株式会社　熊野の樹

熊野の自然に寄り添いながら在宅を支える訪問介護事業所

株式会社熊野の樹は、三重県熊野市を拠点に訪問介護と居宅介護支援を手がける事業所です。屋号ささえあいには、地域住民の暮らしを地域全体で支えていこうという姿勢が込められています。

豊かな山々とみかん畑を象徴したロゴマークのとおり、温もりのあるケアを実践しています。

ご自宅を訪ねて家事や身体の介助を丁寧に行い、住み慣れた場所での暮らしを支える手間は一切惜しみません。病院受診への付き添いまで、幅広いサービスを提供しています。事業所への出勤は週1回程度でよく、自分のペースで動ける点も特徴です。

地域の暮らしを多面的に支援するサービス体制

居宅介護支援では、介護支援専門員が要介護認定の申請手続きから介護計画書の作成まで一括してサポートします。自己負担なく相談ができるため（2023年12月時点）、地域の方が心から信頼を寄せて頼れる窓口です。

訪問介護と居宅介護支援の両事業を運営することで、在宅での暮らしに必要なサポートを切れ目なく届けられる体制です。どんな些細な疑問にも、専門スタッフが親身に対応します。

資格・経験を活かして地域貢献できる働き方

募集職種は介護職・ヘルパーで、初任者研修修了者またはホームヘルパー2級のいずれかを保持していれば応募可能です。普通自動車免許（AT限定可）が必要ですが、マイカー通勤が可能で、通勤手当も実費支給されます。

雇用形態は雇用期間の定めなしで、昇給制度はないものの賞与が年2回（前年度実績・計1ヶ月分）支給されます。年齢・学歴不問で未経験でも正職員登用の道があり、地元・熊野の地で長く腰を据えて働きたい方に向いた職場です。

私たちハッシュタグ転職介護では、精度の高いマッチングにより、求職者一人ひとりに合った職場のご提案が可能です。介護業界に精通した専任の担当者が細かなご希望をしっかり把握したうえで、三重県内の豊富な求人のなかからあなたに合った職場をご紹介します。

転職活動のスタートから入社後のフォローまで一貫してサポートするため、初めての転職活動でも信頼感を持ってご利用になれます。

株式会社熊野の樹などの特定施設への転職を希望される方向けの相談窓口です。私たちハッシュタグ転職介護が、三重県での理想の働き方を一緒に見つけます。

医療法人　福島会

すべての人に寄り添うをモットーにした多機能な法人

医療法人福島会は、三重県桑名市・松阪市・朝日町など県内各地に歯科クリニック・有料老人ホーム・グループホーム・デイサービスなど多彩な施設を運営する法人です。

「すべての人に寄り添い地域社会に貢献する」を理念に掲げ、医療と介護を一体的に提供することで、利用者の生活を包括的に支える体制を築いています。

今回の求人はデイサービス部門のお元気デイサービスエクセレントくわなでの募集で、リハビリ・入浴・レクリエーションなど幅広い業務を担います。

ニーズ選択型デイサービスで利用者に合ったケアを提供

お元気デイサービスはニーズ選択型のデイサービスです。利用者一人ひとりの状態やご要望に応じて、リハビリ・入浴・レクリエーションなどを柔軟に組み合わせたサービスを提供します。

事務・相談業務も担当するため、幅広いスキルを身につけられる職場です。医療法人の強みを活かし、歯科や医療機関と連携した健康管理体制も整っており、利用者の状態変化にも多面的に対応できます。

法人内では複数の施設が連携しているため、将来的なキャリアの幅を広げやすい環境です。

安定した待遇で長く働き続けられる職場環境

月給は223,000〜305,000円で、送迎手当・功労手当・資格手当など各種手当も充実しています。賞与は年2回で前年度実績は計3ヶ月分と、業界水準を上回る待遇です。

