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2025.12.17
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,350円～1,385円
【基本給（時間換算額）】
1,335円～1,335円
【定額的に支払われる手当】
勤続年数手当 15 円～50 円
【その他の手当等】
資格手当：介護福祉士４０円／時 時間帯別手当：３００円／時※６～８時・１８～２２時 土日祝日手当：１００円／時 キャリアアップ手当：３０～１５０円／時 子ども手当：１５円／時※１０～１８歳の子１人につき
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 仕事内容
- お客様やご家族、関連事業所との連絡調整業務を通じて、 サービス全般に関わるコーディネートを行ないます。 ≪仕事例≫ ・指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ・訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ・スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 ・訪問介護ヘルパー業務 等
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 埼玉県さいたま市南区南浦和２－２８－１６ ハイグレード南浦和２０３ ［ニチイケアセンター南浦和］
2025.12.03
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）233,000円～241,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
211,000円～211,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 22,000 円～30,000 円
【その他の手当等】
グレード手当：０～３，０００円 業績手当：０～１８，０００円 夜勤手当：４０，０００～８０，０００円 （夜勤８回～１６回、５，０００円／回）
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 50,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 【実務者研修や介護福祉士をお持ちの方へ！】 ※介護の経験や資格を活かし、キャリアアップが目指せます。 ◎障害などで体を動かすことが困難なご利用者様のお宅に伺い 日常生活のお手伝いをするケア業務とサービス提供責任者業務 ・見守り ・医療的ケア（たんの吸引、経管栄養） ・介護スタッフのフォロー、指導、育成 等
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （35歳 ～ 59歳） 【年齢制限該当事由】 高齢者等の特定年齢層の雇用促進 【年齢制限の理由】 中高年層（ミドルシニア）応援のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 【必要な免許資格その他】 無資格の方や初任者研修をお持ちの方はご相談可能です！
- 住所
- 埼玉県川越市通町５－４ 第１ＹＡＭＡＤＡビル３０１ 当社 ユースタイルケア 川越 重度訪問介護
2025.12.03
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）277,800円～277,800円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）】
171,800円～171,800円
【定額的に支払われる手当】
地域手当 43,000 円～43,000 円
資格手当 20,000 円～20,000 円
処遇改善加算手当 30,000 円～30,000 円
調整手当 13,000 円～13,000 円
【その他の手当等】
夜勤１回につき ８，０００円（深夜割増分含む） 月５回程度とした夜勤手当を含む総支給額は ３１７，８００円～３１７，８００円になります。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 6,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊全室３５室（一部ご夫婦居室あり）のサービス付き高齢者向け 住宅において、介護業務全般およびサービス提供責任者業務に 従事していただきます。 ・ルート作成 ・帳簿類の作成、更新 ・サービス実施記録のチェック ・職員研修、教育 ・カンファレンスの実施 ・担当者会議への出席
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 深夜業務があるため・定年年齢が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士
- 住所
- 埼玉県和光市丸山台２－１１－１
2025.12.03
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）248,280円～248,280円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
248,280円～248,280円
【その他の手当等】
子供手当（子供１人につき）３，０００円 ※対象１０歳～１８歳 資格手当： 介護福祉士 ８０００円 勤続年数加算手当：０円～２００００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～ 1,214,216 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 訪問介護業務を行って頂きます ・顧客管理業務 お客様との契約 ・お客様やご家族様担当ヘルパーとの連絡調整 ・計画作成・手順書作成 ・ヘルパーの指導・研修 ◆検索コード・・・「介護」
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とする募集の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 計画書作成などを行う為「ｗｏｒｄ」 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 必須 介護職員実務者研修修了者 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 埼玉県東松山市松本町１丁目８番１階１０１号 ニチイケアセンター東松山
2025.12.03
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）248,280円～256,280円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
238,280円～238,280円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～18,000 円
【その他の手当等】
子供手当（子供１人につき）３，０００円 ※対象１０歳～１８歳 ※勤続年数加算０～２００００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～ 1,214,216 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 訪問介護業務を行って頂きます ・顧客管理業務 お客様との契約 ・お客様やご家族様担当ヘルパーとの連絡調整 ・計画作成・手順書作成 ・ヘルパーの指導・研修 ◆検索コード・・・「介護」
