社会福祉法人真寿会　特別養護老人ホーム能登川園

アットホームな雰囲気で過ごせる特別養護老人ホーム

特別養護老人ホーム能登川園は、不安なく過ごしてもらえるように、アットホームな雰囲気づくりに力を入れている事業所です。利用者と夏には花火で季節を感じ、その他おやつ作りなどのレクリエーションを実施しています。

日々の生活では、施設内を2つのユニットに分けてケアを行っています。利用者一人ひとりの尊厳を重視し、自立を尊重するためです。

また、最期まで寄り添う施設として、リハビリテーション専門職を専従配置しています。嘱託医による週1回の健康管理や治療があることも特徴です。ケアの面で不安なく過ごしてもらえます。

未経験歓迎と働きやすい環境づくり

入社後2週間は、新入職員研修制度があります。内容は、施設の概要や介護保険制度、介護技術などです。介護職未経験でも不安なく業務を進めることができます。

新入職員研修後は、月に1回テーマを変えての研修があります。身体拘束についてや緊急時の対応についてなど、内容はさまざまです。働きながら学ぶことができるので、知識と経験を蓄えることのできる職場です。

社会福祉法人真寿会のホームページには、職員の平均年齢や男女比などを数字で見ることができます。残業時間は月に平均3時間や、育児休業取得者数が男女合わせて10名にのぼるなど働きやすい環境が整っていることがわかります。

研修制度で目指せるキャリアアップ

勤務年数に合わせて段階的にキャリアアップできる研修制度が整っている点が特徴です。1年目は新人研修、7年目は副主任研修など役割に応じた研修内容が用意されています。

キャリアパスが明確に用意されている点も特徴です。無資格の方であれば、入職後6ヶ月以内に介護職員初任者研修の受講などキャリアアップに必要な道筋がわかりやすいです。未経験でも、不安なくキャリアアップを目指すことができます。

3ヶ月に1回個人面談の機会があり、振り返りを行うことができます。モチベーションを維持しながら、介護職のキャリアを積むことができる環境が整っているといえるでしょう。

ハッシュタグ転職介護では、精度の高いマッチング力で希望の条件に合った職場を提案します。求職者一人ひとりに丁寧に希望する条件を聞くため、納得のいく自分に合った職場を見つけることができます。

希望条件は、給与や休日などの勤務条件だけではなく、職場の雰囲気や将来のキャリアパスなどの条件も同様です。そのため、ミスマッチを防ぐことができます。

また、不安や疑問にも丁寧に対応するので、迷いなどなく転職活動を進めることができます。

自分に合った職場探しを考えている方は、相談から始めてみてはいかがでしょうか。

社会福祉法人恵泉会　特別養護老人ホーム菊水園

田んぼや畑に囲まれたほっとできる施設

特別養護老人ホーム菊水園の周りは、田んぼや畑などの自然に囲まれています。自然豊かな環境のなかで、ほっとできる暮らしを支えています。

電車を使うと京都まで40分で行くことができ、都市部へのアクセスが便利な点が特徴です。穏やかな環境で働きながら、買い物や娯楽も不便なく楽しめるため、職員にとって働きやすい環境といえます。

終身での利用が可能なため、人生の最期まで過ごせる住まいとして注目を集めている施設です。

自然豊かな環境は、利用者が最期まで穏やかに過ごせるだけではなく、働く職員にとっても心落ち着く場になっています。

未経験から地域で働ける職場

介護業界は、人手不足による残業や休日出勤が多いイメージを持っている方もいるかもしれません。特別養護老人ホーム菊水園では、職員がオンとオフをしっかり分けられるように力を入れています。

