株式会社萌福祉サービス

快適な在宅生活を支援する入浴特化型デイサービス
デイサービスの利用者で、一日過ごしたいわけではなく入浴のみを利用したい方にモエスパ元町はおすすめです。
モエスパ元町は短時間の利用が可能な入浴特化型デイサービスです。病気の後遺症で自分自身では入浴が難しい方や不安がある方が利用しています。
また入浴はしたいものの、朝から夕方までデイサービスを利用しなければならないことに抵抗がある方も、モエスパ元町では入浴のみで利用可能です。
入浴を通じて、自宅での生活が快適になるように支援を行っています。
人材育成と相談しやすい雰囲気で長く活躍できる施設
株式会社萌福祉サービスでは、新入職員に勤続2年目以上の職員が一定期間マンツーマンで指導を行うシステムを取り入れています。
長く時間をともにすることで、相談しやすい雰囲気をつくり、新入職員が悩みや疑問を都度解消しながら働ける環境です。
また未経験の方でも着実にステップアップができるように、キャリアパス制度を採用しています。
目的とする役職の付与や日々の頑張りに応じた昇給などを行っていくことで、目標をはっきりさせて働くことへのやりがいにつなげていきます。
仕事に対するモチベーションが上がり、幅広いフィールドでチャレンジできる環境を整え、長く活躍できる施設づくりを行っていることも、特徴の一つです。
プライベートと両立できる日勤のみの柔軟な働き方
入浴特化型デイサービス「モエスパ元町」は、日勤のみのため、プライベートと両立しやすい働き方ができます。
子育て中の方や、夜勤が苦手な方でも働きやすいため、おすすめです。職員のスケジュールを確認して必要なときは休みがとれるように、柔軟にシフト調整も行っています。
「会社を動かすのは人」という理念に基づいて、職員を大切にすることに重点を置いてバックアップを行っているため、働きやすい環境の提供が可能です。
社会医療法人共栄会 グループホーム まいホーム川北

自然なサポートを提供する少人数グループホーム
まいホーム川北は18名定員の2ユニット制で少人数のグループホームを運営しています。住み慣れた地域で少人数の共同生活を行い、日常生活のケアの実施が可能です。
利用規定で、施設と同一の市区町村住民票を持っていることが入居条件になっているため、普段生活している場でケアを受けられるところが特徴です。
少人数のため家庭的な雰囲気で、共同生活を支援しています。自然なサポートを提供して認知症の進行がゆるやかになる日々を目標にして過ごしています。
利用者とそのご家族が、まいホーム川北に来てよかったと思えるような心の通うサービスを日々心がけているところが特徴です。
精神科病院が母体の多職種連携によるチームケア
個人の精神科病院からスタートし、日々さまざまな方のケアにあたりながら、毎年のように医療と福祉を拡大させて現在のチームになりました。
精神科病院が母体で、精神科専門医と内科系専門医、臨床心理士や作業療法士など多職種が連携してケアを行っていることが特徴です。
認知と行為に対して医師が治療を行い、専門職がリハビリテーションを実施しています。それぞれの専門職が役割を真摯に遂行し、よりよい医療と福祉の実現が可能です。
利用者の権利を尊重し、自立への支援に取り組んでいます。また安全性に留意し、事故のない安心感の持てる環境と人間関係を提供できるように心がけています。
各行事やレクリエーションは家族とともに楽しめる内容になっており、質が高いことが特徴です。施設ごとに手作りイベントを企画しており、職員同士が連携して盛り上げることで、利用者の笑顔あふれる時間を創出しています。
送迎バスや休日の多さで働きやすい環境
まいホーム川北は、年間休日が120日と4週8休の施設に比べて多いことが大きな特徴です。プライベートの時間もしっかり取れて、楽しみながらオンオフを切り替えることができます。
勤務時間によって利用できないこともありますが、職員バスがあるため、車がない方でも通いやすいという特徴もあります。
シフトは早番と日勤、遅番と夜勤に分かれているため、ライフスタイルに合わせて選択や調整が可能です。
職員同士が仲がよく、コミュニケーションが密にとられているため、困ったことや不安を相談しやすいところも働きやすさの理由になっています。
株式会社 元気な介護

