長野県の定期巡回・随時対応サービスの介護求人

該当件数 7件

職種	未選択変更
地域・駅	未選択変更
雇用形態・給与	未選択変更
こだわり条件	定期巡回・随時対応サービス変更

2025.11.07

サンクスクリエーション　合同会社

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）254,000円～284,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.5日）】
170,000円～180,000円

【定額的に支払われる手当】
資格手当　　20,000　円～30,000　円
職務手当　　10,000　円～20,000　円
携帯手当　　4,000　円～4,000　円

【その他の手当等】
訪問等の際は社有車を使用してもらいますが、自家用車を使用される場合は１ｋｍにつき２０円支給します。　退職金については試用期間終了後、中小企業退職金共済に加入します。　賞与は入社一年目は寸志となります。

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　10,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 1,000 円～ 5,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
1回

【賞与金額】
賞与金額　50,000 円～ 150,000 円（前年度実績）

仕事内容: 在宅で暮らす要支援・要介護の利用者様が適切に介護サービス等を利用できるようにケアーマネージメントしていくお仕事です。　・ご利用者様宅へ訪問（新規契約訪問、定期訪問、サービス担当者会　議、アセスメント・モニタリング等のケアマネ業務）　・居宅サービス計画書の作成　ＰＤＣＡサイクルの実施　・介護保険の給付管理に関わる事務、記録業務、介護相談業務　・事業所職員との報告、連絡、相談業務　・関係機関との連携業務

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（65歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年年齢を上限【学歴】不問【必要な経験等】不問【必要なＰＣスキル】ワード、エクセル等の基本操作ができる程度のパソコンのスキルがあれば大丈夫です。【免許・資格】必須介護支援専門員（ケアマネージャー）普通自動車運転免許　　必須

住所: 長野県安曇野市穂高有明９９９０－１

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2025.11.07

サンクスクリエーション　合同会社

給与: 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,150円～1,350円

【基本給（時間換算額）】
1,150円～1,350円

【その他の手当等】
訪問等の際は社有車を使用してもらいますが、自家用車を使用される場合は１ｋｍにつき２０円支給します。　

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　10,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1時間あたり 5 円～ 10 円（前年度実績）

【賞与制度】
なし

仕事内容: 在宅で暮らす要介護の利用者様が適切に介護サービス等を利用できるように居宅サービス計画書を作成するお仕事です。　・ご利用者様宅へ訪問（新規契約訪問、定期訪問、サービス担当者　会議、モニタリング等）　・居宅サービス計画書の作成　ＰＤＣＡサイクルの実施　・介護保険の給付管理、介護相談業務　・担当してもらう利用者人数　３０名前後　※デイサービス、訪問介護、小規模多機能型居宅介護、有料老人ホ　ームを併設しています。詳しくはホームページをご覧ください。　※ケアマネ資格は持っているけど実務経験はないという方も一度、ご相談ください！

応募要件: 【年齢】不問【学歴】不問【必要な経験等】不問【必要なＰＣスキル】介護請求ソフトを使って計画書作成、給付管理を行ってもらいます【免許・資格】必須介護支援専門員（ケアマネージャー）普通自動車運転免許　　必須

住所: 長野県安曇野市穂高有明９９９０－１

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2025.11.06

社会福祉法人　聖楓会

給与: 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,100円～1,200円

【基本給（時間換算額）】
1,100円～1,200円

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　15,620円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 0 円～ 50 円（前年度実績）

【賞与制度】
なし

仕事内容: 【定期巡回随時対応型訪問介護事業所（ケアステーション須坂）】　サービス付き高齢者向け住宅や、地域への訪問介護業務を行って頂きます。　　＊介護福祉士・介護士業務　・日常生活における介護　・食事、入浴、排泄のケア　・レクレーション　　　　・訪問介護　　・送迎　　　　など

応募要件: 【年齢】不問【学歴】不問【必要な経験等】あれば尚可実務経験者尚良し【免許・資格】あれば尚可介護福祉士あれば尚可介護職員初任者研修修了者あれば尚可介護職員実務者研修修了者普通自動車運転免許　　必須

住所: 長野県須坂市大字須坂１６４１－３　サービス付き高齢者向け住宅　ナーシングホーム須坂

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2025.10.29

社会福祉法人　聖楓会

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）174,440円～283,640円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.3日）】
152,440円～273,640円

【定額的に支払われる手当】
基本給補正手当　　10,000　円～22,000　円

【その他の手当等】
＊住宅手当　＊家族手当＊交替手当　７，０００円／回　＊管理職手当　１０，０００円～１００，０００円　＊基本給補正手当は、基本給が低い方ほど手厚くなって　　います。　　基本給下限額の場合は、各手当の上限額を支給　　基本給上限額の場合は、各手当の下限額を支給