退職金制度（勤続5年以上）や再雇用制度（上限75歳）が整備されており、長期就労を応援する姿勢が明確です。

社会保険完備で未経験の方も応募可能です。学歴不問・65歳定年制度もあり、ライフステージが変わっても安定した待遇で働ける職場でしょう。

社会福祉法人　敬親会　特別養護老人ホーム　さわやか園

伊賀の豊かな自然に囲まれたユニット型特別養護老人ホーム

さわやか園は、三重県伊賀市に位置する特別養護老人ホームです。施設ではユニット型ケアを採用しており、少人数のグループ単位で利用者と関わるため、一人ひとりとじっくり向き合った個別ケアが実践できます。

入浴・排泄・食事・移動などの介助を軸に、レクリエーションの企画・記録業務・その他の付随業務も担当します。

デイサービスセンターや在宅介護支援センターも併設しており、多様なニーズに対応できる体制です。資格取得奨励制度があり、有資格者はもちろん、経験者も積極的に迎えています。

タブレット・PCを活用した現代的な介護記録体制

さわやか園では介護記録をタブレットやPCで入力する仕組みを導入しています。デジタルツールを活用することで記録業務の効率化が図られ、利用者と向き合う時間をより多く確保できる職場環境を実現しています。

ユニット型施設の特性上、固定メンバーで利用者を支える連携体制が整っており、職員同士の意思疎通も取りやすい環境です。準夜勤手当（1回2,000円）・夜勤手当（1回7,000円）が支給されるため、夜勤を含む勤務で収入確保の選択肢もあります。

資格取得支援と安定した処遇で成長できる職場

勤続1年以上から退職金制度が適用され、賞与も年2回支給（前年度実績：30,000〜150,000円）されます。昇給制度もあり、継続勤務を評価する体制です。

応募資格は初任者研修修了者・ホームヘルパー2級のいずれかで可（介護福祉士は尚可）、学歴・経験不問で未経験の方も歓迎しています。マイカー通勤可・駐車場ありで、伊賀市内および周辺エリアから通勤しやすい職場です。

資格取得奨励制度を活用し、着実にキャリアアップを目指せる環境が整っています。

私たちハッシュタグ転職介護では、精度の高いマッチングにより、求職者一人ひとりに合った職場のご提案が可能です。担当者がキャリア相談から求人紹介・面接対策まで一貫して対応するため、転職活動中に生じる不安もしっかり解消できます。

特別養護老人ホームさわやか園や成長企業での介護職を検討されている方はもちろん、どのような施設が自分に向いているかわからない方も、ぜひお気軽にご相談ください。

三重県の介護求人に精通した担当者による、丁寧なヒアリングをもとにしたご提案が私たちの強みです。転職のことなら、何でもハッシュタグ転職介護にお任せください。

株式会社ｒｅｂｏｒｎ　はーとらいふ津

介護・医療・看護・歯科が一体となった住宅型有料老人ホーム

はーとらいふ津は、三重県津市の中心部に位置する住宅型有料老人ホームです。アクティブシニアから介護度の高い方、認知症の方まで幅広く対応しており、医療処置が必要な方にも対応可能な充実したサポート体制が特徴です。

24時間365日職員が常駐し、定期的な声かけによる安否確認から夜間介護まで対応しています。訪問医の定期往診・訪問歯科・ターミナルケアまで実施しており、住み慣れた家のような暮らしの継続を支えています。

個別のケアプランに基づくきめ細やかなサービス提供

ケアマネジャーが作成した介護プランに沿って、食事・入浴・排泄・歩行や移乗などの介助を行います。施設内での訪問介護業務が中心で、一般居宅への訪問はありません。

日常的な介助に加えて、フロアや浴室などの清掃・リネン交換・ナースコール対応・買い物代行なども担当するため、多様な業務を担う体制です。

24時間の緊急対応体制や協力医療機関との連携により、医療的ケアが必要な場面にも落ち着いて対応できる環境が整っています。

夜勤専従として収入を高めながら安定して働ける環境

今回の募集は夜勤専従の求人で、勤務時間は16時〜翌9時30分が基本です。夜勤手当は1回6,000円が支給され、効率よく収入確保ができます。

資格手当も充実しており、介護福祉士・実務者研修・初任者研修の保持状況に応じて時給に上乗せされます。通勤手当は月20,000円を上限として実費を支給する仕組みです。

