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大分県のケアマネジャー（介護支援専門員）の介護求人
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NEW
2025.12.06
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）167,310円～263,610円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
159,310円～255,610円
【定額的に支払われる手当】
乗務手当 3,000 円～3,000 円
介護支援専門手当 5,000 円～5,000 円
【その他の手当等】
住宅手当：２，０００円～１３，０００円／月 家族手当：２，０００円～１５，０００円／月
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,200 円 ～ 4,900 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊介護サービス計画書の作成業務 ＊要介護認定の代行申請や介護に関する相談業務 ＊介護請求業務 ＊社用車（軽自動車ＡＴ車）を使用し訪問等行います。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６０歳のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 あれば尚可 ケアマネージャー経験者 【必要なＰＣスキル】 パソコン入力可能な方 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 大分県大分市大字津留字六本松１９７０－７ 「介護保険サービスセンター健生」
NEW
2025.12.05
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）210,000円～250,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.5日）】
180,000円～220,000円
【定額的に支払われる手当】
ケアマネ手当 30,000 円～30,000 円
【その他の手当等】
・看護師資格保有者 １５，０００円～２０，０００円 ・介護福祉士資格保有者 ８，０００円 上記以外の資格保有者相談可 ＊賃金は経験等を考慮して決定します
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ・事業所の管理者全般業務（主任ケアマネ） ・ケアプランの作成 ・モニタリング業務 ・関係機関（各担当者）との連絡調整 等
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として該当上限未満の労働者を募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 主任介護支援専門員 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 大分県国東市国東町田深６６５－１ 「介護老人保健施設メディケア亀寿苑」
NEW
2025.12.03
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）208,000円～223,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
185,000円～200,000円
【定額的に支払われる手当】
資格技能手当 20,000 円～20,000 円
職務手当 3,000 円～3,000 円
【その他の手当等】
※扶養手当：１０，０００円／人 （但し２２歳までの大学生に限る） ＊賃金は、入社時の経験等を考慮して決定します
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 14,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◆介護付き有料老人ホームにおける ・入居者のケアプラン作成 ・相談業務 ・連携業務 ・事務所内業務
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として該当上限未満の労働者を募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 大分県別府市山の手町１７組の１
NEW
2025.12.02
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）201,900円～280,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）】
197,400円～250,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 4,500 円～4,500 円
特別手当 0 円～25,500 円
【その他の手当等】
下限金額は、当該新卒「社会福祉士」経験５年からケアマネになった方の経験１年目の金額例です。 ＊前職資格／学歴／経験年数によって基本給は異なります
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,350 円 ～ 2,400 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ・ケアプランの作成 ・ご利用様宅への訪問、モニタリング ・市町村・サービス事業・施設・ご家族等との連絡調整 ・サービス担当者会議 ・給付管理票の作成（介護事務担当者が補助業務を行います） 【ポイント】 ・請求業務は介護事務担当者が行います ・一人一台、法人車両・携帯電話・ＰＣがあります ・社会医療法人帰巖会みえ病院が運営する事業所です ・教育システムが充実し、自信がつくまで丁寧に教えます
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６５歳未満の方を募集（定年が６５歳） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 ワード、エクセルの基本入力 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 介護支援専門員 登録見込の方 応募可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 大分県豊後大野市三重町赤嶺１２５０番地１ コミュニティケアセンター（居宅介護支援事業）
NEW
2025.12.02
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）191,200円～203,200円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
171,200円～183,200円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～10,000 円
居宅手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
＊住宅手当 ２０，０００円上限（借家、条件あり） ＊居宅上乗せ手当（変動）２，０００円／件 （支給条件あり、上限１８，０００円） ＊居宅上乗せ合計２２１，２００円となります。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 14,600円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ○居宅支援事業所でのケアマネージャーとしての業務全般 ・居宅にて生活されている方への、ケアプラン作成・相談等 ・他の居宅サービス事業所や医療機関との調整業務 ・その他、居宅介護支援専門事業に関する事務処理（請求業務等）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 あれば尚可 居宅介護支援事業所での経験 【必要なＰＣスキル】 記録ソフトを使用するため、ワード・エクセル等使えると良いです。 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員あれば尚可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 大分県玖珠郡玖珠町大字山田２６９６
NEW
2025.12.02
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）195,000円～275,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
160,000円～160,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～10,000 円
調整手当 20,000 円～100,000 円
加算手当 5,000 円～5,000 円
【その他の手当等】
住宅手当：５千円（本人名義の賃貸の場合に限る） 家族手当：１人５千円（当社規定による） 通勤手当は当社規定による
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所での勤務 ケアマネジメント業務 １．在宅生活者のケアマネジメント ２．居住系施設のケアマネジメント ※認知症・精神疾患等のケースあり ※実給付件数３５～４５件／月 （未経験者の方は、試用期間中で３５件到達目安） ＊年間休日１０５日→１１０日に休みが増えました♪ しっかり休んで、しっかり働く。そんな職場を目指しています。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （65歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年６６歳のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌが扱える方 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 大分県大分市三ケ田町三丁目４番１号 「株式会社 福祉の杜いまじん 本社」