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　15,620円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 5,730 円～（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 4ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: 【定期巡回随時対応型訪問介護事業所（ケアステーション須坂）】　サービス付き高齢者向け住宅や、地域への訪問介護業務を行って頂きます。　　＊介護福祉士業務　・日常生活における介護　・食事、入浴、排泄のケア　・レクレーション　　　　・夜勤業務　　・訪問介護　　　　　　　・送迎　　　　など

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（18歳　～　59歳）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】１８歳未満の深夜業務の禁止【学歴】不問【必要な経験等】あれば尚可実務経験者尚良し【免許・資格】あれば尚可介護福祉士あれば尚可介護職員初任者研修修了者あれば尚可介護職員実務者研修修了者普通自動車運転免許　　必須

住所: 長野県須坂市大字須坂１６４１－３　サービス付き高齢者向け住宅　ナーシングホーム須坂

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2025.10.29

信州ライフケア　株式会社

給与: 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,100円～1,300円

【基本給（時間換算額）】
1,100円～1,300円

【その他の手当等】
＊基本給：時給　（介護初任者研修）１，１００円　（介護実務者研修）１，２００円　（介護福祉士）　　１，３００円　

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　10,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1時間あたり 20 円～（前年度実績）

【賞与制度】
なし

仕事内容: 【第二期オープニングスタッフを募集】　定期巡回訪問介護看護事業所の新規開設に伴い、スターティングメンバーを募集します！　訪問介護業務全般　◇在宅利用者の介護業務　・身体介護（排泄、食事、着替え介助、入浴など）　・生活援助（掃除、洗濯、調理、買物、家事の援助）　・訪問介護業務全般　※勤務時間、相談可能です（短時間勤務など）　※週１回～、ＷワークＯＫ（副業可）　※６０歳以上の方の応募歓迎

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（18歳以上）【年齢制限該当事由】法令の規定により年齢制限がある【年齢制限の理由】深夜時間帯の業務あり【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】必須介護職員初任者研修修了者あれば尚可介護福祉士あれば尚可介護職員実務者研修修了者普通自動車運転免許　　必須

住所: 長野県上田市保野８０３－１　「訪問介護ステーションはるかぜ」

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2025.10.29

信州ライフケア　株式会社

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）205,000円～240,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.4日）】
195,000円～220,000円

【定額的に支払われる手当】
資格手当　　5,000　円～10,000　円
処遇改善手当　　5,000　円～10,000　円

【その他の手当等】
※資格手当補足　　介護福祉士　１０，０００円　　実務者研修修了者　７，５００円　　初任者研修終了者　５，０００円　※夜勤手当　３，０００円／回　※オンコール手当　１，０００円／回

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　10,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
昇給率　1時間あたり 0.00％～ 3.00％（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 3.2ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: 【第二期オープニングスタッフ募集】　　定期巡回訪問介護看護事業所の新規開設に伴い、　　スターティングメンバーを募集します！　訪問介護業務全般　◇在宅利用者の介護業務　・身体介護（排泄、食事、着替え介助、入浴など）　・生活援助（掃除、洗濯、調理、買物、家事の援助）　　※勤務時間、相談可能です　※訪問介護がない時間帯は併設の特定施設における介護業務に従事　※６０歳以上の方の応募歓迎

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（59歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年年齢を上限とし、上限年齢未満の方【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】必須介護職員初任者研修修了者必須介護福祉士必須介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可普通自動車運転免許　　必須

住所: 長野県上田市保野８０３－１　「訪問介護ステーションはるかぜ」　「定期巡回ステーションはるかぜ」

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2025.10.29

信州ライフケア　株式会社

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）255,000円～280,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.4日）】
205,000円～220,000円

【定額的に支払われる手当】
資格手当　　10,000　円～20,000　円
処遇改善手当　　10,000　円～10,000　円
役職手当　　30,000　円～30,000　円

【その他の手当等】
※資格手当補足　　介護福祉士　１０，０００円　　看護師　　　２０，０００円　※夜勤手当　３，０００円／回　※オンコール手当　１，０００円／回

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　10,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 5,000 円～ 8,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 3.8ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: 【第二期オープニングスタッフを募集】　　定期巡回訪問介護看護事業所の新規開設に伴い、　　スターティングメンバーを募集します！　「訪問介護／定期巡回ステーションはるかぜ」における管理者・サ責業務及び訪問介護全般　◇管理者・サ責業務　・訪問介護サービスの計画立案　・ご利用者の家族様やケアマネージャーとの連携　等　◇在宅利用者の介護業務　・身体介護（排泄、食事、着替え介助、入浴など）　・生活援助（掃除、洗濯、調理、買物、家事の援助）

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（59歳以下）【年齢制限該当事由】法令の規定により年齢制限がある【年齢制限の理由】深夜時間帯の業務あり。定年年齢を上限とし、上限年齢未満の方【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】必須介護福祉士あれば尚可看護師普通自動車運転免許　　必須

住所: 長野県上田市保野８０３－１　「定期巡回ステーションはるかぜ」

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