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とする募集の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 計画書作成などを行う為「ｗｏｒｄ」 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 埼玉県新座市東北２－２６－２深井ビル２階 ニチイケアセンター新座
2025.12.03
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）248,280円～256,280円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
238,280円～238,280円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～18,000 円
【その他の手当等】
子供手当（子供１人につき）３，０００円 ※対象１０歳～１８歳 ※勤続年数加算０～２００００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～ 1,214,216 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 訪問介護業務を行って頂きます ・顧客管理業務 お客様との契約 ・お客様やご家族様担当ヘルパーとの連絡調整 ・計画作成・手順書作成 ・ヘルパーの指導・研修 ◆検索コード・・・「介護」
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とする募集の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 計画書作成などを行う為「ｗｏｒｄ」 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 埼玉県朝霞市三原３－３－３ 「ニチイケアセンター朝霞台」
2025.12.03
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）248,280円～256,280円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
238,280円～238,280円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～18,000 円
【その他の手当等】
子供手当（子供１人につき）３，０００円 ※対象１０歳～１８歳 ※勤続年数加算０～２００００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～ 1,214,216 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 訪問介護業務を行って頂きます ・顧客管理業務 お客様との契約 ・お客様やご家族様担当ヘルパーとの連絡調整 ・計画作成・手順書作成 ・ヘルパーの指導・研修 ◆検索コード・・・「介護」
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とする募集の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 計画書作成などを行う為「ｗｏｒｄ」 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 埼玉県川越市大字的場２２１８－４ ベルアート２０２ ニチイケアセンター霞ヶ関
2025.12.03
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）248,280円～256,280円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
238,280円～238,280円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～18,000 円
【その他の手当等】
子供手当（子供１人につき）３，０００円 ※対象１０歳～１８歳 資格手当：実務者研修：１００００円 介護福祉士１８０００円 ※勤続年数加算０～２００００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～ 1,214,216 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 訪問介護業務を行って頂きます ・顧客管理業務 お客様との契約 ・お客様やご家族様担当ヘルパーとの連絡調整 ・計画作成・手順書作成 ・ヘルパーの指導・研修 ◆検索コード・・・「介護」
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とする募集の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 計画書作成などを行う為「ｗｏｒｄ」 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 埼玉県朝霞市本町２－６－３６メスプリージー１階
2025.12.03
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）248,280円～256,280円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
238,280円～238,280円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～18,000 円
【その他の手当等】
子供手当（子供１人につき）３，０００円 ※対象１０歳～１８歳 ※勤続年数加算０～２００００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～ 1,214,216 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 訪問介護業務を行って頂きます ・顧客管理業務 お客様との契約 ・お客様やご家族様担当ヘルパーとの連絡調整 ・計画作成・手順書作成 ・ヘルパーの指導・研修 ◆検索コード・・・「介護」
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とする募集の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 計画書作成などを行う為「ｗｏｒｄ」 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 埼玉県朝霞市根岸台２－１－４７ ロイヤルメイゾン１階 ニチイケアセンター朝霞東
2025.12.03
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）248,280円～256,280円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
238,280円～238,280円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～18,000 円
【その他の手当等】
子供手当（子供１人につき）３，０００円 ※対象１０歳～１８歳 ※勤続年数加算０～２００００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～ 1,214,216 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 訪問介護業務を行って頂きます ・顧客管理業務 お客様との契約 ・お客様やご家族様担当ヘルパーとの連絡調整 ・計画作成・手順書作成 ・ヘルパーの指導・研修 ◆検索コード・・・「介護」
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とする募集の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 計画書作成などを行う為「ｗｏｒｄ」 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 埼玉県川越市岸町３－１１－２ ニチイケアセンター岸町