NEW
2025.12.02
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）214,200円～262,600円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）】
179,200円～217,600円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 20,000 円～20,000 円
調整手当 10,000 円～20,000 円
処遇手当 5,000 円～5,000 円
【その他の手当等】
皆勤手当 ３０００円／月
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 1.00％ ～ 2.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.8ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 大分市明野にある「めいわ在宅サービスセンター」にてケアマネジャーとして下記業務をおこなって頂きます。 ・ケアプランの作成 ・利用者ご自宅訪問（本人・ご家族からの相談業務） ・サービス事業者等とのサービス調整 ・事務作業として帳票への記録記載 ・その他 ※仕事内容：変更なし
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５才のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護支援専門員業務経験あれば尚可 【必要なＰＣスキル】 パソコンを使用しての業務となります 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 大分県大分市明野北４丁目１番１号 旧山本ビル３階
NEW
2025.12.02
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,310円～1,310円
【基本給（時間換算額）】
1,280円～1,280円
【定額的に支払われる手当】
ベースアップ手当 30 円～30 円
【その他の手当等】
通勤手当は規定（２ｋｍ以上）により支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1時間あたり 2.00％ ～ 5.00％（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ・ケアプラン作成及びケアマネージャー業務全般 ・相談業務 ・介護指導等 ＊社用車あり
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （69歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が７０歳のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 資格は「主任介護支援専門員」に限る 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 大分県大分市浜町東３組 「介護保険サービスセンターおおつか」
NEW
2025.12.02
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）225,200円～258,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
185,200円～218,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 35,000 円～35,000 円
ベースアップ手当 5,000 円～5,000 円
【その他の手当等】
携帯手当：１，０００円／日 ケアマネインセンティブ：ケアプラン作成数による ・３０件以上：１，０００円／件 ・３５件以上：３，０００円／件 ・４０件以上：５，０００円／件 通勤手当は規定（２ｋｍ以上）により支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 2.00％ ～ 5.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.96ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ・ケアプラン作成及びケアマネージャー業務全般 ・相談業務 ・介護指導等 ＊社用車あり
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 資格は「主任介護支援専門員」に限る 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 大分県大分市浜町東３組 「介護保険サービスセンターおおつか」
2025.11.15
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）222,000円～252,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）】
207,000円～227,000円
【定額的に支払われる手当】
食事手当 5,000 円～5,000 円
資格手当 10,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
■該当者のみ ※下記月額手当として支給 ・住宅手当（世帯主：２万円） ・家族手当（配偶者：２万円、子１人につき／４千円） ・資格手当 社会福祉士：２万円 精神保健福祉士：２万円 住環境コーディネーター：５千円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 35,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 1.00％ ～ 5.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 1.2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務 ・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の 変化の有無の確認（モニタリング） ・各介護サービス事業所との連携、調査業務 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する事務作業（請求業務） ※実務経験がない業務などにつきましては、入職時に計画作 成担当研修、同行研修や社内研修などによりスキルアップ 可能です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （60歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６１歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 居宅介護支援の実務経験あれば尚可 【必要なＰＣスキル】 基本ワード、エクセル等 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 大分県中津市大字下池永８２６
2025.11.15
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）290,000円～314,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）】
255,000円～279,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 30,000 円～30,000 円
食事手当 5,000 円～5,000 円
【その他の手当等】
■該当者のみ ※下記月額手当として支給 ・住宅手当（世帯主：２万円） ・家族手当（配偶者：２万円、子１人につき／４千円） ・資格手当 社会福祉士：２万円 精神保健師：２万円 住環境コーディネーター：５千円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 35,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 1.00％ ～ 5.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 1.2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 【中津居宅介護支援事業所／主任ケアマネジャー】 ・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務 ・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の 変化の有無の確認（モニタリング） ・各介護サービス事業所との連携、調査業務 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する事務作業（請求業務） ※実務経験がない業務などにつきましては、入職時に計画作 成担当研修、同行研修や社内研修などによりスキルアップ 可能です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （60歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６１歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定不可）