希望に応じた休日が取得しやすく、チームワークを大切に業務を進めているため残業も少ない傾向です。未経験でも無理なく働くことができる環境です。

未経験でも、先輩職員がバックアップしてくれる環境が整っています。自然豊かな環境で、無理なく経験を積みながら、自分らしい介護のキャリアを育んでいくことが可能です。

介護職として利用者と深く関わる働き方

特別養護老人ホームでの勤務の場合、入浴や食事、排せつなどの利用者の介護業務全般を行います。また、レクリエーションなどの活動も業務内容です。

日々の介助をとおして、利用者一人ひとりとじっくり関わりながら信頼関係を築いていくことができます。

現場で経験を積みながら、介護福祉士や介護支援専門員などの資格取得を目指すことも可能です。資格取得に挑戦するときには、法人がサポートしてくれます。

インターンシップなどを積極的に取り組んでおり、介護職について知ってもらいたい気持ちを強く持っている施設です。介護現場のやりがいや魅力を感じられる環境づくりに力を入れています。

東近江市で成長分野の介護職に興味のある方は、ぜひ検討してみてはいかがでしょうか。未経験でも、資格サポートなどスキルアップを支える研修制度が整っているため、将来を見据えて働くことができます。

社会福祉法人八幸会　こぼしの家

毎日を楽しく過ごしてもらえる施設

田んぼや畑に囲まれた自然豊かな環境で、穏やかに過ごしてもらえる施設です。特別養護老人ホームをはじめ、ショートステイやデイケアなどの介護サービスを運営しており、合計80名の利用者が生活しています。

特別養護老人ホームの施設は、全60室個室のユニットケアです。家庭的な環境とゆったりした個室で、個々に応じたケアを提供しています。

施設内は、クッション性の高い床を利用し転倒時のけがを軽減できるような工夫がされています。

ショートステイは2017年に完成した明るい雰囲気の部屋です。利用者一人ひとりの状態や希望に応じたケアを大切にするとともに、レクリエーション活動にも取り組んでいます。

ご家族に、リフレッシュの時間を過ごしてもらえるように、送迎なども可能です。

充実した研修制度でスキルアップ

質の高い介護サービスを提供し続けるために、働く職員のやりがいを大切にしています。

施設に外部講師を招いての講義や、掲示板から関心のある研修を選んで参加するなど、自分の意欲次第でスキルアップできる環境が特徴です。

日々の支援のなかで感じた疑問や課題については、先輩職員に指導してもらうことができます。職種関係なく相談できるので、介護職としての知識やスキルを着実に身につけることができます。

先輩や後輩、多職種などチームワークが整っているため、働きやすい環境です。

利用者に寄り添った支援

介護老人福祉施設こぼしの家では、介護老人福祉施設とショートステイを併設しています。介護職として、どちらかの施設で勤務になります。

主な業務は、利用者の食事や入浴などの介助です。また、レクリエーション活動などもあります。夜勤の時間帯の勤務もあります。

利用者の担当制度があり、一人ひとりと深く関わることができる点が特徴です。アセスメントやカンファレンスなどによる根拠を持ち、個別ケアに力を入れているので、やりがいを持って働くことができるといえるでしょう。

ハッシュタグ転職介護では、転職希望者一人ひとりの希望条件を丁寧に聞き、精度の高いマッチング力により自分に合った職場を提案します。

職場の雰囲気や法人の指針、研修制度などの条件も踏まえて提案するので、ミスマッチを防げる点が特徴です。未経験でも、将来のキャリアパスなども相談できるので不安なく職場探しを進めることができます。

また、不安や疑問点を相談できます。丁寧にお応えするので、スムーズに転職活動を進められることも特徴です。

納得のいく自分に合った職場で介護職の経験を積みたい方は、相談から始めてみてはいかがでしょうか。

社会福祉法人六心会　地域密着型特別養護老人ホームきいと

その方らしさを大切にする施設

社会福祉法人六心会は、特別養護老人ホームや介護老人保健施設などの福祉サービスを提供しています。

そのなかで、地域密着型特別養護老人ホームきいとでは、固定配置による職員の支援体制と個室を用意しています。一人ひとりの意思や生活リズムを尊重し、自分らしく生活してもらえる環境づくりを大切にしている施設です。