利用者の自分らしい暮らしをお手伝いするサービス付き高齢者向け住宅
新川駅から徒歩3分という利便性の高い立地で、多数のクリニックが近隣にあるため、健康管理にも安心感を持ってケアを受けられます。
広々とした空間で、快適で安全面に配慮された暮らしを提供しています。周辺には公園や日常の買い物に便利な商業施設があるため、利用者に自分らしい生活を楽しみながら必要なケアを提供することが可能です。
新しい設備と充実したセキュリティシステムにより利用者の安全面をサポートしています。
定期巡回と随時対応型訪問看護と連携しており、24時間体制で利用者の安全性と健康を見守っているので、利用者もそのご家族も安心感を持って利用可能です。
充実のサポートと幅広いケアで実務経験を積める施設
社員の成長が日々の業務における正確な対応や、質の高いケアに直結するという考えから、学びへのサポートが充実しているのが特徴です。
未経験でも安心感をもって土台がつくれるようにOJT制度を採用し、先輩の日常業務に付き添うところから仕事がスタートします。
日々先輩が行っている実践的な技術を見て学びながら、気になった点はすぐに聞いて解消できる環境です。
働く方一人ひとりのペースに合わせて、困ったことや苦手なところは何度も丁寧に伝えます。いつでも質問できるという安心感が未経験の方の一歩を踏み出すきっかけです。
資格取得支援制度を採用しており、研修費用はすべて会社が負担し、研修は勤務時間内に行われるためプライベートと仕事の時間をしっかり分けることができます。
現場で幅広いケアを学びながら実務経験を積み、必要な知識を取得して専門性を高めてプロフェッショナルを目指せます。
チームワークがよく休みの融通も利きやすい職場
職員同士のチームワークがよく、ワークライフバランスも重視しているため、必要な休みは調整してくれるところが特徴です。
有給取得率は約84%と高く、プライベートが充実しやすいのが特徴で、職員がリフレッシュしながら仕事に取り組むことが可能です。
元気チャージ月間が毎年4月と10月にあり、身だしなみやリフレッシュができるように美容や服の購入、マッサージなどにかかる費用を補助しています。
職員の元気が利用者の元気につながるという考えから、職員を大切にする習慣があります。
札幌市で介護の転職を考えている方はハッシュタグ転職介護を利用してみてはいかがでしょうか。精度の高いマッチングで、求職者一人ひとりに適した職場を提案できます。
介護業界に特化したエージェントが、勤務条件だけでなく、職員同士のチームワークのキャリアアップまで踏まえてぴったりの転職先を紹介します。
入職後のフォローアップも充実しているため、働き始めてからの疑問や不安にも寄り添うことが可能です。ぜひ一度無料相談をご活用ください。
「どんな職場がある?」「転職で迷っている」など、どんな小さな疑問でも大丈夫です。
専門アドバイザーがあなたの悩みに寄り添い、理想の職場探しをサポートします。
社会福祉法人栄和会 特別養護老人ホーム ひらおか梅花実

ユニットケアを行う特別養護老人ホーム
ひらおか梅花実は、個室によるプライベートの確保を行い、顔なじみ同士で利用することで安心感を持って生活できるようにユニットケアを行う特別養護老人ホームです。
各ユニットごとにキッチンとリビング、浴室を設けており、介護職員も担当制で配置しています。
さまざまな世代の方が気軽に訪れて、穏やかに生活できる施設づくりを目指しています。また自由や楽しみなど人それぞれのこだわりを知って理解し、尊重する努力を行っているため、自分らしく生活することが可能です。
これまで築いてきた人生に敬意を払って、相手から学ぶ姿勢でケアを行っています。利用者が暮らしのなかで、自分でできる喜びを感じられるように、支援を実施しているところが特徴です。
丁寧な教育体制で長期的に活躍できる環境
新人教育に力を入れており、法人の理念や認知症ケア以外にも、接遇やSNSとの付き合い方など時代に合った必要な知識を学ぶシステムをつくっています。
各施設でOJT制度を採用しているため、近くで先輩が業務している姿を見ながら実践的な技術と知識を身に付けることが可能です。
中途の方だけではなく、未経験の方でも長期的に活躍できる環境を設定しています。未経験から介護の資格を取得し、ステップアップした方もいるため、経験談を聞きながら成長できます。
また困ったことや不安なことを身近な職員にすぐに聞けるため、安心感を持って働き続けることが可能です。
残業少なめでライフスタイルに合った働き方が可能
ひらおか梅花実は、残業が少なめでワークライフバランスを重視し、その実現を目指した環境づくりに力を入れています。
有給取得率は50%以上、育児休業取得率は100%とライフスタイルに合わせた働き方が可能です。
年に一度職種と配置を変える異動希望の面談を行っているため、人生設計に合わせて転職することなく長く働き続けられるところが特徴です。
規定内で入社祝い金の支給や慶弔金・勤続祝い金の支給、無料の駐車場完備など福利厚生がしっかりしています。
ハッシュタグ転職介護は、未経験でも働ける職場や資格取得支援に特化した職場など、あなたの希望に沿った求人の提案が可能です。
面接対策やヒアリングした内容との照らし合わせなど、専任のアドバイザーによるサポートも行っています。初めての介護転職で不安や悩みがある方も、安心感を持って転職活動を進められることが特徴です。
職場内の雰囲気や教育体制も事前に情報を提供して、ミスマッチを防ぎます。精度の高いマッチングで自分に適した職場を見つけたい方は、ぜひ無料相談をご利用ください。
「どんな職場がある?」「転職で迷っている」など、どんな小さな疑問でも大丈夫です。
専門アドバイザーがあなたの悩みに寄り添い、理想の職場探しをサポートします。
社会福祉法人 愛全会