- 住所
- 大分県中津市大字下池永８２６
2025.11.13
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）220,000円～260,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）】
210,000円～250,000円
【定額的に支払われる手当】
車両手当 10,000 円～10,000 円
【通勤手当】
なし
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 1ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ・介護保険法に基づくケアマネジメント業務全般 ※移動はマイカー使用（マイカー持ち込みが必須）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年を上限 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護支援専門員の実務経験※なくても指導させていただきます。未経験者の方でも大歓迎です。 【必要なＰＣスキル】 ワード、エクセルの基本操作 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 マイカー持ち込みできる方 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 大分県大分市大字玉沢１１９１番地 ルピナスおぎ１０２ 「株式会社ＯＨＡＮＡ 事務所」
2025.11.08
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）250,000円～300,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
230,000円～230,000円
【定額的に支払われる手当】
調整手当 20,000 円～70,000 円
【その他の手当等】
＊賃金は、入社時の経験年数や資格等により決定します
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 18,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◆介護医療院での施設ケアマネ業務となります ・ケアマネ業務 ・ケアプランの作成 ・関連施設等との連携 ・他付随する業務
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ケアマネ業務経験 【必要なＰＣスキル】 ワード・エクセルの簡単な操作、書類作成ができる方 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 大分県国東市国見町伊美１９６８番地 「医療法人 二豊会 国見病院」
2025.11.07
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）233,000円～365,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
208,000円～300,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～50,000 円
自家用車手当 15,000 円～15,000 円
【その他の手当等】
資格手当 通勤手当 家族手当（１人５，０００円） 目標達成手当 住宅手当（家賃の半分負担：上限２０，０００円） 自家用車手当（１５，０００円／月）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 6,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ○ケアマネジメント業務全般 ・利用者様宅へは自家用車で訪問していただきます （自家用車手当１５，０００円支給＋交通費） 柔軟な働き方可能！ 毎月の目標達成手当あり！ その他、住宅手当（上限２０，０００円）、 子ども手当（５，０００円／１人）、通勤手当あり。 ＊主に別府の利用者さんを担当して頂きます。 （別府市にも事務スペースがございます）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護支援専門員 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 大分県大分市明磧町１丁目４－３８荏隈タウンＢ棟 「介護保険相談センター結 大分営業所」
2025.11.07
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）290,000円～330,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.5日）】
180,000円～220,000円
【定額的に支払われる手当】
ケアマネ手当 30,000 円～30,000 円
処遇改善手当 80,000 円～80,000 円
【その他の手当等】
・看護師資格保有者 １５，０００円～２０，０００円 ・介護福祉士資格保有者 ８，０００円 上記以外の資格保有者相談可 ＊賃金は経験等を考慮して決定します
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ・施設内におけるケアマネ業務
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として該当上限未満の労働者を募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 大分県国東市国東町田深６６５－１ 「介護老人保健施設メディケア亀寿苑」
2025.11.06
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）200,000円～250,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
190,000円～240,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
職能手当 １０，０００円（上限） （該当者のみ支給）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- うすき介護支援センター（うすきメディカルクリニック内）における居宅介護支援業務全般 ・介護保険におけるケアマネージャー業務 ・ケアプランの作成、管理 ・各種申請手続き ・パソコン入力あり ＊定年以上で応募希望の方も相談に応じます（ただし経験者に限る・１年毎の更新制）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年６０歳 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 資格登録見込での応募可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 大分県臼杵市大字臼杵字洲崎７２－３２「うすきメディカルクリニック内」
2025.11.06
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）233,000円～335,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
208,000円～300,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～20,000 円
自家用車手当 15,000 円～15,000 円
【その他の手当等】
資格手当 通勤手当 家族手当（１人５，０００円） 目標達成手当 住宅手当（家賃の半分負担：上限２０，０００円） 自家用車手当（１５，０００円／月）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 6,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ○ケアマネジメント業務全般 ・利用者様宅へは自家用車で訪問していただきます （自家用車手当１５，０００円支給＋交通費） 在宅ワーク週５日可能！ 毎月支給の目標達成手当あり！ その他、住宅手当（上限２０，０００円）、 子ども手当（５，０００円／１人）、通勤手当あり。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護支援専門員 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 大分県大分市明磧町１丁目４－３８荏隈タウンＢ棟 「介護保険相談センター結 大分営業所」
2025.11.06
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）233,000円～335,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
208,000円～300,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～20,000 円
自家用車手当 15,000 円～15,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 6,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ケアマネジメント業務全般 ・利用者様宅へは自家用車で訪問していただきます 子供がいてなかなか働けない、親の介護で家を空けられないなどの 悩みに対応できるよう、当事業所では柔軟な働き方も可能です。 看護休暇、介護休暇あり。 担当件数実績に応じ目標達成手当あり その他子供手当あり（１人につき５，０００円）、 住宅手当あり（上限２０，０００円）。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 大分県別府市天満町１１－３２