正職員登用制度や復職支援もあり、ライフスタイルや将来のキャリアプランに合わせた働き方を選びやすい職場です。

私たちハッシュタグ転職介護では、精度の高いマッチングにより、求職者一人ひとりに合った職場のご提案が可能です。介護業界に精通した専任の担当者が細かなご希望をしっかり把握したうえで、三重県内の求人のなかから適切な職場をご紹介します。

転職活動のスタートから入社後のフォローまで一貫してサポートいたしますので、はじめての方も信頼感を持ってご利用になれる相談窓口です。

三重県の介護施設への転職をご検討中の方は、ぜひハッシュタグ転職介護にご相談ください。あなたの新しいキャリアを、私たちが全力で応援します。

セントケア三重　株式会社

資格ゼロからスタートできる三重県内の訪問介護事業者

セントケア三重株式会社は、四日市市・津市・松阪市・伊賀市・名張市など三重県内の広いエリアで訪問介護・訪問看護・居宅介護支援・小規模多機能型居宅介護など多様なサービスを展開しています。

今回の名張市の求人は、無資格者限定の特別プログラムとなっており、資格取得と同時に仕事をスタートできる珍しい機会です。週1〜2日の研修からスタートできるため、生活リズムを保ちながら無理なく介護職への一歩を踏み出せます。

介護業界に興味はあるが資格がないからと踏み出せずにいた方にとって、まさに理想的な入口となる求人です。セントケア三重は県内各地に拠点を持つため、地域に根ざしたサービスの担い手として、地元で長く活躍できる環境が整っています。

資格取得費用を負担しながら介護の仕事へ踏み出せる仕組み

介護職員初任者研修の資格取得中も時給が発生し、取得後はさらに給与がアップします。約2ヶ月の社内研修（座学・同行研修）を経て、資格取得後は名張市内の高齢の方・障害のある方のご自宅を訪問し、日常生活支援を行うホームヘルパーとしてデビューします。

同行研修から始まる丁寧な育成体制で、現場に慣れるまでしっかりサポートを受けられる点は、介護が初めての方にとって大きな安心材料です。

正社員登用も積極的に行っており、将来のキャリア形成を見据えた選択肢が広がっています。資格取得にかかる費用は会社が負担するため、自己投資のリスクなく新しいキャリアをスタートできます。

介護福祉士などの上位資格取得を目指すステップアップの道も開かれており、長期的な視点でスキルを積み上げていくことができます。

地域密着型のチームでライフスタイルに合わせて働く

勤務時間は9時〜18時の日勤が基本で、週休2日制を採用しています。マイカー通勤が可能で、通勤手当は月100,000円を上限として実費が支給される仕組みです。

お仕事説明会を定期的に開催しており、気軽に仕事内容を確認できる相談体制が整っています。転職・社会復帰を考えている方やブランクがある方を歓迎しています。

介護に興味はあるけれど未経験で不安な方など、幅広い背景を持つ方をあたたかく受け入れる体制が整っています。三重県内で地域貢献しながら働きたい方にぴったりの職場です。

日勤のみ・週休2日という安定した勤務スタイルは、家庭との両立を図りたい方や規則正しい生活を大切にしたい方にとって働きやすい条件です。

名張市内を中心とした地域密着のチームで、利用者と確かな信頼を育みながら、やりがいに満ちた業務に取り組むことが可能です。

私たちハッシュタグ転職介護では、求職者が重視する給与・労働環境・人間関係などのポイントを丁寧にヒアリングしたうえで、精度の高いマッチングによりあなたに合った職場をご提案します。

