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NEW
#介護職・ヘルパー
2025.10.29
介護職・ヘルパー／ 社会福祉法人 真庭市社会福祉協議会
募集内容
- 募集職種
- 介護職・ヘルパー
- 雇用形態
- 勤務形態
- 専門業務型裁量労働制
- 所在地
- 岡山県真庭市下湯原４７ ・訪問介護北事業所・通所介護北事業所・居宅介護支援北事業所
- 仕事内容
- 当事業所が運営する介護事業所（訪問介護、訪問入浴介護、通所介護、特別養護老人ホームのいずれか）において介護業務に従事していただきます。 （落合支所又は湯原支所） ＊介護職員で特別養護老人ホームに勤務の場合は夜勤があります。 就業時間（２）１７：００～１：００ （３） １：００～９：００ ＊高速道路を利用しての通勤の方には別途通勤費を支給します。
- 給料
-
【月給】
月額（ａ＋ｂ）182,300円～195,100円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）】
178,300円～191,100円
【定額的に支払われる手当】
ベースアップ手当 4,000 円～4,000 円
【その他の手当等】
住宅手当：本会規程による 扶養手当：本会規程による 夜勤手当：１回５，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 31,600円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 4,000 円 ～ 4,800 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 固定残業
-
【固定残業の有無】
なし
- 待遇
-
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 4,000 円 ～ 4,800 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 試用期間
-
【試用期間の有無】
あり
【試用期間】
３ケ月
【試用期間の条件差異の有無】
あり
【試用期間の詳細条件】
- 加入保険
- 雇用 労災 健康 厚生
- 受動喫煙防止措置事項
- 屋内禁煙
- 契約期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務時間
-
(1)8時30分～17時15分
(2)17時00分～1時00分
(3)1時00分～9時00分
【就業時間について】
＊特別養護老人ホームに勤務の場合に限り（１）～（３）の交代制
【休憩時間】
45分
- 休暇
-
【年間休日数】
125日
【休日】
その他
【週休二日制】
毎 週
【6ヶ月経過後の年次有給休暇日数】
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 20日
- 福利厚生
-
【加入保険】
雇用 労災 健康 厚生
【退職金制度】
あり（勤続 1年以上）
【利用可能託児施設】
なし
【マイカー通勤】
可
駐車場 あり
【再雇用制度】
あり （上限 65歳まで）
- 応募条件
-
【年齢】
年齢制限 あり
（59歳以下）
【年齢制限該当事由】
定年を上限
【年齢制限の理由】
定年年齢を上限とした雇用期間の定めのない労働契約での募集
【学歴】
不問
【必要な経験等】
不問
【必要なＰＣスキル】
一般的なワード・エクセル等の入力
【免許・資格】
必須
介護職員初任者研修修了者
※いずれかの免許・資格所持で可
【必要な免許資格その他】
※特記事項欄参照
普通自動車運転免許 必須
事業所情報
- 法人・施設名
- 社会福祉法人 真庭市社会福祉協議会
- アクセス
-
-
※こちらの求人情報はハローワークインターネットサービスからの情報を基に掲載しています
https://www.hellowork.mhlw.go.jp/index.html
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NEW
社会福祉法人 翠明会（特別養護老人ホーム「緑風荘」）
- 給料
-
【月給】
月額（ａ＋ｂ）178,200円～209,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
156,200円～175,500円
【定額的に支払われる手当】
特別業務手当 7,000 円～14,000 円
処遇手当 15,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
夜勤手当 ５，０００円／回 （月：２０，０００～２５，０００円） 扶養手当、住宅手当についても当施設給与規定により支給あり。 ※求人に関する特記事項欄参照
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 31,600円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,500 円 ～ 3,700 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 最寄駅
- JR姫新線 中国勝山駅
- アクセス
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NEW
小豆島中央病院企業団
- 給料
-
【月給】
月額（ａ＋ｂ）212,900円～212,900円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.2日）】
207,400円～207,400円
【定額的に支払われる手当】
職種手当 5,500 円～5,500 円
【その他の手当等】
・夜勤手当 ６，０００円／回（希望する場合） ・住居手当 ・扶養手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 4,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.5ヶ月分（前年度実績）
- 最寄駅
- JR千歳線 上野幌駅 最寄駅なし
- アクセス
NEW
公益財団法人 広島原爆被爆者援護事業団
- 給料
-
【月給】
月額（ａ＋ｂ）223,870円～289,455円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.2日）】
205,486円～255,028円
【定額的に支払われる手当】
地域手当 14,384 円～17,851 円
特殊勤務手当 4,000 円～16,576 円
【その他の手当等】
基本給に調整額を含む 夜間勤務手当 宿日直手当 住宅手当 他 ＊舟入むつみ園勤務者の特殊勤務手当は４０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 150,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 1.42％ ～ 1.42％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.6ヶ月分（前年度実績）
- 最寄駅
- JR千歳線 上野幌駅 最寄駅なし
- アクセス
NEW
スマイル・ステーション 株式会社
- 給料
-
【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,200円～1,350円
【基本給（時間換算額）】
1,200円～1,350円
【その他の手当等】
【時給】 初任者：１，２００円 実務者：１，２８０円 介護福祉士：１，３５０円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
日額 560円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
なし
- 最寄駅
- JR千歳線 上野幌駅 最寄駅なし
- アクセス
NEW
株式会社 ＴｒｕｓｔＧｒｏｗｔｈ西日本 中国四国支社
- 給料
-
【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,200円～1,350円
【基本給（時間換算額）】
1,200円～1,350円
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
なし
- 最寄駅
- JR千歳線 上野幌駅 最寄駅なし
- アクセス
NEW
株式会社おむすび 訪問介護事業所そわか
- 給料
-
【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,095円～1,335円
【基本給（時間換算額）】
1,085円～1,085円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 10 円～250 円
【その他の手当等】
処遇改善は業務経験や経歴、業務評価やサービス内容によって異なります／キャリア手当は介護福祉士の場合１０円／時間です／利用者宅への訪問時に必要な交通費等は規定により全額支給します／直行直帰の為、通勤にかかる費用も上記同様に支給します
【通勤手当】
なし
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 0 円 ～ 200 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 最寄駅
- JR千歳線 上野幌駅 広電２号線(宮島線) 古江駅
- アクセス
NEW
株式会社 Ｍ＆Ｏ カルム川内
- 給料
-
【月給】
月額（ａ＋ｂ）230,000円～240,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
184,800円～184,800円
【定額的に支払われる手当】
能力手当 45,200 円～55,200 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 5,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,400 円 ～ 7,400 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 最寄駅
- JR千歳線 上野幌駅 アストラムライン 中筋駅
- アクセス
特集
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