2025.11.06
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）233,000円～365,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
208,000円～300,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～50,000 円
自家用車手当 15,000 円～15,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 6,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ケアマネジメント業務全般 ・利用者様宅へは自家用車で訪問していただきます 子供がいてなかなか働けない、親の介護で家を空けられないなどの 悩みに対応できるよう、当事業所では柔軟な働き方も可能です。 看護休暇、介護休暇あり。 目標達成に応じて毎月の目標達成手当あり！ （１件につき４，０００円）。 その他子供手当あり（１人につき５，０００円）、 住宅手当あり（上限２０，０００円）。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 大分県別府市天満町１１－３２
2025.11.05
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）210,000円～380,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.9日）】
180,000円～230,000円
【定額的に支払われる手当】
資格・能力手当 10,000 円～50,000 円
利用者件数手当 20,000 円～100,000 円
【その他の手当等】
・基本給、資格・能力手当は経験等により決定 ・担当する利用者の人数に応じて手当が変動 ・主任ケアマネを取得していれば別途手当あり ・その他 通勤手当、営業手当、年末年始手当等あり
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,600 円 ～ 3,600 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 〇ケアマネージャー業務全般 ・インテーク、アセスメント、ケアプラン作成 ・サービス担当者会議 ・ケアプラン原案の修正や同意、交付 ・モニタリング ・関係各所との連絡調整 など 〇わらくは訪問看護・介護が併設しているため、医療と介護の連携がスムーズに行え、急な退院など迅速にサービスへ移行することが可能です。 〇定期的な研修やミーティングも勤務時間内にて実施しています。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として該当上限未満の労働者を募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護支援専門員の実務経験 【必要なＰＣスキル】 ワード・エクセル 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員資格者（あれば尚良し） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 大分県別府市小倉町３０番５１－２０１号 ガーデンヒルズ松本２
2025.11.05
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）205,000円～230,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
155,000円～180,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 40,000 円～40,000 円
特別手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
＊待機手当 平日 １，５００円 日曜 ２，０００円 ＊賃金は、入社時の経験や年齢を考慮して決定します
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 1.00％ ～ 2.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.6ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◆居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務全般 ・介護対象者の自宅訪問調査 ・相談ケアプランの作成及び管理業務 ・利用者及び家族との相談業務 ・介護請求、各種書類作成業務
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として該当上限未満の労働者を募集 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 大分県別府市中島町１７－６ 「居宅介護支援事業所ひまわり」
2025.11.05
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）233,500円～253,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
170,000円～185,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 50,000 円～55,000 円
職務手当 5,000 円～5,000 円
資格手当 8,000 円～8,000 円
被服手当 500 円～500 円
【その他の手当等】
＊上記とは別途、規定により対象者には月々 ・扶養手当・住宅手当・夜勤手当・通勤手当が 付与されます。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 12,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 2,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ・１ユニット（９名）の入居者様に対する計画作成業務全般 （ケアプランの作成、認定更新代行業務等） ・介護業務全般 ＊２ユニットのうち、１ユニットを受け持っていただきます。 ＊事業所の定員は１８名です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として該当上限未満の労働者を募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 ワード、エクセル入力程度のＰＣスキルがあれば結構です。 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 大分県別府市南荘園町４番３２号 「グループホーム 偕楽園」
2025.11.05
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,280円～1,280円
【基本給（時間換算額）】
1,250円～1,250円
【定額的に支払われる手当】
ベースアップ手当 30 円～30 円
【その他の手当等】
通勤手当は規定（２ｋｍ以上）により支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1時間あたり 2.00％ ～ 5.00％（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ・ケアプラン作成及びケアマネージャー業務全般 ・相談業務 ・介護指導等 ＊社用車あり
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （69歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が７０歳のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 大分県大分市浜町東３組 「介護保険サービスセンターおおつか」
2025.11.05
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）220,200円～253,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
185,200円～218,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 30,000 円～30,000 円
ベースアップ手当 5,000 円～5,000 円
【その他の手当等】
携帯手当：１，０００円／日 ケアマネインセンティブ：ケアプラン作成数による ・３０件以上：１，０００円／件 ・３５件以上：３，０００円／件 ・４０件以上：５，０００円／件 通勤手当は規定（２ｋｍ以上）により支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 2.00％ ～ 5.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.96ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ・ケアプラン作成及びケアマネージャー業務全般 ・相談業務 ・介護指導等 ＊社用車あり
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 大分県大分市浜町東３組 「介護保険サービスセンターおおつか」
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）207,000円～262,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
