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NEW
#実務者研修(ヘルパー1級)
#初任者研修(ヘルパー2級)
#介護職・ヘルパー
2026.06.17
訪問介護事業所での介護業務／初任者研修以上／ セントケア小城
特定事業所加算?を取得！日勤帯のみ！年収300万円以上！
募集内容
- 募集職種
- 訪問介護事業所での介護業務／初任者研修以上
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務形態
- シフト制
- 所在地
- 佐賀県小城市小城町廿地217-1ミントハイツ高原1F
- 施設
- 仕事内容
-
訪問介護事業所での介護業務全般
・生活援助（炊事、調理、洗濯、買物等）
・身体介護（排泄介助、入浴介助）
※社用車あり（軽AT車）
- 給料
-
【給与】
月給：183,500円〜
【諸手当】
基本給：147,000円
介護福祉士職種手当：8,000〜40,000円
処遇改善加算手当：15,500円
事業所加算手当：3,000円
資格手当：介護福祉士12,000円
特定事業所加算手当：1,000円
処遇改善加算一時金：年2回（5・12月支給）
年末年始手当：12／31〜1／3
- 固定残業
-
【固定残業の有無】
なし
- 待遇
-
昇給：あり
賞与：年2回
- 試用期間
-
【試用期間の有無】
あり
【試用期間】
3ヵ月
【試用期間の条件差異の有無】
なし
- 加入保険
- 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します
- 受動喫煙防止措置事項
- 屋内禁煙
- 契約期間
- 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します
- 勤務時間
-
（1）9：00〜18：00
休憩60分
実働8時間程度
※サービスにより変動の可能性あり
- 休暇
-
年間休日112日
完全週休2日制
シフト制
年次有給休暇日数10日（初年度）
- 福利厚生
-
【福利厚生】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
退職金制度（勤続3年以上）
車通勤可（無料駐車場あり）
入社時＋年1回健康診断受診費用全額補助
セントケア福利厚生サービス
資格取得補助金制度：介護支援専門員（受験・更新費用補助）
長期所得補償制度（GLTD保険）
慶弔見舞金
特別弔慰金制度
従業員持株会
財形預金
予防接種費用補助（上限1,500円）
病児病後児保育補助制度
延長保育補助制度
産業医による健康相談
研修制度：基本研修、熟練研修、専門研修、マネジメント研修
- 応募条件
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【必須条件】
初任者研修以上
普通自動車免許
キャリアアドバイザーメッセージ
九州の全事業所で特定事業所加算?を取得！！
退職金制度あり☆
資格取得支援制度あり◎
事業所情報
- 法人・施設名
- セントケア小城
- アクセス
- JR唐津線「小城駅」から徒歩22分
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