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NEW
#介護職・ヘルパー
2025.10.29
介護職・ヘルパー/ 社会福祉法人 大門福祉会 徳次郎デイサービスセンター
募集内容
- 募集職種
- 介護職・ヘルパー
- 雇用形態
- 日勤パート
- 勤務形態
- 専門業務型裁量労働制
- 所在地
- 栃木県宇都宮市徳次郎町63-1徳次郎デイサービスセンター
- 施設
- 仕事内容
- ○デイサービスセンターにお越しの高齢者の介護及び送迎 ・食事、入浴、排泄等の介助 ・レクリエーション ・業務記録 ・送迎業務(運転有) ※定年以上の方の応募も相談に応じます。 ※見学だけでも大歓迎です。随時受け付けていますのでお電話等で お問合せください。 ※ワークライフバランスに合わせた働き方もご相談ください。 ・ライフステージに合わせたシフト調整もいたします。 ※経験にブランクがあっても大歓迎です。 ※夜勤はなく、日勤のみです。 【業務の範囲:変更なし】
- 給料
-
【時給】
月額(a+b)211,132円~260,480円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.1日)】
181,132円~220,480円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善加算手当 30,000 円~40,000 円
【その他の手当等】
※処遇改善加算手当額は実働時間等により変わります。明示額は昨年度の支給実績からの予定額幅です。また、この手当は制度上、入職3ヶ月目より支給となります。 ※月額は、時給×8H×21.2日/月+処遇改善手当で計算したものです。
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1時間あたり 4 円 ~ 50 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 1ヶ月分(前年度実績)
- 固定残業
-
【固定残業の有無】
なし
- 待遇
-
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1時間あたり 4 円 ~ 50 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 1ヶ月分(前年度実績)
- 試用期間
-
【試用期間の有無】
あり
【試用期間】
2ヶ月
【試用期間の条件差異の有無】
あり
【試用期間の詳細条件】
- 加入保険
- 雇用 労災 健康 厚生
- 受動喫煙防止措置事項
- 屋内禁煙
- 契約期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務時間
-
(1)8時30分~17時30分
(2)8時00分~17時00分
【就業時間について】
*主に8:30~17:30勤務 *週に2回程度8:00~17:00勤務有
【休憩時間】
60分
- 休暇
-
【年間休日数】
111日
【休日】
日その他
【週休二日制】
毎 週
【6ヶ月経過後の年次有給休暇日数】
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
- 福利厚生
-
【加入保険】
雇用 労災 健康 厚生
【利用可能託児施設】
なし
【マイカー通勤】
可
駐車場 あり
【再雇用制度】
あり (上限 70歳まで)
- 応募条件
-
【年齢】
年齢制限 あり
(64歳以下)
【年齢制限該当事由】
定年を上限
【年齢制限の理由】
定年65歳のため
【学歴】
不問
【必要な経験等】
あれば尚可
デイサービスセンター、高齢者介護施設等での経験あれば尚可
【免許・資格】
あれば尚可
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可
介護職員実務者研修修了者
あれば尚可
介護福祉士
普通自動車運転免許 必須
事業所情報
- 法人・施設名
- 社会福祉法人 大門福祉会 徳次郎デイサービスセンター
- アクセス
-
-
※こちらの求人情報はハローワークインターネットサービスからの情報を基に掲載しています
https://www.hellowork.mhlw.go.jp/index.html
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NEW
有料老人ホーム 陽だまりの里(株式会社 陽だまりの里)
- 給料
-
【月給】
月額(a+b)203,000円~243,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.4日)】
183,000円~183,000円
【その他の手当等】
・皆勤手当 10,000円 ・責任者手当 ~50,000円 ・資格手当 10,000~40,000円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 14,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 なし)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
1回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績)
- 最寄駅
- 最寄駅なし
- アクセス
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NEW
医療法人 仁寿会 レーベンス古河 仁寿苑
- 給料
-
【月給】
月額(a+b)176,000円~241,100円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.2日)】
176,000円~241,100円
【その他の手当等】
夜勤手当 10,000円/回 (月3~4回/月) 精勤手当 2,000円/月 処遇改善手当あり 資格手当 10,000円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 31,600円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ~ 2,400 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.2ヶ月分(前年度実績)
- 最寄駅
- JR千歳線 上野幌駅 宇都宮線 古河駅
- アクセス
NEW
株式会社愛誠会
- 給料
-
【月給】
月額(a+b)264,500円~320,500円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.2日)】
203,500円~259,500円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円~10,000 円
地域手当 6,000 円~6,000 円
処遇改善手当 35,000 円~35,000 円
処遇改善特例手当 10,000 円~10,000 円
【その他の手当等】
*夜勤手当:5,000円/回(深夜割増6H分含む) *特定処遇改善手当:3,000円(介護福祉士保有者) *居住支援特別手当:10,000円/月 「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援 特別手当事業補助金交付要綱」の運用に準拠
【通勤手当】
実費支給(上限なし)
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ~ 100,000 円(前年度実績)
- 最寄駅
- JR千歳線 上野幌駅 最寄駅なし
- アクセス
NEW
株式会社愛誠会
- 給料
-
【月給】
月額(a+b)264,500円~320,500円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.2日)】
203,500円~259,500円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円~10,000 円
地域手当 6,000 円~6,000 円
処遇改善手当 35,000 円~35,000 円
処遇改善特例手当 10,000 円~10,000 円
【その他の手当等】
*夜勤手当:5,000円/回(深夜割増6H分含む) *特定処遇改善手当:3,000円(介護福祉士保有者 *居住支援特別手当:10,000円 「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援 特別手当事業補助金交付要綱」の運用に準拠する。
【通勤手当】
実費支給(上限なし)
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
昇給率 1月あたり 0.00% ~ 2.00%(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績)
- 最寄駅
- JR千歳線 上野幌駅 最寄駅なし
- アクセス
NEW
株式会社愛誠会
- 給料
-
【時給】
時間額(a+b)1,433円~1,633円
【基本給(時間換算額)】
1,100円~1,300円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 60 円~60 円
地域手当 10 円~10 円
処遇改善手当 205 円~205 円
処遇改善特例手当 58 円~58 円
【その他の手当等】
・特定処遇改善手当:時給+15円(介護福祉士)
【通勤手当】
実費支給(上限なし)
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ~ 100,000 円(前年度実績)
- 最寄駅
- JR千歳線 上野幌駅 最寄駅なし
- アクセス
NEW
株式会社愛誠会
- 給料
-
【月給】
月額(a+b)252,000円~271,200円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.2日)】
181,000円~200,200円
【定額的に支払われる手当】
地域手当 6,000 円~6,000 円
処遇改善手当 35,000 円~35,000 円
処遇改善特例手当 10,000 円~10,000 円
居住支援特別手当 20,000 円~20,000 円
【その他の手当等】
居住支援特別手当について、 入社時から5年目までは20,000円/月、 6年目以降は10,000円/月を支給。 「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援 特別手当事業補助金交付要綱」の運用に準拠する。 ※別途手当については求人に関する特記事項に記載あり
【通勤手当】
実費支給(上限なし)
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
昇給率 1月あたり 0.00% ~ 2.00%(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績)
- 最寄駅
- JR千歳線 上野幌駅 京成本線 青砥駅
- アクセス
特集
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