介護業界に特化した担当者が、大手・中小問わず三重県内のさまざまな求人のなかからご希望に合う職場をご紹介します。セントケア三重株式会社のような特定の施設を希望される方はもちろん、どんな職場が向いているかわからない方もお気軽にご利用になれる相談窓口です。

未経験・ブランクのある方でも対応可能ですので、介護の仕事に少しでも興味がある方は、ぜひお気軽にお問い合わせください。まずはあなたのご希望をお聞かせください。

社会福祉法人　青山里会

10地区・39施設を擁する三重県内随一の規模を誇る社会福祉法人

社会福祉法人青山里会は、三重県四日市市を拠点に特別養護老人ホーム・介護老人保健施設・グループホーム・デイサービス・訪問介護・障害者支援施設など、10地区・39施設にわたるネットワークを展開する大規模な法人です。

「福祉でつながる一人ひとりが毎日を、らしく生きるために」という理念のもと、地域の方々が自分らしく生きることを支援しています。関連機関として四日市福祉専門学校も運営しており、人材育成にも力を入れている法人です。

長年にわたり地域福祉の発展を担ってきた実績があり、行政や地域コミュニティとも深く連携しながら、誰もが安心して暮らせる地域社会の実現を目指しています。

スタッフの専門性向上を支援する研修体制も充実しており、資格取得支援や内部研修を通じて職員一人ひとりが成長できる環境が整っています。

グループホームで認知症の方の夜間をしっかり支える

今回の求人は小山田グループホームにおける夜勤専従の募集です。グループホームは認知症の方が家庭的な雰囲気のなかで共同生活を送る施設で、職員は利用者の日常生活に密接に関わる存在として、見守り・食事・入浴・排泄などの介助を担います。

17時〜翌9時の勤務で、1勤務（2日勤務換算）の日給は18,760円です。夜勤経験のある介護職員が対象で、介護福祉士・実務者研修修了者・初任者研修修了者のいずれかの資格が必要です。

夜間帯は少人数体制となりますが、緊急時の対応マニュアルや管理者へのサポート連絡体制が整っており、安心して業務に臨める環境です。日中の業務と切り離して夜勤に専念できるため、生活リズムを安定させながら働きたい方や、プライベートの時間を確保したい方にとって働きやすい勤務形態になります。

大規模法人の安定基盤のもとで専門性を磨く夜勤専従の働き方

39施設を運営する大規模法人ならではの組織的な安定感と、研修・教育体制の充実が青山里会の強みです。2026年度の新人職員辞令授与式では新卒・中途合わせて27名が入職するなど、活発に人材を迎え入れている職場です。

賞与は年2回（前年度実績あり）、通勤手当は月100,000円を上限として実費を支給、マイカー通勤可・駐車場あり。夜勤専従として効率的に勤務日数を抑えながら収入を確保したい方や、認知症ケアに特化したキャリアを積みたい方に向いている求人です。

三重県で働きやすい介護施設まとめ

介護職の職場選びは人それぞれだと思いますが、三重県にはリハビリ特化型や小規模多機能型などの多種多様な介護施設だけでなく、少し範囲を広げればさまざまな働き方の選択肢があることがわかりました。

夜勤の頻度・リハビリの充実度・教育制度・施設の種類といった条件を整理しながら、ご自身の希望やライフスタイルに合った職場を検討してみてはいかがでしょうか。

私たちハッシュタグ転職介護では、精度の高いマッチングにより、求職者一人ひとりに合った職場のご提案が可能です。キャリア相談から求人紹介・面接対策・入社後のフォローまで、介護業界に特化した担当者が一貫してサポートいたします。

大手の安定した環境で介護に携わりたい方はもちろん、三重県で自分にぴったりな職場をゼロから探したい方も、まずはお気軽に無料相談をご利用ください。

希望条件や働き方のイメージが固まっていない段階でも、丁寧なヒアリングによるご提案が私たちの方針です。三重県での介護転職を、納得いくまで私たちが一緒にサポートいたします。