また、高齢者の地域での暮らしを支える拠点として、支援を必要とする高齢者と専門職などが早期に出会える場としても機能しています。

利用者やご家族、地域で暮らす住人たちの関係性を糸で紡ぐような存在になりたいという由来が施設名に込められています。

成長を日々感じられる職場

一人ひとりが持つ可能性は無限大という考え方を大切にし、職員と丁寧に向き合っている職場です。自己実現に向けてさまざまな制度を整え、成長の一歩を応援してくれます。

また、介護の現場では日々新しいことが起こります。新人からベテランのチームで、利用者の生活をどう支えるか話し合える環境が整っているので、成長をより実感できる点が特徴です。

入職した頃を振り返ったときに、成長できていると実感できる環境が整っています。介護の仕事を大変と感じるだけではなく、楽しさややりがいを実感でき前向きに働くことのできる職場です。

学び続ける介護職

地域密着型特別養護老人ホームきいとでの勤務となる場合、主な業務は食事や入浴などの身体介助となります。その他、レクリエーションや趣味活動のサポート、多職種との連携などの業務です。

地域密着型特別養護老人ホームのため、夜勤の時間帯もありますが、夜勤手当などの各種手当が整っています。

夜勤帯では、日中と違った利用者の過ごし方や変化に気付くことができ、より幅広い介護経験を積むことができます。

また、法人内での研修が充実し、成長を全面的にサポートしてくれる環境です。専門性を高めたい方や自分の介護技術を不安に感じている方の成長に全面的にバックアップしてくれます。

未経験であっても、研修制度やチームで相談できる環境が整っている介護施設が多いため、介護職への転職を不安なく行える職場が多数です。東近江市で新しい一歩を踏み出したい方は、ぜひ検討してみてください。

NPOふくし永源寺　グループホームひいらぎの里

自然豊かな環境で認知症サポート

グループホームひいらぎの里は認知症対応型共同生活介護で、入居条件は要支援2以上と認知症疾患を持っていることです。少人数の利用者と職員が共同生活を行っています。

自然に囲まれたグループホームで、畑で季節の野菜の収穫や土いじりをして過ごすことができます。地域の自然を活かした暮らしが特徴です。

施設内は大きな窓があり、開放的な空間です。温かみのある雰囲気で、利用者が不安なく過ごせる環境が整っています。

認知症ケアに関わりながら介護経験を積める環境

認知症対応型共同生活介護は、少人数の利用者が共同で生活しながら日常生活の介助や機能訓練を受けるサービスです。

24時間365日職員のケアを受けることができます。生活機能訓練では、職員と共同で食事の準備などを行っています。また、利用者一人ひとりの維持されている能力を見極め、掃除や洗濯物などの作業も実施可能です。

外出やレクリエーションなどの時間があることも特徴です。東近江市の名所に出かけるなど、外で過ごす時間も大切にしています。

共同生活を営むことで、認知症の進行を緩やかにし、健やかな生活を送ってもらえるように支援しています。

ケアマネジャーとして利用者の生活をサポート

ケアマネジャーとして勤務する場合、利用者のケアプラン作成や日常生活の支援などが主な業務です。

通院やお花見などの行事がある場合、送迎などの業務を任されることもあります。

介護支援専門員の資格が必須ですが、未経験であっても丁寧に業務を教えてもらえるので不安なく進めることができます。

ケアマネジャーは、利用者の日常生活をあらゆる面からサポートするやりがいのある職種です。ぜひ、東近江市で介護職を探している方は検討してみてはいかがでしょうか。

ハッシュタグ転職介護では、精度の高いマッチング力により求職者の希望に合った条件の職場を提案します。

給与や休日などの勤務条件から、職場の雰囲気などの希望も聞いて提案するので、ミスマッチを防ぐことができる点が特徴です。

未経験の方でも、将来のキャリアパスや研修制度について丁寧に説明するため、不安なく納得のいく職場を探すことができます。また、疑問点などの相談に丁寧にお応えするため、迷いなく転職活動を進めることができます。

