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    募集内容
- 募集職種
 - 介護職・ヘルパー
 
- 雇用形態
 
- 勤務形態
 - 専門業務型裁量労働制
 
- 所在地
 - 新潟県南魚沼市五日町2405 介護老人保健施設「越南苑」
 
- 施設
 
- 仕事内容
 - ◇介護老人保健施設「越南苑」において、通所、入所者の介護業務全般に携わり、利用者が能力に応じた快適な生活を送るための支援や機能回復への援助を行います。・送迎、食事、排泄、入浴、更衣介助 等 ○利用者 :入所定員200名(常時190名程度) 通所定員80名 ○スタッフ:約150名が交替で対応 (常時70~80名程度) *入社後、段階的に介護資格取得意欲のある方を希望します *経験者・資格保持者は賃金面等優遇いたします *「応募前職場見学」可。ハローワークへご相談ください。
 
- 給料
 - 
                        【月給】
月額(a+b)196,000円~240,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.8日)】
179,000円~196,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善等手当 17,000 円~44,000 円
【その他の手当等】
夜勤手当月4回36,000円 ・扶養手当1人目7,000円 2人目~4,000円 ・住宅手当(賃貸)15,000円 ・資格手当(介護福祉士)5,000円 *処遇改善手当は全員に定額支給
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 6,000 円 ~ 6,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与金額 1,023,500 円 ~ 1,172,900 円(前年度実績) 
- 固定残業
 - 
                            【固定残業の有無】
なし
 
- 待遇
 - 
                        【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 6,000 円 ~ 6,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与金額 1,023,500 円 ~ 1,172,900 円(前年度実績) 
- 試用期間
 - 
                            【試用期間の有無】
あり
【試用期間】
3ヶ月
【試用期間の条件差異の有無】
あり
【試用期間の詳細条件】
日給制:10654円~11667円
 
- 加入保険
 - 雇用 労災 健康 厚生 財形
 
- 受動喫煙防止措置事項
 - 屋内禁煙
 
- 契約期間
 - 雇用期間の定めなし
 
- 勤務時間
 - 
                        (1)8時30分~17時30分
(2)7時15分~16時15分
(3)10時00分~19時00分
【就業時間について】
(4)16:30~9:30(休憩120分) ただし、試用期間中は(4)の勤務はありません。 勤務シフト表による交替制
【休憩時間】
60分 
- 休暇
 - 
                        【年間休日数】
115日
【休日】
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【週休二日制】
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【6ヶ月経過後の年次有給休暇日数】
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- 福利厚生
 - 
                        【加入保険】
雇用 労災 健康 厚生 財形
【入居可能住宅】
単身用あり
【利用可能託児施設】
なし
【マイカー通勤】
可
駐車場 あり
【再雇用制度】
あり (上限 65歳まで) 
- 応募条件
 - 
                        【年齢】
年齢制限 あり
(18歳 ~ 59歳)
【年齢制限該当事由】
定年を上限
【年齢制限の理由】
(省令1号)定年年齢を上限(省令2号)年少者の深夜業禁止
【学歴】
必須
高校以上
【必要な経験等】
不問
【免許・資格】
あれば尚可
中型自動車免許
普通自動車運転免許 必須 
事業所情報
- 法人・施設名
 - 医療法人 越南会(五日町病院)
 
- アクセス
 - 
                        
 
- 
                        ※こちらの求人情報はハローワークインターネットサービスからの情報を基に掲載しています
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 - 
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【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.8日)】
158,500円~230,900円
【定額的に支払われる手当】
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【その他の手当等】
夜勤手当1回5,000円(月4~5回程度) 夜勤手当1回7,000円(6回め以降) 遅番手当1回1,000円(月6~8回程度) 資格手当(2,000~5,000円) 年末年始手当 12/31~3 1日1,500円 *その他、「求人に関する特記事項」欄を参照。
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 11,300円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ~ 5,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
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月額(a+b)190,600円~254,300円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(18.3日)】
173,700円~229,300円
【定額的に支払われる手当】
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【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 16,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 900 円 ~ 8,500 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
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【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.3日)】
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【その他の手当等】
寒冷地手当 5000円(11月~3月) 住居手当 要件にあてはまる者 扶養手当 要件にあてはまる者
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 2,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ~ 6,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
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                                    【月給】
月額(a+b)214,960円~235,920円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日)】
180,600円~200,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 34,360 円~35,920 円
【その他の手当等】
*夜勤手当:6,000円/回 (夜勤補助期間中は3,500円/回) *通勤手当:片道2Km以上で会社規定により支給
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                                    【月給】
月額(a+b)214,960円~235,920円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日)】
180,600円~200,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 34,360 円~35,920 円
【その他の手当等】
*夜勤手当:6,000円/回 (夜勤補助期間は3,500円) *通勤手当:片道2Km以上で会社規定により支給 ーーーーーーーーーーーーーーーーー 処遇改善手当について 1時間あたり 日勤195円 夜勤215円
【通勤手当】
実費支給(上限なし)
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし 
- 最寄駅
 - JR千歳線 上野幌駅 JR信越本線 三条駅
 
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