2025.12.03
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）248,280円～256,280円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
238,280円～238,280円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～18,000 円
【その他の手当等】
子供手当（子供１人につき）３，０００円 ※対象１０歳～１８歳 勤続年数加算手当：０円～２００００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～ 1,214,216 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 訪問介護業務を行って頂きます ・顧客管理業務 お客様との契約 ・お客様やご家族様担当ヘルパーとの連絡調整 ・計画作成・手順書作成 ・ヘルパーの指導・研修 ◆検索コード・・・「介護」
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とする募集の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 計画書作成などを行う為「ｗｏｒｄ」 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 埼玉県富士見市西みずほ台２－１３－７ベアーマンションＢ館１階 ニチイケアセンターみずほ台
2025.12.03
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）248,280円～256,280円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
238,280円～238,280円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～18,000 円
【その他の手当等】
子供手当（子供１人につき）３，０００円 ※対象１０歳～１８歳 ※勤続年数加算０～２００００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～ 1,214,216 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 訪問介護業務を行って頂きます ・顧客管理業務 お客様との契約 ・お客様やご家族様担当ヘルパーとの連絡調整 ・計画作成・手順書作成 ・ヘルパーの指導・研修 ◆検索コード・・・「介護」
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とする募集の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 計画書作成などを行う為「ｗｏｒｄ」 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 埼玉県川越市脇田町３３－１２アーバンビルＣｏｒｅ脇田１階 ニチイケアセンター川越
2025.12.02
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）262,500円～269,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
180,000円～180,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 25,000 円～32,000 円
処遇加算手当 42,000 円～42,000 円
処遇ベア加算手当 15,500 円～15,500 円
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 2,500 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.8ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◎未経験者大歓迎。気軽にご相談ください ◎先輩サービス提供責任者のもと、充実した研修制度でサポート ◎各種制度で社員のスキルアップ・キャリアアップをサポート みずたま介護ステーションにおけるサービス提供責任者の補佐業務 在宅におけるサービス提供責任者業務が初めての方を、先輩サービ ス提供責任者のもと、充実の研修制度で支援します。自己研鑽に 励み、早期に戦力として成長して頂ける方を求めています 詳しくはホームページをご覧下さい。「みずたま介護」で検索！
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 在宅経験あれば尚可 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 ホームヘルパー１級 必須 介護職員基礎研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 埼玉県所沢市大字北秋津７２０－１ カデール細淵ビル１０１号室 みずたま介護ステーション所沢
2025.12.02
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）279,800円～284,800円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
215,000円～215,000円
【定額的に支払われる手当】
改善加算手当 34,800 円～39,800 円
特定事業所手当 30,000 円～30,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 訪問介護事業所 ソラスト浦和のサービス提供責任者 ・利用者、家族とのアセスメント（ヒアリング） ・サービス設定、訪問介護計画書の作成 ・ケアマネジャーとの折衝 ・訪問介護員のシフト調整、サポート…など
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護職員基礎研修修了者 必須 ホームヘルパー１級 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 介護福祉士資格 必須
- 住所
- 埼玉県さいたま市浦和区東仲町１５－８
2025.12.02
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）268,000円～275,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.9日）】
190,000円～190,000円
【定額的に支払われる手当】
役職手当 7,500 円～7,500 円
調整手当 11,000 円～11,000 円
資格・等級手当 27,000 円～34,000 円
処遇改善手当 10,000 円～10,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊１棟４７室のサービス付き高齢者向け住宅にてサービス提供責任者及びサービス責任管理者業務を行っていただきます。 ・利用者のご家族対応、入居者の生活相談 ・ケアマネとのサービス提供会議対応、プラン打ち合わせ ・入居者へ介護：清拭、食事、入浴、排泄の介助 ・管理業務、介護業務共にやっていただきます ※未経験の方でも施設長から指導致します。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （69歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が７０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 経験者優遇 【免許・資格】 必須 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士
