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    募集内容
- 募集職種
 
- 雇用形態
 
- 勤務形態
 - 専門業務型裁量労働制
 
- 所在地
 - 山形県山形市三日町1-3-48 ニチイケアセンター山形三日町
 
- 施設
 - 
                            
 
- 仕事内容
 - ☆介護を必要とされる方が、家庭的な雰囲気の中で安心して年齢を重ねていただけるように、24時間体制で介護スタッフが常駐している入居施設です。食事・入浴・排泄等の介助や掃除洗濯等の生活援助、レクリエーション等を行い、その人らしい毎日を支えます。 【仕事例】食事介助・入浴介助・排泄介助(おむつ交換)・居室整備・介護記録作成 等 *自立から医療が必要な方まで多様なケアをできる場です *ベテランスタッフによる丁寧な指導の他、定期研修制度も充実 しています ※早番・遅番・夜勤が可能な方
 
- 給料
 - 
                        【月給】
月額(a+b)183,940円~183,940円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.6日)】
183,940円~183,940円
【その他の手当等】
*資格手当:10,000円(実務者、基礎研、ヘルパー1級)、18,000円(介護福祉士)*勤続年数加算手当(入社1年以降):0~20,000円 *早朝(6~8時)・夜間(18~22時)手当:150円/H*深夜(22~6時)手当:420円/H *子ども手当:3000円(10~18歳の子ども一人につき)
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ~(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.86ヶ月分(前年度実績) 
- 固定残業
 - 
                            【固定残業の有無】
なし
 
- 待遇
 - 
                        【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ~(前年度実績)
【賞与制度】
あり
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(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.86ヶ月分(前年度実績) 
- 試用期間
 - 
                            【試用期間の有無】
あり
【試用期間】
3ヶ月
【試用期間の条件差異の有無】
あり
【試用期間の詳細条件】
 
- 加入保険
 - 雇用 労災 健康 厚生
 
- 受動喫煙防止措置事項
 - 屋内禁煙
 
- 契約期間
 - 雇用期間の定めなし
 
- 勤務時間
 - 
                        (1)7時00分~16時00分
(2)9時00分~18時00分
(3)16時30分~9時30分
【就業時間について】
*11:00~20:00 等 その他シフトにより事前に設定します
【休憩時間】
60分 
- 休暇
 - 
                        【年間休日数】
105日
【休日】
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【週休二日制】
その他
【6ヶ月経過後の年次有給休暇日数】
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 
- 福利厚生
 - 
                        【加入保険】
雇用 労災 健康 厚生
【退職金制度】
あり(勤続 7年以上)
【利用可能託児施設】
あり
【利用可能託児施設について】
企業主導型保育園利用可(16日以上勤務)
【マイカー通勤】
可
駐車場 あり
【再雇用制度】
あり (上限 75歳まで) 
- 応募条件
 - 
                        【年齢】
年齢制限 あり
(18歳 ~ 59歳)
【年齢制限該当事由】
法令の規定により年齢制限がある
【年齢制限の理由】
労基法第61条の18歳未満の深夜業禁止及び定年年齢上限
【学歴】
不問
【必要な経験等】
不問
【免許・資格】
必須
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可
介護職員実務者研修修了者
あれば尚可
介護福祉士
※いずれかの免許・資格所持で可
【必要な免許資格その他】
介護職員基礎研修、ヘルパー2級、ヘルパー1級 
事業所情報
- 法人・施設名
 - 株式会社 ニチイ学館山形支店 ヘルスケア事業支店
 
- アクセス
 - 
                        
 
- 
                        ※こちらの求人情報はハローワークインターネットサービスからの情報を基に掲載しています
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月額(a+b)190,000円~225,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.8日)】
162,000円~170,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 3,000 円~5,000 円
処遇改善手当 25,000 円~50,000 円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ~(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
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2回
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月額(a+b)173,880円~218,400円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.0日)】
173,880円~218,400円
【その他の手当等】
◇経験等を考慮し賃金を決定します。
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 12,900円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1時間あたり 20 円 ~ 60 円(前年度実績)
【賞与制度】
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                                    【時給】
月額(a+b)178,020円~223,600円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日)】
178,020円~223,600円
【その他の手当等】
◇経験等を考慮し賃金を決定します。
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 12,900円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1時間あたり 20 円 ~ 60 円(前年度実績)
【賞与制度】
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月額(a+b)168,840円~225,120円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.1日)】
168,840円~225,120円
【その他の手当等】
*経験 能力等考慮して賃金決定します。
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 12,900円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 20 円 ~ 50 円(前年度実績)
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月額(a+b)171,360円~204,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日)】
171,360円~204,000円
【その他の手当等】
*経験 能力等考慮して賃金決定します。
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 12,900円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 20 円 ~ 50 円(前年度実績)
【賞与制度】
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月額(a+b)174,281円~205,440円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.4日)】
174,281円~205,440円
【その他の手当等】
*経験 能力等考慮して賃金決定します。 *記載の月額は1ヶ月の労働時間を171.2時間とし て算出しています。
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 12,900円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 20 円 ~ 50 円(前年度実績)
【賞与制度】
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 - JR千歳線 上野幌駅 山形線 福島駅
 
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月額(a+b)174,100円~204,400円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.0日)】
174,100円~204,400円
【その他の手当等】
扶養手当0~34,000円 住宅手当0~27,000円 寒冷地手当(11月~3月) 7,360円~17,800円 *賃金表記は初任給額です。経験年数に応じ一定の基準 で加算されます。
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 35,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 2,800 円 ~ 15,700 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.91ヶ月分(前年度実績) 
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