180,000円～210,000円
【定額的に支払われる手当】
役付手当 10,000 円～20,000 円
資格手当 12,000 円～12,000 円
調整手当 5,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
＊時間外勤務手当 ＊正月手当 ＊土日手当 ５，０００円～１５，０００円 ＊賃金は入社時の経験・能力等を考慮し決定します
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 22,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 5,150 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ・ケアプランの作成等ケアマネージャー業務全般 ・その他付随する業務
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として該当上限未満の労働者を募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ＊経験があれば尚良し 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 大分県国東市国東町浜崎２７５７－１６
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）220,000円～300,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
220,000円～300,000円
【その他の手当等】
車使用代、ガソリン代、その他手当有り
【通勤手当】
なし
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 仕事内容
- ケアマネジャー業務全般 ケアプラン作成、サービス事業者との連絡調整、モニタリング、サービス担当者会議開催、給付の管理。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６０歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ケアマネジャーの経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 大分県大分市南津留８－１８ マンションミエヨシ２０３号 「ケアサポート 一久」
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）290,000円～335,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）】
252,000円～252,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 30,000 円～75,000 円
食事手当 5,000 円～5,000 円
エリア手当 3,000 円～3,000 円
【その他の手当等】
住宅手当（２万円／世帯主） 家族手当（２万円／配偶者、４千円／子） ＊資格手当 主任ケアマネ ２万円 精神保健福祉士 １万円 社会福祉士 ２万円 介護福祉士 １万円 住環境コーディネーター２級 ５千円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 35,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 1.00％ ～ 5.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務 ・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の 変化の有無の確認（モニタリング） ・各介護サービス事業所との連携、調査業務 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する事務作業（請求業務） ※実務経験がない業務などにつきましては、入職時に計画作 成担当研修、同行研修や社内研修などによりスキルアップ 可能です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （60歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６１歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 大分県大分市北鶴崎１ー４－８ やさしえ鶴崎１Ｆ
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）255,000円～339,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）】
237,000円～311,000円
【定額的に支払われる手当】
食事手当 5,000 円～5,000 円
資格手当 10,000 円～20,000 円
エリア手当 3,000 円～3,000 円
【その他の手当等】
該当者のみ 下記月額手当として支給 ・住宅手当 ・家族手当 ・資格手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 35,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 1.00％ ～ 5.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務 ・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の 変化の有無の確認（モニタリング） ・各介護サービス事業所との連携、調査業務 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する事務作業（請求業務） ※実務経験がない方には、入職時に計画作成担当研修、同行 研修や社内研修などによりスキルアップ可能です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （60歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６１歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 大分県大分市北鶴崎１－４－８ やさしえ鶴崎１Ｆ
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）205,300円～245,300円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
180,300円～220,300円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 25,000 円～25,000 円
【その他の手当等】
＊基本給は入社時の経験や年齢等を考慮して決定します ＊担当件数による手当あり 月／３，０００円～６３，０００円 ＊扶養手当、住居手当あり ＊給与規定により経歴加算あり
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 12,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,500 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◆介護支援専門員業務 全般 ・ケアプラン作成 ・介護認定の調査及び更新 ・アセスメントの実施 ・モニタリングの実施 ・担当者会議の実施 ・利用者宅の訪問による相談業務 ・関係施設、医療機関との連絡業務
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として該当上限未満の労働者を募集 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 あれば尚可 実務経験 【必要なＰＣスキル】 エクセル・ワードなど 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 その他の福祉・介護関係資格 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 大分県別府市亀川東町８番２０号 社会福祉法人豊心会 特別養護老人ホーム友和苑内 「和幸苑介護保険サービスセンター」
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）198,000円～210,600円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.9日）】
198,000円～210,600円
【その他の手当等】
＊上記最低賃金は、新卒での初任給になりますので、 本給は経験年数を考慮して決定します
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,800 円 ～ 4,600 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.9ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 大分市委託「戸次・吉野地域包括支援センター」での福祉業務 ・要支援者のケアプラン作成 ・高齢者相談窓口 ・疾病予防の啓蒙活動 など
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 大分県大分市大字中戸次４５７７－３ 「戸次・吉野地域包括支援センター」
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