- 住所
- 埼玉県新座市西堀２－１５－１０ ご長寿くらぶ新座・西堀
2025.12.02
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）238,000円～245,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.9日）】
180,000円～180,000円
【定額的に支払われる手当】
役職手当 2,500 円～2,500 円
資格・等級手当 27,000 円～34,000 円
処遇改善手当 10,000 円～10,000 円
調整手当 11,000 円～11,000 円
【その他の手当等】
＊夜勤手当７，５００円／回支給あり （基本、夜勤シフトはありませんが、急病の方への対応など緊急時の際には、夜勤をしていただきます。）
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊１棟４７室のサービス付き高齢者向け住宅に併設された 訪問介護事業所での勤務 ・管理業務の補佐 ・入居者様のお部屋へお伺いしての介護業務 ・提供表管理、スケジュール管理 ・基本建物内のお仕事です ※サービス提供責任者としての経験は問いません。 ※未経験でも丁寧に指導致します。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 69歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ７０歳が定年のため／労働基準法第６１条年少者の深夜業禁止 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 経験者優遇 【免許・資格】 必須 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 埼玉県新座市西堀２－１５－１０ ご長寿くらぶ新座・西堀
2025.11.27
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）245,000円～304,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
202,000円～261,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 33,000 円～33,000 円
【その他の手当等】
処遇改善手当は、サービス提供時間のみ支給 ・資格手当 ３５００円（国家資格のみ）～ ・家族手当 ６５００円～ ・住宅手当 ８５００円～ ・資格取得手当 ２００００円（国家資格、取得時一時金）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 550 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- サービス提供責任者として ・ヘルパーのコーディネート ・職員の指導、事業所会議の開催、個別支援計画書作成、在宅でのサービス提供、モニタリング ・車両での送迎 など 管理は以下の事業になります。 行動援護、居宅介護、移動支援事業 ※行動援護→強度行動障害支援者養成研修 修了の方希望
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として期間の定めのない雇用として募集するため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 あれば尚可 ヘルパー経験あれば尚可 障害福祉サービス事業実務経験 【免許・資格】 あれば尚可 ホームヘルパー２級 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 埼玉県上尾市大字上野３５８番地１２
2025.11.18
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）240,000円～245,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）】
180,000円～180,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 30,000 円～30,000 円
資格手当 20,000 円～20,000 円
調整手当 10,000 円～15,000 円
【その他の手当等】
※介護職員処遇改善手当として年２回支給（年１０００００～１５００００円）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 8,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 100,000 円 ～（前年度実績）
- 仕事内容
- ◎訪問介護計画作成 ◎シフトの調整 ◎在宅介護サービス等 ＊主に春日部市、及び、周辺地域。 ＊直行・直帰もＯＫです。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ヘルパーさんとして経験１年以上あれば尚可 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 ホームヘルパー１級 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 埼玉県春日部市米島１８６番地
2025.11.13
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）290,000円～290,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
250,000円～250,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 20,000 円～20,000 円
正社員手当 20,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
入社７年特別祝い金 ： ７００００円
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 10,000 円 ～（前年度実績）
- 仕事内容
- 令和８年に新規オープン（１月頃予定）する訪問介護事業所での サービス提供責任者業務 【主な仕事内容】 ご利用者、ご家族、ケアマネージャーの方々とのサービスに係る 連絡調整。ご利用者に係るスタッフの情報共有やフォロー。 訪問介護業務。書類作成・整備。 ※パソコン（ワード・エクセル）を使用いたします。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢未満の方を募集・採用とする 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護の経験 【必要なＰＣスキル】 エクセル・ワード 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 埼玉県児玉郡美里町大字北十条３－５
2025.11.12
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）274,705円～302,929円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.6日）】
138,000円～160,500円
【定額的に支払われる手当】
地域手当 25,000 円～25,000 円
処遇改善手当 36,000 円～36,000 円
資格手当 20,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
実務者研修は資格手当 ５，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 仕事内容
