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募集内容
- 募集職種
- 障がい者支援施設での生活支援員業務／無資格可
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務形態
- 変形労働時間制
- 所在地
- 埼玉県越谷市神明町3丁目176番
- 施設
- 仕事内容
-
障がい者支援施設での生活支援員業務全般
・知的障がいのある方への直接介助及び援助等、生活支援のサービス提供
・夜間は、主に睡眠、就寝、排尿等の支援
・服薬支援
・常勤の看護師と共に医療面からの支援
・管理栄養士の栄養ケア計画に沿って、毎日の食事の支援
・個別外出や余暇の買い物支援
※男性利用者の介助（同性介助）を行っています
- 給料
-
【給与】
月給：220,000円〜250,000円
【諸手当】
福祉・介護職員処遇改善加算あり
福祉・介護職員等特定処遇改善加算あり
住宅手当：上限26,000円
扶養手当：（配偶者）16,000円
（子ども）5,500円※上限2人
夜勤手当：3,000円／1回以上※基本給により異なる
通勤手当：上限30,000円／月
- 固定残業
-
【固定残業の有無】
なし
- 待遇
-
昇給：あり
賞与：年2回
- 試用期間
-
【試用期間の有無】
あり
【試用期間】
6ヵ月
【試用期間の条件差異の有無】
なし
- 加入保険
- 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します
- 受動喫煙防止措置事項
- 屋内禁煙
- 契約期間
- 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します
- 勤務時間
-
?7：00〜16：00
?8：00〜17：00
?9：30〜18：30
?11：00〜20：00
?16：30〜翌9：30
休憩60分
変形労働時間制
- 休暇
-
年間休日123日
週休2日制の変形労働時間制
有給休暇（採用6ヶ月後10日支給）
介護休暇、育児・介護休暇制度あり
年間5日の年休取得義務制度
シフト作成時に希望休あり
- 福利厚生
-
【福利厚生】
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
退職金制度あり
退職共済制度
衛生推進者によるメンタルヘルスケアセルフチェック制度あり
職員全員研修制度、eラーニングによる自主研修制
定期的「虐待防止」施設内研修（虐待防止委員会・身体拘束適正化委員会）
定期的「安全運転対策」施設内研修（安全運転対策委員会）
全館禁煙（喫煙場所別棟設置）
「埼玉県シニア活躍推進宣言企業」認定
「埼玉県多様な労働実践企業」（ウーマノミクス）認定
地域生活支援拠点等事業所登録
生活困窮者就労訓練事業所認定
災害時の、「福祉避難所」市の指定施設
「被虐待障害者の緊急一時保護」市の指定施設
- 応募条件
-
【必須条件】
資格不問
普通自動車運転免許（AT限定可）
※未経験可
キャリアアドバイザーメッセージ
年間休日123日でお休みをしっかり確保できます◎
資格不問(普通自動車運転免許必要)すぐにご勤務可能です♪
賞与年2回支給の他、住宅手当や扶養手当など各種手当が充実しています！
事業所情報
- 法人・施設名
- 神明苑
- アクセス
- 東武伊勢崎線 北越谷駅から徒歩で26分
-
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大袋ケアコミュニティそよ風
- 給料
-
【給与】
月給：236,000円〜
【諸手当】
処遇改善手当：
・日勤時給 195円／時間
・夜勤時給 215円／時間
※1ヶ月の支給目安：全時間介護実施の場合、1ヶ月日勤で34,320円
※処遇改善手当は労働時間に応じて支給されます。
※介護実績時間により勤務実績3ヶ月後支給
・夜勤手当：5,000円／回
- 最寄駅
- 東武伊勢崎線 大袋駅
- アクセス
- 東武伊勢崎線 大袋駅より徒歩3分
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株式会社愛誠会
- 給料
-
【月給】
月額（ａ＋ｂ）264,500円～320,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
203,500円～259,500円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～10,000 円
地域手当 6,000 円～6,000 円
処遇改善手当 35,000 円～35,000 円
処遇改善特例手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
＊夜勤手当：５，０００円／回（深夜割増６Ｈ分含む） ＊特定処遇改善手当：３，０００円（介護福祉士保有者） ＊居住支援特別手当：１０，０００円／月 「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援 特別手当事業補助金交付要綱」の運用に準拠
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～ 100,000 円（前年度実績）
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- アクセス
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【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
203,500円～259,500円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～10,000 円
地域手当 6,000 円～6,000 円
処遇改善手当 35,000 円～35,000 円
処遇改善特例手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
＊夜勤手当：５，０００円／回（深夜割増６Ｈ分含む） ＊特定処遇改善手当：３，０００円（介護福祉士保有者 ＊居住支援特別手当：１０，０００円 「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援 特別手当事業補助金交付要綱」の運用に準拠する。
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 0.00％ ～ 2.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 最寄駅
- JR千歳線 上野幌駅 最寄駅なし
- アクセス
株式会社愛誠会
- 給料
-
【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,433円～1,633円
【基本給（時間換算額）】
1,100円～1,300円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 60 円～60 円
地域手当 10 円～10 円
処遇改善手当 205 円～205 円
処遇改善特例手当 58 円～58 円
【その他の手当等】
・特定処遇改善手当：時給＋１５円（介護福祉士）
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～ 100,000 円（前年度実績）
- 最寄駅
- JR千歳線 上野幌駅 最寄駅なし
- アクセス
株式会社愛誠会
- 給料
-
【月給】
月額（ａ＋ｂ）252,000円～271,200円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
181,000円～200,200円
【定額的に支払われる手当】
地域手当 6,000 円～6,000 円
処遇改善手当 35,000 円～35,000 円
処遇改善特例手当 10,000 円～10,000 円
居住支援特別手当 20,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
居住支援特別手当について、 入社時から５年目までは２０，０００円／月、 ６年目以降は１０，０００円／月を支給。 「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援 特別手当事業補助金交付要綱」の運用に準拠する。 ※別途手当については求人に関する特記事項に記載あり
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 0.00％ ～ 2.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 最寄駅
- JR千歳線 上野幌駅 京成本線 青砥駅
- アクセス
株式会社愛誠会
- 給料
-
【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,313円～1,423円
【基本給（時間換算額）】
1,040円～1,150円
【定額的に支払われる手当】
地域手当 10 円～10 円
処遇改善手当 205 円～205 円
処遇改善特例手当 58 円～58 円
【その他の手当等】
・夜勤手当：５０００円／回（深夜割増６Ｈ分含む） ・資格手当 初任者研修 時給＋５円 実務者研修 時給＋１０円 介護福祉士 時給＋３０円 ・特定処遇改善手当：時給＋１５円（介護福祉士）
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～ 100,000 円（前年度実績）
- 最寄駅
- JR千歳線 上野幌駅 京成本線 青砥駅
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