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#保育士
2026.06.18
認定こども園における保育士業務／資格必須／ 社会福祉法人創幼福祉会 幼保連携型認定こども園まりん
認定こども園での保育業務/保育士/年間休日126日/住宅手当あり/福利厚生充実/産休・育休取得率100％
募集内容
- 募集職種
- 認定こども園における保育士業務／資格必須
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務形態
- シフト制
- 所在地
- 千葉県袖ケ浦市袖ヶ浦駅前2ー34ー2
- 施設
- 仕事内容
-
幼保連携型認定こども園における保育士業務全般
0歳児～5歳児の保育業務
業務に関わる事務作業
保護者対応
定員：240名
- 給料
-
【給与】
月給：210,000円～260,000円
【諸手当】
通勤手当
住宅手当
家族支援手当
生活支援手当
処遇改善費Ⅰ
県処遇改善費Ⅲ
給食手当
【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回（4.4ヵ月）
- 固定残業
-
【固定残業の有無】
なし
- 待遇
-
昇給：年1回
賞与：年2回（4.4ヵ月）
- 試用期間
-
【試用期間の有無】
あり
【試用期間】
3ヶ月
【試用期間の条件差異の有無】
なし
- 加入保険
- 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します
- 受動喫煙防止措置事項
- 屋内禁煙
- 契約期間
- 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します
- 勤務時間
-
（1）7：00～16：00
（2）8：00～17：00
（3）9：00～18：00
（4）10：00～19：00
休憩60分
シフト制
- 休暇
-
年間休日126日（R2年度実績）
土曜日・日曜・祝日・年末年始（土・日出勤の場合は振替休日取得）
有給休暇（雇用3ヶ月より 10日付与）
夏季休暇3日
誕生休暇
- 福利厚生
-
【福利厚生】
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災
健康診断
インフルエンザワクチン接種
永年勤続表彰
慶弔見舞金
退職金制度
- 応募条件
-
【必須条件】
保育士資格をお持ちの方
キャリアアドバイザーメッセージ
海の近くの開放的な園舎で、のびのび保育ができる環境♪
ICT導入で事務作業を効率化、持ち帰り仕事ゼロを目指す！
産休・育休取得率100％！復帰後の時短勤務も柔軟に対応◎
20代～50代まで幅広い世代が活躍中！チームワーク抜群！
千葉市の住宅手当・扶養手当など福利厚生も充実◎
※最新の情報を掲載するよう心がけておりますが、確認の時期やその他の事情により最新の情報とは異なる場合もございますので、求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。
お問合せ先：info@hr-career.l
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事業所情報
- 法人・施設名
- 社会福祉法人創幼福祉会 幼保連携型認定こども園まりん
- アクセス
- JR内房線 袖ケ浦駅 徒歩12分
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