金含む) ※賃金幅は経験スキルによる。
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1時間あたり 10 円 ~ 20 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与金額 5,000 円 ~ 50,000 円(前年度実績)
- 仕事内容
- 宅幼老所なずな豊丘【小規模デイサービス】と同じ事務所内にある訪問介護事業所【高齢者訪問介護事業・定期巡回随時訪問介護・障碍者居宅介護事業】です。事業所の上記宅幼老所のお手伝い業務もあります。訪問介護は初めての方も同行しながら丁寧に業務を教えますので応募できます。※初任者研修【旧ホームヘルパー2級】、実務者研修修了者、介護福祉士所持が必須ととなります。障碍者系の同行援護、行動援護研修修了者歓迎します。 ※勤務日数は週に1日~5日、1日1件~数件の単発勤務でも相談に応じます。 ※事前見学やお試し働きも可能です。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護福祉士、介護職員初任者研修、実務者研修、社会福祉主事、社会福祉士等あれば尚可。 【必要なPCスキル】 特に必要ありません。 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須 (AT限定可)
- 住所
- 長野県須坂市大字豊丘2755 となりのきんぎょ
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額195,000円~225,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.3日)】
180,000円~190,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 5,000 円~10,000 円
処遇改善関係手当 10,000 円~25,000 円
【その他の手当等】
○賞与 年2回あり(処遇改善手当分 配分金含む) ※支給額は、経営状況及び、経験スキルによる。
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1時間あたり 2,000 円 ~ 3,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 事業所自体は、宅幼老所なずな豊丘【小規模デイサービス】と同じ事務所内にある訪問介護事業所【高齢者訪問介護事業・定期巡回随時訪問介護・障碍者居宅介護事業】です。事業所の上記宅幼老所のお手伝い業務もあります。訪問介護は初めての方も同行しながら丁寧に業務を教えますので応募できます。 ※初任者研修【旧ホームヘルパー2級】、実務者研修修了者、介護 福祉士所持が必須ととなります。障碍者系の同行援護、行動援護 研修修了者歓迎します。 ※事前見学やお試し働きも可能です。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護職員初任者研修、実務者研修、介護福祉士、のいずれかの 経験・資格必要です。 【必要なPCスキル】 特に必要ありませんが、スマホ操作、パソコンも基本的な入力等 できれば大丈夫です(できなくても丁寧に教えるので大丈夫です) 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須 (AT限定可)
- 住所
- 長野県須坂市大字豊丘2755 なずな豊丘・となりのきんぎょ
2026.06.03
- 給与
- 【月給】
月額276,000円~300,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.5日)】
200,000円~200,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 20,000 円~30,000 円
職務手当 10,000 円~20,000 円
【その他の手当等】
訪問等の際は社有車を使用してもらいますが、自家用車を使用される場合は1kmにつき20円支給します。 退職金については試用期間終了後、中小企業退職金共済に加入します。 賞与は入社一年目は寸志となります。
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ~ 5,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
1回
【賞与金額】
賞与金額 50,000 円 ~ 180,000 円(前年度実績)
- 仕事内容
- 在宅で暮らす要支援・要介護の利用者様が適切に介護サービス等を利用できるようにケアーマネージメントしていくお仕事です。 ・ご利用者様宅へ訪問(新規契約訪問、定期訪問、サービス担当者会 議、アセスメント・モニタリング等のケアマネ業務)・居宅サービス計画書の作成 PDCAサイクルの実施・介護保険の給付管理に関わる事務、記録業務、介護相談業務・事業所職員との報告、連絡、相談業務・関係機関との連携業務 ※2027年春に新事務所オープン予定です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (65歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なPCスキル】 ワード、エクセル等の基本操作ができる程度のパソコンのスキルがあれば大丈夫です。 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須 (AT限定可)
- 住所
- 長野県安曇野市穂高有明9990-1
2026.06.03
- 給与
- 【時給】
時間額1,200円~1,400円
【基本給(時間換算額)】
1,200円~1,400円
【その他の手当等】
訪問等の際は社有車を使用してもらいますが、自家用車を使用される場合は1kmにつき20円支給します。
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1時間あたり 5 円 ~ 10 円(前年度実績)
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 在宅で暮らす要介護の利用者様が適切に介護サービス等を利用できるように居宅サービス計画書を作成するお仕事です。 ・ご利用者様宅へ訪問(新規契約訪問、定期訪問、サービス担当者 会議、モニタリング等) ・居宅サービス計画書の作成 PDCAサイクルの実施 ・介護保険の給付管理、介護相談業務 ・担当してもらう利用者人数 30名前後 ※デイサービス、訪問介護、小規模多機能型居宅介護、有料老人ホ ームを併設しています。詳しくはホームページをご覧ください。 ※ケアマネ資格は持っているけど実務経験はないという方も一度、ご相談ください!
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なPCスキル】 介護請求ソフトを使って計画書作成、給付管理を行ってもらいます 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須 (AT限定可)
- 住所
- 長野県安曇野市穂高有明9990-1
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