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    募集内容
- 募集職種
 - 介護福祉士
 
- 雇用形態
 
- 勤務形態
 - 専門業務型裁量労働制
 
- 所在地
 - 長崎県諫早市貝津町3015
 
- 施設
 
- 仕事内容
 - ○介護老人保健施設「ろうけん西諫早」における介護業務 (利用者100名程度・職員12~15名程度で対応) ・入所者の身の回りのお世話全般 ・トイレ・入浴の介助 ・各種行事等の付添い(運転免許お持ちの方は運転していただく 場合あり) ☆未経験やブランクのある方にも教育担当者にて個別に合わせた 育成で相談しやすい環境です。 ※夜勤:週1回(月4~5回)程度 正准看護師1名、介護職員3名の4名体制 ☆応募前の職場見学が可能です!事前にご連絡ください。
 
- 給料
 - 
                        【月給】
月額(a+b)205,000円~205,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.3日)】
156,000円~156,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 7,000 円~7,000 円
処遇改善手当 33,000 円~33,000 円
調整手当手当 9,000 円~9,000 円
【その他の手当等】
夜勤手当:就業時間(2) 6,500円/回 就業時間(3)12,000円/回 住宅手当:上限20,000円(支給条件有り) 家族手当:上限20,000円(支給条件有り) ※勤続2年目から 介護職員等特定処遇改善手当:3,000円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 なし)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分(前年度実績) 
- 固定残業
 - 
                            【固定残業の有無】
なし
 
- 待遇
 - 
                        【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 なし)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分(前年度実績) 
- 試用期間
 - 
                            【試用期間の有無】
あり
【試用期間】
3ヶ月
【試用期間の条件差異の有無】
あり
【試用期間の詳細条件】
 
- 加入保険
 - 雇用 労災 健康 厚生 財形
 
- 受動喫煙防止措置事項
 - 屋内禁煙
 
- 契約期間
 - 雇用期間の定めなし
 
- 勤務時間
 - 
                        (1)9時00分~18時00分
(2)0時00分~9時00分
(3)17時00分~10時00分
【就業時間について】
*(3):休憩180分 *(2)深夜勤(3)夜勤のいずれか週1回(月4~5回程度)
【休憩時間】
60分 
- 休暇
 - 
                        【年間休日数】
109日
【休日】
その他
【週休二日制】
その他
【6ヶ月経過後の年次有給休暇日数】
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 
- 福利厚生
 - 
                        【加入保険】
雇用 労災 健康 厚生 財形
【退職金制度】
あり(勤続 3年以上)
【利用可能託児施設】
なし
【利用可能託児施設について】
保育所・学童等へのお迎えサービス有り
【マイカー通勤】
可
駐車場 あり
【再雇用制度】
あり (上限 65歳まで) 
- 応募条件
 - 
                        【年齢】
年齢制限 あり
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【年齢制限該当事由】
定年を上限
【年齢制限の理由】
定年年齢が60歳の為
【学歴】
不問
【必要な経験等】
あれば尚可
介護事業所における介護業務
【免許・資格】
必須
介護福祉士
普通自動車運転免許 あれば尚可 
事業所情報
- 法人・施設名
 - 医療法人 祥仁会 ろうけん西諫早
 
- アクセス
 - 
                        
 
- 
                        ※こちらの求人情報はハローワークインターネットサービスからの情報を基に掲載しています
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月額(a+b)231,000円~231,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.4日)】
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【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 30,000 円~30,000 円
資格手当 20,000 円~20,000 円
【その他の手当等】
○夜勤手当 8,000円 ○住居手当(賃貸の方) 15,000円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 18,500円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 なし)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
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月額(a+b)183,000円~231,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.0日)】
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【定額的に支払われる手当】
職務手当 20,000 円~20,000 円
住宅(一律)手当 3,000 円~18,000 円
処遇改善手当 30,000 円~30,000 円
【その他の手当等】
夜勤手当 7,500円/回(2交替) 深夜手当4,000円/回(3交替) 準夜手当3,500円/回(3交替)
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 100,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ~ 5,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
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                                    【月給】
月額(a+b)176,000円~186,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.6日)】
166,000円~166,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 5,000 円~10,000 円
特別手当 5,000 円~10,000 円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 25,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績) 
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