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#ケアマネジャー
2026.10.16
ケアマネジャー／ 株式会社アズイズ（ケアプランセンター アズイズ）
募集内容
- 募集職種
- ケアマネジャー
- 雇用形態
- 所在地
- 群馬県前橋市上新田町１０２９－２－Ａ
- 施設
-
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般を担当していただきます。 ・利用者やご家族からの相談対応 ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・サービス担当者会議の開催、関係機関との連絡調整 ・利用者宅への訪問、モニタリング、アセスメント ・介護サービス事業所との連絡調整 ・給付管理業務、介護保険に関する各種書類の作成や代理申請 ・各種研修や会議への出席
- 給料
-
【月給】
月額200,000円～300,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）】
200,000円～300,000円
【通勤手当】
なし
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 35,000 円 ～ 55,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
1回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～ 500,000 円（前年度実績）
- 固定残業
-
【固定残業の有無】
なし
- 待遇
-
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 35,000 円 ～ 55,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
1回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～ 500,000 円（前年度実績）
- 試用期間
-
【試用期間の有無】
あり
【試用期間】
６ヶ月
【試用期間の条件差異の有無】
あり
【試用期間の詳細条件】
賃金同条件。在宅勤務労働条件等に関しては管理者と要相談
- 加入保険
- 雇用 労災 健康 厚生
- 受動喫煙防止措置事項
- 屋内禁煙
- 契約期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務時間
-
(1)9時00分～17時30分
【休憩時間】
60分
- 休暇
-
【年間休日数】
125日
【休日】
土日祝日その他
【週休二日制】
毎 週
【6ヶ月経過後の年次有給休暇日数】
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
- 福利厚生
-
【加入保険】
雇用 労災 健康 厚生
【退職金制度】
あり（勤続 5年以上）
【利用可能託児施設】
なし
【マイカー通勤】
可
駐車場 あり
【再雇用制度】
なし
- 応募条件
-
【年齢】
不問
【学歴】
不問
【必要な経験等】
不問
【免許・資格】
必須
介護支援専門員（ケアマネージャー）
普通自動車運転免許 必須
（AT限定可）
事業所情報
- 法人・施設名
- 株式会社アズイズ（ケアプランセンター アズイズ）
- アクセス
-
-
※こちらの求人情報はハローワークインターネットサービスからの情報を基に掲載しています。
最新の募集状況の確認や、類似条件の求人をご案内いたします。
https://www.hellowork.mhlw.go.jp/index.html