一人ひとりに寄り添うケアを実践する高齢者総合福祉施設
アビターレは利用者ができることや、したいことを全力でサポートし、一人ひとりの気持ちに寄り添うケアを実践している高齢者福祉施設です。
自分らしく生活できるように生活そのものをリハビリテーションにしていき、生活リハビリテーションを専門職中心に行いながら、利用者に必要な提案をしています。
ホテルのようなゆったりとした空間は、リラックスした豊かな毎日を提供し、安心感を持って快適に過ごすことが可能です。
外装や内装が格調のある空間で、広大なホールでは食事や多彩な活動、イベントを楽しみながら過ごせます。
未経験からスキルアップを目指せる充実の研修制度
愛全会では未経験の方からスキルアップを目指せる充実した研修制度を採用しています。はじめは接遇や仕事への向き合い方を学び、研修を通じて実務に必要な知識と技術を学ぶことが可能です。
1年を振り返る報告会があり、自分自身の成長を実感できます。働いてから何年たっても、自信がない分野やわからないことがあれば、その内容を解消できるように学びたいという気持ちを全力でサポートしています。
トピックス研修も行っており、外部から講演者を招いてさまざまな内容の講義を受講することが可能です。
講義を受けた後はグループワークを行い、意見交換をすることで新たな発見にもつなげています。
必要な知識や技術だけではなく、働くうえで必要なマナーや心を鍛えられる充実した研修制度が大きな特徴です。
きれいな施設でメリハリのある働き方を実現
内装や外装にこだわりがあり、きれいで格調の高い施設で働けます。休みはシフト制ですが、ライフスタイルに合わせて調整は可能です。
産休育休制度を取り入れており、取得率は100%と女性にとっても働きやすい職場です。休職中は出産手当金や育児休業給付金の支給で生活をサポートしています。
育児短時間制度も取り入れており、仕事と育児のバランスも取りやすいのが特徴です。
不安なことや困ったことがあっても、職員同士が支え励まし合える職場です。
ハッシュタグ転職介護は、施設の特徴や法人理念まで踏まえたマッチングを行っています。そのため、ミスマッチが少ないことが特徴です。
求職者一人ひとりの介護に対する考え方をヒアリングし、紹介する転職先の考え方と合うかどうかも考えたうえでの提案が可能です。
幅広い案件のなかから、研修制度が充実した施設や福利厚生が手厚い職場など、あなたの希望に応えられる転職先をピンポイントで紹介できます。ぜひ無料相談で理想の職場を見つけてみてはいかがでしょうか。
「どんな職場がある?」「転職で迷っている」など、どんな小さな疑問でも大丈夫です。
専門アドバイザーがあなたの悩みに寄り添い、理想の職場探しをサポートします。
社会福祉法人 渓仁会 地域密着型介護老人福祉施設 菊水こまちの郷