一人での転職活動に不安を感じている方は、相談から始めてみてはいかがでしょうか。

株式会社泉倉庫　いずみ介護サービスおがわ

さまざまな介護事業を通して地域社会に貢献

いずみ介護サービスおがわは、訪問介護や通所介護、介護タクシーなどさまざまな福祉サービスを提供しています。

訪問看護では、住み慣れた地域で自分らしく輝いてもらえるように職員間や地域ネットワークとのコミュニケーションを大切にしています。意見交換や問題点の共有などを随時行っているので、不安なく利用できる点が特徴です。

通所介護の施設には、畑仕事のできる菜園やひのき風呂があり、利用者が穏やかに過ごせるような工夫がされています。東近江市の地域を活かした施設になっています。

アットホームな雰囲気で、できる喜びと自信を大切にしている施設です。日々の生活のなかで、小さなできたを積み重ねていき、利用者が自分らしい生活を過ごせるように支援しています。

家族といってもらえる職場

利用者から家族のように感じているとの声をもらうことができる職場です。アットホームな雰囲気を大切にしている施設だからこそ、利用者との信頼関係ができています。

また、コミュニケーションを重視し、一人ひとりの個性に寄り添った支援が特徴です。日々の関わりを大切に、利用者が自分らしい生活を安心感を持って送れる環境づくりを目指しています。

ケアマネジャーとして介護のコーディネーター

ケアマネジャーとして勤務する場合、利用者が適切なサービスを利用できるように状況や要望を丁寧に聞き取り、サービス計画を作成します。また、サービス計画の作成のため、ケアカンファレンスを開くこともあります。

介護のさまざまな相談に応じるなど、利用者の介護に関するコーディネートをする職種です。利用者やご家族の気持ちに寄り添い、理解することが重要になります。

また、多職種や他機関との連携も必要な職種です。利用者の生活全般に関わることができるやりがいのある職種といえるでしょう。

働き方として、フレキシブルタイムが導入されています。自分の生活スタイルに合わせて働くことができる点が特徴です。仕事とプライベートのバランスを大切にしながら、無理なく長く働くことができる環境です。

ハッシュタグ転職介護では、給与などの勤務条件だけではなく職場の雰囲気や将来のキャリアパスなども聞き、精度の高いマッチング力で自分に合った職場を提案します。

細かな条件まで丁寧に聞くので、ミスマッチを防ぐことができる点が特徴です。自分に合った職場がわからない方も、ハッシュタグ転職介護を活用することで、不安なく転職活動を進めることができます。

自分に合った職場で長く介護の経験を積みたい方は、相談から始めてみてはいかがでしょうか。

東近江市で働きやすい介護施設まとめ

介護職の職場選びは人それぞれだと思いますが、東近江市には地域資源を活かした介護施設だけでなく、少し範囲を広げればさまざまな働き方の選択肢があることがわかりました。
成長できる環境・充実した研修制度・働きやすい福利厚生・施設での役割といった条件を整理しながら、ご自身の希望やライフスタイルに合った職場を検討してみてはいかがでしょうか。

東近江市で自分に合った介護の仕事を見つけたい方は、ハッシュタグ転職介護の活用がおすすめです。精度の高いマッチング力で、自分に合った職場を提案します。

給与などの勤務条件だけではなく、職場の雰囲気なども丁寧にヒアリングするため、ミスマッチを防ぐことができる点が特徴です。将来のキャリアパスなども踏まえて提案するので、不安なく自分に合った職場を探すことができます。

また、不明な点や疑問点などの相談に丁寧にお応えするため、迷いなどなく転職活動を進めることができます。

自分に合った職場で長く介護の経験を積みたい方は、相談から始めてみてはいかがでしょうか。