- ・ケアマネージャーの作成したケアプランに基づいた訪問介護計画 書の作成 ・お客様、ご家族様、ケアマネージャーとの連絡調整 ・ヘルパーさんの育成、指導、スケジュール調整など ・お客様宅でのサービス提供 【未経験者大歓迎】 サ責未経験の方でも丁寧に研修、指導しますので、安心してご応 募ください。「こんな研修がやってみたい」などの個々の意見を 形にした研修内容を実現します。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 埼玉県越谷市蒲生茜町６－８ ＲＭマンション２０５号室 当社事業所「あくとケア越谷」
2025.11.12
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）245,000円～315,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
245,000円～315,000円
【その他の手当等】
サービス提供に伴う実績給月５万円程度 サービス提供単位Ｘ２ （例）身体介護１時間７７４円
【通勤手当】
なし
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 5,000 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 530,000 円 ～ 700,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ご利用者への訪問介護サービスの提供 経営理念：長所伸展 自分の長所を生かして能力を伸ばしてください。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とする応募の為 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 必須 訪問介護員 【必要なＰＣスキル】 スマホの基本操作 【免許・資格】 必須 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 埼玉県川越市大字砂９２２－１８ 青嶋ハイツ１０１
2025.11.11
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）289,000円～309,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）】
200,000円～200,000円
【定額的に支払われる手当】
役職手当 10,000 円～30,000 円
新処遇手当 39,000 円～39,000 円
【その他の手当等】
夜勤手当 ５，０００円／回 年末年始手当（規定有り）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 590,000 円 ～ 700,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームでのお仕事です。 ・訪問介護計画管理 【計画書作成及びモニタリング等】 ・訪問介護員の労務管理 【シフト調整、稼働管理体制】 ・訪問介護職員の育成・指導 【研修会の開催・技術指導 等】 ・サービス担当者会議への参加等 【他職種との連携】 〈
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労働基準法等による１８歳未満の就業の禁止／定年６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 訪問介護のお仕事でサ責経験の方、大歓迎 【免許・資格】 必須 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士
- 住所
- 埼玉県上尾市大字小敷谷５７６－１ ケヤキ倶楽部上尾
2025.11.11
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）289,000円～309,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）】
200,000円～200,000円
【定額的に支払われる手当】
役職手当 10,000 円～30,000 円
新処遇手当 39,000 円～39,000 円
【その他の手当等】
夜勤手当 ５，０００円／回 年末年始手当（規定有り）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 1,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 590,000 円 ～ 700,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームでのお仕事です。 ・訪問介護計画管理 【計画書作成及びモニタリング等】 ・訪問介護員の労務管理 【シフト調整、稼働管理体制】 ・訪問介護職員の育成・指導 【研修会の開催・技術指導 等】 ・サービス担当者会議への参加等 【他職種との連携】 〈
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労働基準法等による１８歳未満の就業の禁止、定年６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士
- 住所
- 埼玉県蓮田市東２丁目１－１９ ケヤキ倶楽部蓮田内 ケアセンター蓮田
2025.11.11
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）289,000円～309,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）】
200,000円～200,000円
【定額的に支払われる手当】
役職手当 10,000 円～30,000 円
新処遇手当 39,000 円～39,000 円
【その他の手当等】
夜勤手当５，０００円／回 年末年始手当（規定有り）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 590,000 円 ～ 700,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- サービス付き高齢者向け住宅でのお仕事です。 ・訪問介護計画管理 【計画書作成及びモニタリング等】 ・訪問介護員の労務管理 【シフト調整、稼働管理体制】 ・訪問介護職員の育成・指導 【研修会の開催・技術指導 等】 ・サービス担当者会議への参加等 【他職種との連携】 〈
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労働基準法等による１８歳未満の就業の禁止、定年６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士
- 住所
- 埼玉県蓮田市東２丁目２－２ ケヤキ倶楽部蓮田駅東
2025.11.11
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）289,000円～309,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）】
200,000円～200,000円
【定額的に支払われる手当】
役職手当 10,000 円～30,000 円
新処遇手当 39,000 円～39,000 円
【その他の手当等】
夜勤手当５，０００円／回 年末年始手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 1,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 590,000 円 ～ 700,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームでのお仕事です。 ・訪問介護計画管理 【計画書作成 及び モニタリング等】 ・訪問介護員の労務管理 【訪問介護員のシフト調整・稼働管理体制】 ・訪問介護員の育成・指導 【研修会の開催・技術指導 等】 ・サービス担当者会議への参加 など 【他職種との連携】 〈