地域との交流を大切にする小規模多機能ホーム
るぴなすは、地域に住んでいる方との交流や地域活動への参加をしながら、利用者の心身の状態や希望に合わせて支援が受けられる小規模多機能ホームです。
通いや訪問、泊まりのサービスを同じ場所で同じスタッフによって受けられるので安心感を持って過ごせます。
なじみのある空間で人間関係を築きあげていくことが可能です。自宅での生活をできるだけ長く元気に続けられるように支援をしています。
定員はあるものの、自宅で介護をしている方が緊急の用事で利用する際の、延長や宿泊にも対応可能です。専任のケアマネジャーが、利用者本人とご家族の生活状況や、要望の確認を行いながら必要な介護保険のプランニングや情報を提案しています。
根拠に基づいた適切なケアと、利用者とご家族の意向を尊重した福祉サービスを提供できるよう、日々業務にあたっています。
大手法人ならではの手厚い福利厚生と教育支援
るぴなすは母体が大手法人のため、手厚い福利厚生と教育支援が大きな特徴です。福利厚生は、育児支援や介護支援を行っており、さまざまなライフスタイルに合わせて必要な支援を受けられます。
プライベートで利用可能な、商業施設やアミューズメントパークの割引も備わっています。
また入社当初からフォローアップ研修や新入職員研修会が開催され、土台をしっかり固めた状態で業務に携わることが可能です。
その後、中間職や管理職などさまざまなステップに合わせて、必要な知識が得られるように研修が受講できます。
その他にも全職員対象のテーマ別研修会も開催されており、常に学び続けることができる職場です。
さらにラダー制度の採用により、キャリアプランに合わせて着実にステップアップが可能な仕組みが整っています。
女性が働きやすい職場で施設内介護業務を担当
るぴなすは結婚や出産など、ライフスタイルに合わせて働き方が変わりやすい女性でも働きやすい職場です。
女性特有のホルモンや年齢によって変わる身体や心の健康について、悩みを抱えた場合は気軽に相談できる窓口もあり、安心感を持って働き続けることができます。
また精神的に不安定な時期や誰かに相談したい時期は、まめやか相談室が備わっているため、心のケアを行いながら業務が可能です。
育児支援では、育児休暇や短時間勤務に限らず、子どもの看護休暇が年に5日あるため有給を消化せずに子どもの病気やケガに付き合えることも可能です。
必要な休暇は、できるだけ調整をしてもらえるため、ワークライフバランスを保ちながら仕事に従事することができます。
札幌市の介護施設で働きたい方は、ハッシュタグ転職介護に相談してみることがおすすめです。ハッシュタグ転職介護は、勤務時間や雇用形態の希望を丁寧にヒアリングしたうえで、条件に合った転職先の紹介ができます。
ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方ができる案件も数多く取り扱っており、育児や家庭と仕事の両立を重視する方にもおすすめです。ぜひ一度無料相談でお話をお聞かせください。
「どんな職場がある?」「転職で迷っている」など、どんな小さな疑問でも大丈夫です。
専門アドバイザーがあなたの悩みに寄り添い、理想の職場探しをサポートします。
札幌市で働きやすい介護施設まとめ

介護職の職場選びは、人それぞれだと思いますが、札幌市には、小規模多機能ホームやサービス付き高齢者住宅などの介護施設だけでなく、少し範囲を広げればさまざまな働き方の選択肢があることがわかりました。
ワークライフバランスを保てるか、教育支援は充実しているか、福利厚生はどうか、職員同士のチームワークはどうかといった条件を整理しながら、ご自身の希望やライフスタイルに合った職場を検討してみてはいかがでしょうか。
ハッシュタグ転職介護は、精度の高いマッチング力を強みとしており、求職者一人ひとりの希望や状況に合った職場の提案が可能です。
給与や勤務条件だけでなく、職員同士のコミュニケーション状況や希望のキャリアプランまでヒアリングしたうえで紹介するため、ミスマッチを防ぎやすいのが特徴です。
転職先の紹介だけではなく、面接対策や入社後のフォローまでしっかり行っているので安心感を持って転職活動ができます。
施設形態ごとの働き方の違いやメリットやデメリットなど、介護業界に特化した専任のアドバイザーが丁寧にアドバイスするため、自分に合った職場を効率よく見つけることも可能です。
転職という人生で大事なステップを一歩踏み出すためのパートナーとして、ハッシュタグ転職介護を利用してみてはいかがでしょうか。
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