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労働基準法等による１８歳未満の就業の禁止／定年６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 サ責経験者 大歓迎 【免許・資格】 必須 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 埼玉県さいたま市岩槻区美園東１－２－１０ ケヤキ倶楽部浦和美園内 ケアセンター浦和美園
2025.11.11
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）289,000円～309,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）】
200,000円～200,000円
【定額的に支払われる手当】
役職手当 10,000 円～30,000 円
新処遇手当 39,000 円～39,000 円
【その他の手当等】
夜勤手当５０００円／回 年末年始手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 1,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 590,000 円 ～ 700,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- サービス付高齢者向け住宅でのお仕事です。 ・訪問介護計画管理 【計画書作成及びモニタリング等】 ・訪問介護員の労務管理 【シフト調整、稼働管理体制】 ・訪問介護職員の育成・指導 【研修会の開催・技術指導 等】 ・サービス担当者会議への参加等 【他職種との連携】 〈
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 深夜業務及び定年が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士
- 住所
- 埼玉県さいたま市浦和区上木崎８丁目１１－２０ ケヤキ倶楽部上木崎内 ケアセンター上木崎
2025.11.11
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）227,000円～249,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
170,000円～190,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 7,000 円～7,000 円
ベースアップ手当 10,000 円～12,000 円
役職手当 20,000 円～20,000 円
資格手当 20,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
求人に関する特記事項へ記載
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 170,000 円 ～ 450,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ・ケアマネージャーの作成したケアプランに基づいた 訪問介護計画書の作成 ・利用者様やご家族、担当ヘルパーとの連絡調整業務 ・身体介護、生活援助業務 （事務業務だけでなく介護業務もお任せします） ・介護職員の管理 ＊エリア：川越市 『当施設は、職員に対する新型コロナウイルス感染拡大防止対策を積極的に講じています。』 ◆検索コード・・・「介護」
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士
- 住所
- 埼玉県川越市新宿町６ー２２－２３ 「訪問介護ステーション りこ」
2025.11.07
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）227,000円～234,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.9日）】
180,000円～180,000円
【定額的に支払われる手当】
役職手当 2,500 円～2,500 円
資格手当 13,000 円～20,000 円
等級手当 14,000 円～14,000 円
処遇改善手当 10,000 円～10,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊１棟２５室のサービス付き高齢者向け住宅に併設された 訪問介護事業所での勤務 ・管理業務の補佐 ・入居者様のお部屋へお伺いしての介護業務 ・提供表管理、スケジュール管理 ・基本建物内のお仕事です ※サービス提供責任者としての経験は問いません。 ※未経験でも丁寧に指導致します。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （69歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ７０歳が定年のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 経験者優遇 【免許・資格】 必須 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 埼玉県北葛飾郡杉戸町内田３－１－２６ ご長寿くらぶ 埼玉・杉戸
2025.11.06
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,595円～1,595円
【基本給（時間換算額）】
1,595円～1,595円
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1時間あたり 0.00％ ～ 2.03％（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 訪問介護事業所 ソラスト鴻巣のサービス提供責任者 ・ホームヘルパーのシフト調整・管理・指導 ・訪問介護計画の作成、サービス提供、同行訪問 ・ご利用者やご家族と面談・契約、関係機関との調整 ・モニタリング報告、実績確認 など
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護経験３年以上の介護福祉士、または介護経験５年以上の実務者研修修了者 【必要なＰＣスキル】 ＰＣ文字入力ができる方 【免許・資格】 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 埼玉県鴻巣市大間４－７－１
2025.11.06
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,595円～1,595円
【基本給（時間換算額）】
1,595円～1,595円
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1時間あたり 0.00％ ～ 2.03％（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 訪問介護事業所 ソラスト熊谷のサービス提供責任者 ・ホームヘルパーのシフト調整・管理・指導 ・訪問介護計画の作成、サービス提供、同行訪問 ・ご利用者やご家族と面談・契約、関係機関との調整 ・モニタリング報告、実績確認 など
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護経験３年以上の介護福祉士、または介護経験５年以上の実務者研修修了者 【必要なＰＣスキル】 ＰＣ文字入力ができる方 【免許・資格】 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 埼玉県熊谷市中央４－１－１
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